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Ein Dienstleistungsunternehmen und Ihr kompetenter Partner auf der Suche nach. Qualifizierten Fachkräften oder einer für Sie geeigneten Position. Unsere Philosophie und ethischen Werte sind nicht nur. Sondern auch Loyalität und Integrität gegenüber Auftraggeber und Bewerber. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die Wünsche und Ansprüche unserer Kunden. Hierfür analysieren wir gemeinsam mit Ihnen Ihre Anforderungen und Erwartungen und.
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Einige Bewerber, die von uns vermittelt werden, haben schon in Deutschland,. 214;sterreich etc. gearbeitet und sind somit bestens mit den dortigen Bedingungen. Bewerber die in Deutschland, Österreich,Schweiz arbeiten wollen müssen. Deutsch sprechen, zumindest B 1 Level, dort wo es gefordert auch Level B 2. Generell gilt, dass die Bewerber die geforderte fachliche Qualifikation in. Z B E36/2005 Gleichwertigkeit der Ausbildung. Wurde das Examen vor 2004 abgelegt, sind die Voraussetzungen für eine.
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Ist die Brücke. Zwischen Auftraggeber und Dienstnehmer.
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KUNDEN die unsere Serviceleistungen schätzen sind:. 196;rzte und Ärztinnen. Fachärzte und Fachärztinnen aller Fachbereiche. Diplomierte Pflegekräfte (DGKS / DGKP). Fachkräfte aus dem Bereich Altenpflege. Diplomierte Pflegekräfte mit Fachweiterbildung Anästhesie, Intensiv, OP u.a. Unterrichtskräfte für die Weiterbildung. Verwaltungsleitung und/oder Geschäftsführung.
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Minutes - WG Meeting in Istanbul, November 2008 / Compte-rendu - Réunion du GT à Istanbul, novembre 2008. Minutes - WG Meeting in Brussels, February 2008 / Compte-rendu - Réunion du GT à Bruxelles, février 2008. Report: Initiatives in the Field of Judicial Reform / Rapport: Initiatives en matière de réforme judiciaire. The Initiatives in the Field of Judicial Reform in the Euro-Mediterranean Region. Les Initiatives en matière de réforme judiciaire dans la région Euro-méditerranéenne. By theme / par.
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