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Interim Management - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Jedes Unternehmen sieht sich immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Um adäquat auf die unterschiedlichsten Entwicklungsphasen reagieren zu können, hat People and Projects das Segment Interim Management etabliert. Gestandene Persönlichkeiten der 1. und 2. Führungsebene (CEO, CFO, COO, CRO, CIO, CMO). Besitzen langjährige Führungs- und Projekterfahrung. Diskretion, offene...
Arbeitsweise Headhunting - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Der Suchprozess gemäß unserem 6-Punkte-Plan. Der Grundstein für eine erfolgreiche Personalauswahl ist die Erstellung eines passgenauen Kompetenz- und Anforderungsprofils. Equivalent hierzu ist die Methodik des Suchprozesses an sich zu sehen. Diese folgt in unserem Hause bewährten Regeln und gliedert sich in sechs Prozessschritte (6-Punkte-Plan). 1 Ihr Anforderungsprofil, unser Angebot.
Unternehmen - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Liebe Besucherinnen und Besucher,. Menschen und ihre besonderen Fähigkeiten machen den Erfolg eines Unternehmens aus. Unsere Berater verfügen mit über zehn Jahren Erfahrung in den Bereichen Personal- und Unternehmensmanagement über gerade diese Fähigkeiten, um Ihrem Unternehmen die entscheidenden Impulse und Lösungen für ein nachhaltiges Wachstum zu liefern. Offene Kommunikation, aktiv...
Headhunting Medizintechnik, People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Die Experten für strategische Personalsuche. Ihre Fragen beantworten wir gerne in einem persönlichen Gespräch. Die Beauftragung eines solchen Mandats erfolgt immer auf Basis eines festgeschriebenen Gesamthonorars. Die Honorarverteilung erfolgt nach der, in unserer Branche üblichen, Drittelregelung. 1/3 nach Auftragserteilung, 2/3 nach persönlichem Kennenlernen eines Kandidaten, 3/3 bei Vertragsunterzeichnung des Kandidate...
Arbeitsweise Personalberatung - People & Projects Headhunter
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