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Arbeitsrecht Magdeburg - Anwaltskanzlei Heinemann
Das Arbeitsrecht regelt die rechtlichen Beziehungen zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Es ist dem Zivilrecht zuzuordnen, wird aufgrund der zahlreichen Abweichungen von den allgemeinen Vorschriften aber oft auch als Sonderrecht der Arbeitnehmer bezeichnet. Die Besonderheit des Arbeitsrechts und der arbeitsrechtlichen Fallbearbeitung ist es, dass es neben dem normierten Recht auf eine Vielzahl von der Rechtsprechung herausgearbeiteter Rechtsgrundsätze ankommt. Verträgen für freie Mitarbeiter,. Angemess...
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MATHIAS R. MAYER. Arbeitsrecht für den Betriebsrat. 040 414 645 33. Mathias R. Mayer Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht. Mathias R. Mayer. Fachanwalt für Arbeitsrecht and Mediator. Schwerpunkte meiner Tätigkeit im Arbeitsrecht. Arbeitsrecht. Arbeitsrecht. Und ausschließlich Arbeitsrecht. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht. Stehe ich für qualifizierte Rechtsberatung. Die große Mehrheit aller Kündigungsschutzverfahren endet mit der Zahlung einer Abfindung durch den Arbeitgeber oder mit einer Weiterbeschäftigung&...
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Außerordentliche Kündigung. Vermutlich sind Sie nicht rein zufällig auf diese Internetseite gestoßen, sondern suchen aus aktuellen Beweggründen einen Fachanwalt für Arbeitsrecht in Lüdenscheid oder der näheren Umgebung: Märkischer Kreis. Dann sind Sie bei mir richtig. Seit dem Jahr 2005 bin ich als Fachanwalt für Arbeitsrecht. Für Arbeitnehmer und Führungskräfte tätig und vertrete - abgesehen von sehr wenigen Ausnahmen - keine Arbeitgeber. Der Arbeitsplatz dient nicht nur der Sicherung des Lebensunterhal...
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0208) 44 52 40. Ihre Ansprechpartner für das. Dr jur. Christian Keller. Arbeitsrecht in Mülheim, Oberhausen und Düsseldorf. Arbeitsrecht, Arbeitsvertrag, Kündigung, Kündigungsschutz, Abfindung, Gehalt. Seit vielen Jahren vertreten wir Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Arbeitsrecht. Oder die Klage auf Zahlung des Gehalts. Kann Prozesskostenhilfe beantragt werden (ein Formular finden Sie im Download). Sowohl der Arbeitgeber (beispielsweise vor Ausspruch einer Kündigung. Oder Abschluss eines Arbeitsvertrages.
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