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劳动合同法实务_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 劳动合同法 第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合. [查看全文]. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 劳动合同法 第二十三条规定. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 年关将至，劳动争议也逐渐增多. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春 转载需注明出处 劳动合同续订是指劳动合同终止后用. 问 我们公司在元旦安排我们加班，公司告知我们元旦加班按照300%的 工资 支付加班费，. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 很多劳动者由于受到媒体关于解. 版权所有 2006-2008 劳动合同法网 www.silkworm.com.cn 粤ICP备06079693号. 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.

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劳动合同法规_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 中华人民共和国主席令 第六十五号 中华人民共和国劳动合同法 已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委. [查看全文]. 中华人民共和国主席令 第二十一号 中华人民共和国侵权责任法 已由中华人民共和国第. 中华人民共和国主席令 第六十五号 中华人民共和国劳动合同法 已由中华人民共和. 中华人民共和国主席令 第八十号 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 已由中华人民共. 中华人民共和国主席令 第二十八号 中华人民共和国劳动法 已由中华人民共和国第八届. 版权所有 2006-2008 劳动合同法网 www.silkworm.com.cn 粤ICP备06079693号. 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.

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竞业限制协议未约定经济补偿与协议的效力_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 劳动合同法 第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处. 北京、上海、广东、江苏、浙江这几个省市是中国劳动争议案件的集中地，因此，这几个省市对这个问题的认识基本上代表了目前司法实践中的主流意见，笔者通过对上述省市高级人民法院和劳动争议仲裁委员会出台的指导意见的分析，认为司法实践中关于竞业限制协议未约定经济补偿时竞业限制协议是否有效存在三种观点，即“有效说”、“无效说”、“效力待定说”。 上海市高级人民法院关于适用 劳动合同法 若干问题的意见第十三条关于“当事人对竞业限制条款约定不清的处理”规定，劳动合同当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务，但未约定是否向劳动者支付补偿金，或者虽约定向劳动者支付补偿金但未明确约定具体支付标准的，基于当事人就竞业限制有一致的意思表示，可以认为竞业限制条款对双方仍有约束力。

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劳动合同法资讯_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 2010年新年上班第一天，各大媒体及门户网站抛出一则让人不忍卒. [查看全文]. 劳动合同法 两周年 拷 之焦. 劳动合同法 两周年 拷 之问题争辩. 劳动合同法 两周年 拷 之焦点论战. 文 广东瀚宇律师事务所 李迎春律师 转载需注明出处 2010年新年上班第一天，各大媒. 关于审理劳动争议案件若干问题的探讨 牛守启 集美法院 近年来，随着社会经济的快速. 浅析劳动合同履行中工作地点变更的法律适用问题 吴 丹 华东政法大学 一、问题的提. 原标题 男子频跳槽专告企业违法用工 碰瓷式维权引发争议 企业亟待加强用工规范管理 . 版权所有 2006-2008 劳动合同法网 www.silkworm.com.cn 粤ICP备06079693号. 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.

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加强人文关怀改善用工环境的指导意见_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 广东省人民政府关于加强人文关怀改善用工环境的指导意见 粤府[2010]91号 各地级以上市人民政府，各县 市、区 人民政府，省政府各部门、各直属机构 当前，我省正处于经济结构转型和发展方式转变的关键时期，经济社会转型步伐加快，传统发展模式的内在矛盾. 切实发挥企业工会表达职工意见、维护职工合法权益的“代表者”和“代言人”作用，代表职工与企业协商，代表职工与企业签订集体合同，指导帮助职工与企业签订劳动合同、参与企业民主管理 督促企业纠正违反法律法规规定、侵犯职工合法权益的行为，对企业拒不改正的，由工会按程序提请当地政府依法处理 依法参与劳动争议调解组织和开展劳动争议调解工作，依法及时参与企业突发劳动争议的处理 协助妥善处理职工群体性事件，及时了解职工诉求，做好职工情绪疏导工作，引导职工以理性合法方式表达利益诉求，并及时向上级工会反映情况。 各地要有计划地在工业园区 厂区 组织开展各类公益性、群众性文艺体育活动，在农民工为主的社区 工业园区 建设社区图书馆，建立流动影院阵地，组织企业参与社区文化建设，丰富职工业余文化生活。

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小小罚款单帮忙证明存在劳动关系_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 记者 高原 通讯员 毕荣恩. 分隔线- - - - - - - - - - - - - -. 档案丢失应赔偿 徐某与某设计总院劳动争议案 原告 徐某 被告 某设计总院 一、基本案. 版权所有 2006-2008 劳动合同法网 www.silkworm.com.cn 粤ICP备06079693号. 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.

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劳动合同法案例_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 案情] 2001年9月，吴某与甲公司双方签订了 聘用合同书 约定甲方聘用吴某的期限为捌年，还约定在聘用期内和聘用期结. [查看全文]. 案情 原告江西省婺源县某民办中学于2002年7月20日与被告江某 同县另一中学教师 . 版权所有 2006-2008 劳动合同法网 www.silkworm.com.cn 粤ICP备06079693号. 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.

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劳动合同法解读_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 解读 本条是关于 劳动合同法 施行时间的规定。 第九十二条 劳务派遣 单位违反本法规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正 情节严重的，以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款，并由工商行政管理部门吊销营业执照 给被派遣劳动者造成损害的， 劳务派遣 单位与用工单位承担连带赔偿责任。 第九十三条 对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为，依法追究法律责任 劳动者已经付出劳动的，该单位或者其出资人应当依照本法有关规定向劳动者支付劳动报酬、 经济补偿 、赔偿金 给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 第九十五条 劳动行政部门和其他有关主管部门及其工作人员玩忽职守、不履行法定职责，或者违法行使职权，给劳动者或者用人单位造成损害的，应当承担赔偿责任 对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分 构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第六十四条 被派遣劳动者有权在 劳务派遣 单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维. 第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原 劳动合同 继续有效， 劳动合同 由承.

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劳动合同法培训_劳动合同法网-中华人民共和国劳动合同法研究网站

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深圳员工咨询 13715219058 陈伟律师 企业咨询 0755-33368793. 2009年8月16日， 李迎春律师 应邀在成都为成都市农村信用合作联社股份有限公司管理人员讲授 劳动合同法 操作实务，来自于成都市农村信用合作联社股份有限公司各分支机构负责人、公司总部部门负责人共计120余人参加了本次讲座。 应华娱卫视邀请， 李迎春律师 为其管理人员讲授相关 劳动法 实务，讲座内容涉及到劳动合同的订立、劳动报酬、 劳务派遣 的法律风险分析、劳动关系与劳务关系的区别、以完成一定工作任务劳动合同与 无固定期限劳动合同 适用、带薪年休假适用、非全日制劳动合. 2009年6月28日， 李迎春律师 应邀在广东邮电学院为广东省邮政系统人力资源总监 作了 劳动合同法 及实施条例 解读 讲座，来自于广东邮政公司、广东邮政直属单位 物流、商函、机要、信息技术等 、地市邮政局人力总监和副总监共70人参加了本次讲座。 2008年11月15 16日， 李迎春律师 应邀赴南昌，在江西行政学院学术报告厅 作了 劳动合同法 及实施条例解析与应对 讲座。 与劳动合同法网联系 ldhtorg#gmail.com #换为@.