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Kontakt | Udo Hartmann
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Dipl Soz. Wiss. Auf dem Knepp 1. 0 22 48 - 46 03. 0 22 48 - 47 95. 01 72 - 782 94 54. Name, Vorname *.
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Training | Udo Hartmann
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In einer Zeit sich beschleunigender Veränderungen hängt der Unternehmenserfolg in immer stärkerem Maße von den Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen und von der physischen und psychischen Gesundheit der Führungskräfte und der Mitarbeiter ab. Im Mittelpunkt meiner Trainingsangebote stehen die Themen Führung, Kommunikation und Selbstorganisation. Zu einem soliden Trainingsprozess mit teilnehmer- und praxisorientierter Vermittlung. Der Trainingsinhalte gehören folgende Schritte:.
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Aktuelle Projekte | Udo Hartmann
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Kulturelle Integration: Eine gemeinsame Unternehmenskultur entwickeln (Post Merger Integration). Während Produkte imitiert werden können, ist die spezielle Art der Dienstleistungserbringung, in die ein Produkt eingebettet ist, schwer kopierbar, da sie durch die Interaktion der Firmenmitglieder erfolgt. Dadurch kann die Kultur eines Unternehmens zum einzigartigen, sich differenzierenden Wettbewerbsvorteil werden und den Erfolg des Unternehmens maßgeblich beeinflussen. Kulturanalyse: Analyse der Ist-Kultur.
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Kulturelle Integration: Eine gemeinsame Unternehmenskultur entwickeln (Post Merger Integration). Während Produkte imitiert werden können, ist die spezielle Art der Dienstleistungserbringung, in die ein Produkt eingebettet ist, schwer kopierbar, da sie durch die Interaktion der Firmenmitglieder erfolgt. Dadurch kann die Kultur eines Unternehmens zum einzigartigen, sich differenzierenden Wettbewerbsvorteil werden und den Erfolg des Unternehmens maßgeblich beeinflussen. Kulturanalyse: Analyse der Ist-Kultur.
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Profil | Udo Hartmann
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Schwerpunkte: Soziologie, Psychologie. Gruppendynamik, NLP, Systemische. Trainer und Dozent in verschiedenen Institutionen. Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Modellprogramm. Psychiatrie der Bundesregierung (Soziologische. Lehrbeauftragter der FH Dortmund. Freiberuflicher Unternehmensberater, Trainer.
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Presse | Udo Hartmann
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Coaching | Udo Hartmann
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Als Coach unterstütze ich Sie, passende Lösungen für Ihre anstehenden beruflichen Herausforderungen zu finden. Im Leistungssport ist Coaching seit langem bekannt. Dort ist der Coach für die Leistungssteigerung des Sportlers zuständig. Ein Coachingprozess besteht aus:. Der Analyse der Ausgangssituation. Der Entwicklung von Lösungs- und Verbesserungsstrategien. Der Unterstützung und Begleitung in der Praxisumsetzung. Neben meiner fachlichen Kompetenz ist es mir wichtig, empathisch, glaubwürdig, neutra...
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Coaching - Training - Beratung. Dipl Soz. Wissenschaftler.