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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht

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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht - Mobbing / Bossing

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Rechtsanwälte Janning Raabe Rickes. Rechtsanwältin Barbara Rickes. 03078 09 666 40. 03078 09 666 11. Mobbing liegt nur vor, wenn ein Fortsetzungszusammenhang besteht. Durch einzelne Handlungen kann ein Schadensersatzanspruch wegen mobbings nicht begründet werden. Das LAG Thüringen hat Mobbing in seinem Urteil vom 15.02.2001 5 Sa 102/00 definiert. Im Falle des Bossings werden die Schikanen vom Chef / Vorgesetzten sozusagen von oben ausgeübt.

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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht - Aktuelles aus der Rechtssprechung

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Rechtsanwälte Janning Raabe Rickes. Rechtsanwältin Barbara Rickes. 03078 09 666 40. 03078 09 666 11. Aktuelle und interessante Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts:. BAG 21.06.2011; 9 AZR 236/10. Eine arbeitsvertragliche Arbeitszeitregelung, die den Angestellten zur Ableistung von 150 Arbeitsstunden formularmäßig verpflichtet, ist wegen Intransparenz unwirksam. BVerfG 01.12.2010; 1 BvR 1682/07. EuGH 20.01.2009-C-350/06 und C-520/06 (Schultz-Hoff).

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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht - Abmahnung

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Rechtsanwälte Janning Raabe Rickes. 03078 09 666 40. 03078 09 666 11. Die Abmahnung muss formwirksam und begründet erklärt werden. Nicht jede als solche bezeichnete Abmahnung des Arbeitgebers erfüllt diese Voraussetzungen. Eine Überprüfung und ggf. Klage auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte sorgt für Abhilfe. Da die Abmahnung in der Regel die Kündigung vorbereiten soll, ist hier besondere Vorsicht geboten.

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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht - Beschäftigungsverbote

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Rechtsanwälte Janning Raabe Rickes. Rechtsanwältin Barbara Rickes. 03078 09 666 40. 03078 09 666 11. Oft werden Beschäftigungsverbote für werdende Mütter verhängt. Bestimmt wird die Notwendigkeit der Verordnung durch den individuellen Gesundheitszustand und die konkrete Arbeitstätigkeit. Der Arbeitgeber kann die Richtigkeit des Beschäftigungsverbotes anzweifeln und Umstände vortragen, die den Beweiswert des ärztlichen Attestes erschüttern. Auch eine zumutbare Ersatztätigkeit darf zugewiesen werden.

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Rechtsanwältin Barbara Rickes, Fachanwältin für Arbeitsrecht - Scheinselbstständigkeit

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Rechtsanwälte Janning Raabe Rickes. Rechtsanwältin Barbara Rickes. 03078 09 666 40. 03078 09 666 11. Wenn Sie sich fragen, ob vielleicht ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhätnis / Beschäf-tigungsverhältnis oder ein freies Auftragsverhältnis vorliegt, sollten Sie die rechtliche Einordnung prüfen lassen. Die Clearingstelle der deutschen Rentenversicherung prüft sehr genau, ob eventuell in Ihrem Fall Nachzahlungen wegen fehlender Sozialabgaben geleistet werden müssen.

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Arbeitsrecht – Rechtsanwälte – Janning Rickes Raabe. Darr; Zum zentralen Inhalt. Rechtsanwälte – Janning Rickes Raabe. Telefon 030-78 09 666-0. Arbeitsrechtliche Probleme werden von Rechtsanwältin Rickes. Betreut. Auf dem Gebiet des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts umfasst die Tätigkeit sowohl die Beratung des Arbeitgebers als auch des Arbeitnehmers. Dies bedeutet im Einzelnen:. Geltendmachung oder Abwehr von Lohnansprüchen, Überstunden, Gratifikationen, tariflichen Ansprüchen, Urlaub.

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