El Campus McDonald’s de Formación y Empleo Joven es una jornada de formación gratuita para orientarte en tu inmersión en el mercado laboral. En esta sesión teórico-práctica podrás conocer, de la mano de expertos de Universiay Lider-Haz-Go, las competencias laborales más demandadas y sugerencias para enfrentarte a una entrevista de empleo, entre otros temas.
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El Campus McDonald’s de Formación y Empleo Joven es una jornada de formación gratuita para orientarte en tu inmersión en el mercado laboral. En esta sesión teórico-práctica podrás conocer, de la mano de expertos de Universiay Lider-Haz-Go, las competencias laborales más demandadas y sugerencias para enfrentarte a una entrevista de empleo, entre otros temas.
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APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. Iquest;Quiénes son nuestros colaboradores? El Campus McDonald’s de Formación y Empleo Joven es una iniciativa impulsada por la propia compañía y los franquiciados de McDonald’s, que cuenta con la colaboración de:. Portal de las universidades españolas), como impulsor de la convocatoria entre los jóvenes. Director General de Trabajando.com y HR Consulting, impartirá una charla didáctica sobre las competencias profesionales más valoradas. Pincha aquí.
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APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. 26 de febrero de 2014. Descargar el programa completo. Inscríbete en el curso (Aforo completo). Miércoles, 26 de febrero. 10:00 horas. Paraninfo de la Universidad Politécnica de Valencia (Camino de Vera, s/n). Sr D Fernando Díaz Requena, Secretario Autonómico de Economía y Empleo y Director General del Servicio Valenciano de Empleo y Formación (SERVEF). 10:00 h.- 10:15h. Bloque 1. McDonald's: Empleo joven y plan de carrera. El empleo en McDonald’s. Utilizamos coo...
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APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. Fotoreportaje: todo lo que sucedió en el Campus McDonald’s. Valencia, 26 de febrero de 2014. En consonancia con la adhesión de McDonald’s España a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el Campus McDonald’s de Formación y Empleo Joven se sustenta en los principios de responsabilidad social que pretende poner en valor el empleo de McDonald’s. Qué es el Campus McDonald’s. De formación y empleo joven?
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APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. Apostamos por los jóvenes y su formación. Estos últimos años están siendo especialmente difíciles y complejos en el ámbito laboral, especialmente para los jóvenes. Por ello, desde McDonald's España hemos querido aportar nuestro granito de arena para orientarles en su inmersión en el mercado laboral. Una iniciativa que recorrerá varias ciudades españolas ofreciendo información de utilidad para orientar a los jóvenes en la búsqueda de trabajo. Fieles a este espírit...
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APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. Revive los mejores momentos. Cerca de 200 jóvenes asistieron el pasado 26 de febrero a la primera edición del Campus McDonald’s. De Formación y Empleo Joven, celebrada en la Universidad Politécnica de Valencia. Los asistentes. Recibieron consejos útiles para su inmersión en el mercado laboral, conocieron cuáles son las. Competencias más valoradas por las empresas, así como pautas para enfrentarse a sus primeras. Así fue el Campus McDonald’s en Valencia. Los asist...
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Mentorización | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
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PROTESTA CONTRA EL CAMPUS MC DONALDS EN LA UPV | Assemblea BBAA UPV
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Blog de la asamblea de estudiantes de BBAA-UPV. TRANSFORMAR LA NOSTRA UNIVERSITAT. Treballem una vaga d estudiants indefinida? Vaga Activa. Propostes. Acteshttps:/ assembleabbaaupv.files.wordpress.com/2012/05/acta-21 01.jpg. LABORATORIS D AUTOFORMACIÓ, UNIVERSITATS ANÒMALES. QUÈ ÉS L ASSEMBLEA? PROTESTA CONTRA EL CAMPUS MC DONALDS EN LA UPV. Pàgina web del Campus Mc Donalds. Horaris, inscripcions per a infiltrar-se,….Prompte en altes universitats espanyoles. Http:/ www.campusmcdonalds.es/. Un acuerdo ent...
Supervisión | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
6: ¿Desde dónde me comunico? | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
12: Herramientas para el coaching. Análisis transaccional | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
1: El coaching generador de responsabilidad | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Curso on-line de coaching. 1: El coaching generador de responsabilidad. 2: El lenguaje como herramienta para tomar las riendas de mi vida. 3: Cómo generar procesos de cambio a través del coaching. 4: El modelo del Observador. 5: Qué es realmente la comunicación? 6: Desde dónde me comunico? 7: Cómo se comunica tu cuerpo. 8: De conversaciones tóxicas a conversaciones constructivas. 9: Emociones y estados de ánimo. 10: Las gafas con las que veo mi vida. Mis creencias. 13: Herramientas para el coaching: PNL.
9: Emociones y estados de ánimo | Escuela de Coaching | Lider Haz GO!
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Campus McDonald's
APOSTAMOS POR LOS JÓVENES Y SU FORMACIÓN. Fotoreportaje: todo lo que sucedió en el Campus McDonald’s. Valencia, 26 de febrero de 2014. En consonancia con la adhesión de McDonald’s España a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el Campus McDonald’s de Formación y Empleo Joven se sustenta en los principios de responsabilidad social que pretende poner en valor el empleo de McDonald’s. Qué es el Campus McDonald’s. De formación y empleo joven?
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Mas olhem e vejam bem os campos: o que foi plantado já está maduro e pronto para a colheita.". Depois disto ouvi a voz do Senhor, que dizia: A quem enviarei, e quem há de ir por nós? Então disse eu: Eis-me aqui, envia-me a mim." Is 6:8. Tal como declara o profeta sobre sua entrega ao serviço no reino de Deus, nosso propósito enquanto célula é levar a palavra dEle a todas as instâncias da sociedade. Create a free website. Start your own free website.
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Bewerberprofil von Florian Herzog. Herzlich Willkommen auf meinem persönlichen Bewerberprofil! Mein Name ist Florian Herzog und ich freue mich sehr über Ihr Interesse an meiner Person sowie meinen beruflichen und persönlichen Qualifikationen. Sie finden hier auf dieser Website Informationen über mich in komprimierter Form. So sehen Sie auf den ersten Blick, was ich kann und wer ich bin! Das Studium der Betriebswirtschaft. Mit den Studienschwerpunkten „ Process Management. Natürlich freue ich mich se...
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