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APT Human Management - Führungstraining und -entwicklung

Das 4P-Trainingsprogramm für Führungskräfte ist aus vielen Jahren praktischer Erfahrung in der Führungs- und Personalentwicklung entstanden. Es geht davon aus, dass es 3 Stufen der Führung gibt. Jeder Stufe sind 4 Produktivitätsfaktoren der Führung zugeordnet >4P<. Diese Faktoren werden verbunden mit führungsrelevanten Themenstellungen und bilden damit die Komplexität der Führung ganzheitlich ab.

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Das 4P-Trainingsprogramm für Führungskräfte ist aus vielen Jahren praktischer Erfahrung in der Führungs- und Personalentwicklung entstanden. Es geht davon aus, dass es 3 Stufen der Führung gibt. Jeder Stufe sind 4 Produktivitätsfaktoren der Führung zugeordnet >4P<. Diese Faktoren werden verbunden mit führungsrelevanten Themenstellungen und bilden damit die Komplexität der Führung ganzheitlich ab.

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1 Führung

2 Führungstraining

3 Seminar

4 Führungsseminar

5 kompakt

6 günstig

7 Führungsausbildung

8 Führungskräfteentwicklung

9 Leadership

10 Managemententwiecklung

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navigation aufklappen/zuklappen,entwicklung und hintergründe,ergänzende coachingmodule,training of efficiency,1 stufe,leiter zum manager,führungstraining,management effectiveness,erfahren sie mehr,2 stufe,manager zum leader,leadership effectiveness

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Das 4P-Trainingsprogramm für Führungskräfte ist aus vielen Jahren praktischer Erfahrung in der Führungs- und Personalentwicklung entstanden. Es geht davon aus, dass es 3 Stufen der Führung gibt. Jeder Stufe sind 4 Produktivitätsfaktoren der Führung zugeordnet >4P<. Diese Faktoren werden verbunden mit führungsrelevanten Themenstellungen und bilden damit die Komplexität der Führung ganzheitlich ab.

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Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Das 4-P Produktivitätsmodell der Führung. Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. APT Human Management Dipl.-Kfm. Silke Wöhrmann.

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Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Das 4-P Produktivitätsmodell der Führung. Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Das 4-P Produktivitätsmodell der Führung ist ein Ergebnis der APT Human Management in Zusammenarbeit mit 230 Führungskräften. Das Team - Das Unternehmen. Tel 0157 - 35 38 38 96. Dipl-Kfm. Silke Wöhrmann. Geschäftsführende Gesellschafterin APT Marketing. Geschäftsinhaberin APT Human Management. Angaben gemäß 5 TMG:.

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Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Das 4-P Produktivitätsmodell der Führung. Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Ziele and Inhalte and Kompetenzen. Training 1 Management Effectiveness. Komplexität in Produktivität bewegen. Die Dinge, die Sie tun. Unternehmensziele als Maßstab Ihres beruflichen Erfolges erreichen - Kunden, Gewinn, Shareholder Value. Prozesse und Sachaufgaben reduzieren, delegieren, komprimieren. Strukturierung ...

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Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Das 4-P Produktivitätsmodell der Führung. Ziele and Inhalte des Trainingsprogramms. Kontakt and Infos and Impressum. Jede Führungskraft steht inmitten eines Feldes von Faktoren, in denen ständig Produktivität gefordert ist. Wie kann man alles schaffen, ohne das Unternehmen, sich selbst und andere zu benachteiligen? Der Aufgaben- und Sachziele. Sie werden gecoacht in der Anwendung von Instrumenten und Techniken sowie in deren Kommu...

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http://personal-thurm.de/personalentwicklung-quo-vadis

Personalentwicklung – Quo vadis? In 10 Jahren wird es keine ganzheitliche Personalentwicklung mehr geben. Obwohl es allen klar ist, dass ohne gezielte Qualifikation und ganzheitliche Mitarbeiterförderung die Effizienzraten sinken, Fehlzeiten steigen, Innovationen ausbleiben, Fachkräfte fehlen. Eine kritische Auseinandersetzung mit der Rolle der PE. Haben Sie es schon einmal gehört? Eine Bäckerei mit einer Fluktuationsrate von über 33% und einer Fehlzeitenquote. Und im Recruiting bleibt aus es könnte zu v...

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