samennaaralleen.nl
Mediation Links | Samen naar Alleen - Samen naar Alleen
https://www.samennaaralleen.nl/mediation-links
Mediation Links Samen naar Alleen. Ouderschapsplan & STOP. Samen naar Alleen vestigingen. Leo v/d Weijdenstraat 8, 5461 EH Veghel. Beilerstraat 24, 9401 PL Assen. Bredaseweg 185, 4872 LA Etten-Leur. Ouderschapsplan & STOP. Informatie over mediation en (echt)scheiding. Informatie van de Rijksoverheid over scheiden. Mediators federatie Nederland (MfN). Raad voor de Rechtsbijstand. 8211; Over gesubsidieerde mediation. 8211; ‘Basisopleiding mediation voor professionals’. MfN Gedragsregels voor de MfN Mediator.
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: Conflicten zijn nuttig en dat kun je leren!
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2011/07/conflicten-zijn-nuttig-en-dat-kun-je.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Zaterdag 30 juli 2011. Conflicten zijn nuttig en dat kun je leren! Je kunt je vast nog wel herinneren dat je jezelf iets heeft aangeleerd. Het bespelen van een muziekinstrument, een bepaalde sport, bijvoorbeeld schaatsen of skiën, autorijden of nog iets anders. Ze zijn ook n...
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: Conflict als kunst: verbinden en aanspreken!
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2011/10/conflict-als-kunst-verbinden-en.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Donderdag 20 oktober 2011. Conflict als kunst: verbinden en aanspreken! Al eerder heb ik conflict gedefinieerd als ' een meningsverschil emotie, dat ont-ordend. Het maakt tevens duidelijk waar een verschil zich tot conflict ontwikkelt. De (negatieve) emotie doet zijn int...
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: Conflict = meningsverschil + emotie dat ont-ordend
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2011/08/conflict-meningsverschil-emotie-dat-ont.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Woensdag 10 augustus 2011. Conflict = meningsverschil emotie dat ont-ordend. Het elkaar aanspreken hangt ook in belangrijke mate samen met de mate waarin mensen elkaar en zichzelf ruimte geven of ruimte beperken en emoties uiten of juist inhouden. Emoties zorgen in conflicte...
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: De kunst van het breed kijken
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2011/08/de-kunst-van-het-breed-kijken.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Dinsdag 2 augustus 2011. De kunst van het breed kijken. Dat was de titel van een pentekening die ik eens kreeg en die titel krijgt nog meer betekenis bij de volgende overdenking. Conflicten zijn een verschijningsvorm van verschillen. Verschillen die voortdurend zijn en t...
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: Deze Blog is verplaatst
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2016/04/deze-blog-is-verplaatst.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Vrijdag 8 april 2016. Deze Blog is verplaatst. Het vervolg op deze blog kun je lezen via de volgende link: www.caleidoscoop.nu/blog. Abonneren op: Reacties plaatsen (Atom). Mijn volledige profiel weergeven. Deze Blog is verplaatst. Conflict en Leiderschap in English.
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: april 2016
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2016_04_01_archive.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Vrijdag 8 april 2016. Deze Blog is verplaatst. Het vervolg op deze blog kun je lezen via de volgende link: www.caleidoscoop.nu/blog. Abonneren op: Berichten (Atom). Mijn volledige profiel weergeven. Deze Blog is verplaatst. Conflict en Leiderschap in English.
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: juli 2011
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2011_07_01_archive.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Zaterdag 30 juli 2011. Conflicten zijn nuttig en dat kun je leren! Je kunt je vast nog wel herinneren dat je jezelf iets heeft aangeleerd. Het bespelen van een muziekinstrument, een bepaalde sport, bijvoorbeeld schaatsen of skiën, autorijden of nog iets anders. Ze zijn ook n...
conflictenleiderschap.blogspot.com
Conflict en Leiderschap: Leren in en van conflicten, ook als conflict professional
http://conflictenleiderschap.blogspot.com/2012/06/leren-in-en-van-conflicten-ook-als.html
In dit blog wetenswaardigheden over dit onderwerp uit de praktijk en de wetenschap. Het is het onderwerp dat mij in werk en studie inspireert en dat de toegang biedt om de ge-wel-dige kracht van verschillen te ont-dekken en benutten! Maandag 11 juni 2012. Leren in en van conflicten, ook als conflict professional. Conflict = motor voor groei en ontwikkeling. Conflict = toestand van een systeem; kwaliteit van interactie. Het gevolg van het taboe op conflicten is dat we ze liever uit de weg gaan. We spr...
SOCIAL ENGAGEMENT