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Clanjomar Consultores: segundo habito

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EDIFICANDO MUROS EN EL CAPITAL HUMANO. Jueves, 10 de septiembre de 2009. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Para poder tener un concepto claro de la capacitación, es necesario diferenciarlo da el entrenamiento y el adiestramiento. El entrenamiento es la preparación que se sigue para desempeñar la función. Mientras que el adiestramiento es el proceso mediante el cual se estimula al trabajador a incrementar sus conocimientos, destreza y habilidad. Si bien es cie...

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Clanjomar Consultores: septiembre 2009

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EDIFICANDO MUROS EN EL CAPITAL HUMANO. Domingo, 27 de septiembre de 2009. INVITACION A FORO "ADMINISTRADOR DE RECURSOS HUMANOS DE LA ERA MODERNA". Jueves, 24 de septiembre de 2009. La empresa de consultores clanjomar le da la mas grata bienvenida a nuestro blog, el cual fue creado con fines académicos, en la cátedra de gestión del conocimiento, de la carrera de administración de empresas con la especialidad en recursos humanos. Eso queremos de ti y de todas las personas que visiten nuestro blog. Emprendi...

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Clanjomar Consultores

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EDIFICANDO MUROS EN EL CAPITAL HUMANO. Martes, 1 de septiembre de 2009. Presentación de creatividad, en gestión del conocimiento. Conclusión: en estos tres videos se presentan las palabras innovacion, cretividad y emprendimiento, en donde si bien es cierto se presentaron de forma independiente, a nuestro parecer son conceptos que tiene mucho en común o que ver entre si, ya que una persona innovadora es potencialmente emprendedora a lo igual que una persona creativa. Publicar un comentario en la entrada.

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Clanjomar Consultores: agosto 2009

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EDIFICANDO MUROS EN EL CAPITAL HUMANO. Lunes, 31 de agosto de 2009. Trabajo en equipo, para desarrollar presentacion de que es el emprendimiento, en donde se hace notar la frase, "me cai y que". Capacitacion en delivery speed, trabajo en equipo y motivacion, como llevarlo a cabo en la empresa en que tu operas. Administrando y preparando las capacitaciones para las empresas contratadas por antonio lorca. Suscribirse a: Entradas (Atom). La capacitación en la actualidad representa para las unidades producti...

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Clanjomar Consultores: INVITACION A FORO "ADMINISTRADOR DE RECURSOS HUMANOS DE LA ERA MODERNA"

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EDIFICANDO MUROS EN EL CAPITAL HUMANO. Domingo, 27 de septiembre de 2009. INVITACION A FORO "ADMINISTRADOR DE RECURSOS HUMANOS DE LA ERA MODERNA". Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Para poder tener un concepto claro de la capacitación, es necesario diferenciarlo da el entrenamiento y el adiestramiento. El entrenamiento es la preparación que se sigue para desempeñar la función. Si bien es cierto que la capacitación no es el único camino por medio del cual se g...

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Casid Consultores: Presentación de " Casid Consultores"

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Una Proyección al Futuro. Jueves, 24 de septiembre de 2009. Presentación de " Casid Consultores". El aprendizaje no es completo si no se aplica de manera efectiva, con un Capital Humano competente, con trabajo en equipo, fortaleciendolo con capacitaciones y aprendizaje continuo para lograr los objetivos y la satisfacción personal y organizacional". Publicado por Marcela González. Casid Consultores. Integrantes: Marcela Gonzalez, Fresia Pardo, Sandra Pinochet, Roxanna Donoso y Sarita Medel. Para esto util...

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Casid Consultores: 08/23/09

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Una Proyección al Futuro. Domingo, 23 de agosto de 2009. Con respecto al artìculo ¿Por qué no se me ocurrió a mí? Del Sr: Leonel Vidal. Darle valor a la "Creatividad" en la Empresa. Que la creatividad sea valiosa depende únicamente y exclusivamente de la organización si èsta la promueve o no. Debemos tener siempre presente que la creatividad es muy valiosa, más aún cuando nuestros recursos son escasos, es ahí cuando ésta se convierte en un recurso económicamente muy cotizado y de gran valor. No debemos o...

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Viernes, 25 de septiembre de 2009. Subido por Ingrid Palacios. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). En Ant Group 7 buscamos impactar. Y en las personas. Capacitando y generando grandes experiencias de vida ayudándolos a transitar en el cambio desde la perspectiva de la mejora continua y calidad de la gestión, buscando en todo momento la satisfacción de nuestros clientes. Es entregar servicios de capacitacion a las organizaciones y sus trabajadores, con la finali...

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ANT GROUP: Reconocimiento a la experiencia previa de los trabajadores

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Viernes, 25 de septiembre de 2009. Reconocimiento a la experiencia previa de los trabajadores. Esta medida ayuda a valorar lo aprendido por el trabajador durante su experiencia laboral y/o capacitación, reconociendo su trayectoria de aprendizajes, en relación con programas de formación técnica de nivel superior de diversos sectores productivos. Subido por Jose Vergara. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). ANTGROUP7 Consultores Esta compuesto por alumnos pertenec...

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ANT GROUP

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Viernes, 25 de septiembre de 2009. Permiso de Capacitación para trabajadores. Esta iniciativa permite que los trabajadores y las trabajadoras de nuestro país accedan a un Permiso Especial para capacitación con la finalidad de mantener su empleo por un período de hasta 5 meses. Continuos o discontinuos, en un período de 12 meses, a contar de la entrada en vigencia de la ley (01 de julio de 2009). Esta iniciativa espera consolidar la importancia que tiene la capacitación en el mejoramiento de las competenc...

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CONSULTORA EQUIPO6: Visión Documental

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POTENCIANDO LA FUERZA DE TRABAJO. Domingo, 1 de noviembre de 2009. En base a Competencias el Enfoque Metódico aplicado en las organizaciones para el desarrollo del Capital Humano por los Administradores de Recursos Humanos. RESCATAR las mejores prácticas empleadas por empresas nacionales e internacionales en nuestro país para el desarrollo del Recurso Humano. EDUCAR con un enfoque pertinente a la Capacitación Adulto. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Ser una ...

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CONSULTORA EQUIPO6: Primer Paso

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POTENCIANDO LA FUERZA DE TRABAJO. Jueves, 10 de septiembre de 2009. Sentimos que hemos tomado una buena desición, si nos cuesta mejor! 25 de septiembre de 2009, 17:56. Publicado por Macarena Espinoza. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). En Equipo.a cualquier lugar. Servicio Nacional de Capacitación y Empleo. Blogs Recursos Humanos A. BLOG CON FINES ACADÉMICOS. Este Blog se ha creado con fines académicos para el ramo Capacitación y Gestión del Conocimiento de la Escuela de Negocios de AIEP. Ser una ...

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CONSULTORA EQUIPO6: Certificación de competencias laborales

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POTENCIANDO LA FUERZA DE TRABAJO. Jueves, 10 de septiembre de 2009. Certificación de competencias laborales. La Ley N° 20.267. Publicada en el Diario Oficial del día 25 de junio de 2008,crea el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales y perfecciona el Estatuto de Capacitación y Empleo. 25 de septiembre de 2009, 17:56. Publicado por Nayadeth M. Consultora Kamans. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). En Equipo.a cualquier lugar. Servicio Nacional de Capacitación y Empleo. Ser una em...

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CONSULTORA RR.HH.BIENESTAR: 08-sep-2009

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CONSULTORA RR.HH.BIENESTAR. 161;AYUDANDOTE A CONSTRUIR FUTURO! Martes, 8 de septiembre de 2009. Martes, septiembre 08, 2009. Mapa conceptual Pensamiento Analítico. Martes, septiembre 08, 2009. Mapa conceptual Segundo Habito Covey. Martes, septiembre 08, 2009. Suscribirse a: Entradas (Atom). CONSULTORA CREADA CON FINES EDUCATIVOS, PARA LA ESCUELA DE NEGOCIOS DE INSTITUTO AIEP. Nuestro equipo "Consultora Bienestar". Asociación chilena de seguridad. Click en el enlace, encontraras mucho material de apoyo.

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