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Agemetra | Le partenaire Santé Travail de votre entreprise | agemetra.org Reviews

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Le salarié compétent en santé-sécurité au travail | Agemetra

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Aller au contenu principal. Votre partenaire Santé Travail. E-learning en Santé au Travail. Votre prise en charge. Retour à la liste des actualités. Le salarié compétent en santé-sécurité au travail. Depuis le 1er juillet 2012, tout employeur doit désigner au moins un salarié compétent pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise (L.4644-1 du Code du travail). Quelles sont ses missions? De quels moyens et quelles compétences doit-il disposer?

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Votre prise en charge | Agemetra

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Aller au contenu principal. Votre partenaire Santé Travail. E-learning en Santé au Travail. Votre prise en charge. Votre employeur adhère à notre service de santé au travail, l’Agemetra. Vous allez donc désormais être pris en charge par notre équipe locale de santé au travail. Première étape : la visite médicale d’embauche. L’assistante médicale sera votre premier interlocuteur. Elle s’occupera de préparer votre dossier médical en santé au travail avec vos coordonnées, votre parcours professionnel, l...

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Comment adhérer ? | Agemetra

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Aller au contenu principal. Votre partenaire Santé Travail. E-learning en Santé au Travail. Votre prise en charge. Vous souhaitez adhérer à l'Agemetra? Prenez connaissance du process d'affiliation ci-dessous avant de remplir votre demande d'adhésion à l'AGEMETRA. Ou nom de l’employeur pour les particuliers employeurs. Nom et Prénom du dirigeant *. N de SIRET *. 14 chiffres) (pour les particuliers employeurs, remplir ce champ avec : 000 000 000 000 00). Code APE / NAF *. Nombre de salariés à suivre *.

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Vos démarches | Agemetra

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Aller au contenu principal. Votre partenaire Santé Travail. E-learning en Santé au Travail. Votre prise en charge. Différentes modalités administratives sont à prévoir durant votre vie d'adhérent. Une liste complète de votre personnel salarié. Travaillant dans votre ou vos établissements doit nous être adressée dès votre adhésion. Cette liste doit comporter :. L’indication du poste de travail ou de la fonction des intéressés,. Leur date de naissance,. Leur date d’entrée dans l’entreprise,. Doivent nous ê...

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Pourquoi adhérer ? | Agemetra

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Aller au contenu principal. Votre partenaire Santé Travail. E-learning en Santé au Travail. Votre prise en charge. Une responsabilité de protection. En tant qu'employeur, vous avez une responsabilité de protection de vos salariés. Vous devez prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale de vos employés. Ainsi, vous devez notamment mettre en place :. Des actions de prévention des risques professionnels, y compris les risques psychosociaux ;. L'Agemetra, ...

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Economie solidaire et vie associative, carnet d'adresses à Lyon - Alged 60 ans

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Tél : 04 72 10 61 44. Association d'aide aux handicapés Lyon. Agence de création web et de référencement Lyon Jalis. Une offre intégrée "clé en main" qui participe au succés de votre entreprise. Elle comprend des services exclusifs et brevetés pour rester connecté avec vos clients et améliorer la gestion globale de votre communication. Pour en savoir plus retrouvez nous sur notre site :. Fournisseur de gaz naturel, d'électricité et des services associés -. Service de santé au travail - AST Grand Lyon.

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Bien-être et prévention des risques psychosociaux. Baromètre social, QVT. Approche environnementale et sociétale (RSE). Bien-être et prévention des risques psychosociaux. Baromètre social, QVT. Approche environnementale et sociétale (RSE). Sens and idées Les services de santé au travail, acteur du bien-être au travail? La santé au travail intègre plus largement la notion de bien-être au travail et par conséquent la prévention des risques psychosociaux (RPS) en lien avec la performance des Organisations.

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