claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: March 2013
http://claushellmann.blogspot.com/2013_03_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Friday, March 1, 2013. Ved en noget overraskende information har Yahoos topchef, Marissa Mayer, meddelt firmaets ca. 11.500 medarbejdere, at det nu er slut med at arbejde hjemmefra. Den meget kontroversielle beslutning er pakket ind i følgende meddelelse:. And that starts with physically being together.”. Sir Richard Branson kritiserer i sin blog stærkt beslutninge...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: "Hvordan er det nu lige med hukommelsen?"
http://claushellmann.blogspot.com/2014/04/hvordan-er-det-nu-lige-med-hukommelsen.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Wednesday, April 9, 2014. Hvordan er det nu lige med hukommelsen? Men uanset hvad vi kaldet det, så kan der gøres noget ved det. Det første gode råd er at spille ”Brain Games”. De fleste har spillet Sudoku, men der findes et helt træningsforløb på www.Lumosity.com. Anbefales det at holde igen med kødet og sukker. Wow, tænkte jeg, det er jo næsten som vores diæt...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: June 2013
http://claushellmann.blogspot.com/2013_06_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Thursday, June 27, 2013. Tegn på at du snart bliver fyret. Er du en af dem, som chefen gerne vil af med? En undersøgelse viser, at mere end hver fjerde chef har en eller flere medarbejdere, som de gerne vil af med. Specielt hvis du har en yngre chef, er det mere sandsynligt, at du kan komme i den ”sorte gryde”, viser undersøgelsen. Mange ledere er nogle skvat.
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: August 2014
http://claushellmann.blogspot.com/2014_08_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Saturday, August 9, 2014. En af de helt store er her ikke længere. Han bad dem lytte og tænke på hvordan en forstadsscene ville se ud, hvis den skulle reflektere Pachelbel’s musik. På den måde fik Redford skabt en positiv ledelsessituation, med medarbejdere der blev ”followers”. (Se videolink nedenfor). Lyt til to udgaver af Pachelbel’s kanon i D. Eget firma siden ...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: August 2013
http://claushellmann.blogspot.com/2013_08_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Wednesday, August 14, 2013. Dansk initiativ kombineres med undervisere fra en af vedens bedste business-skoler. Ledere fra hele verden kan i fremtiden komme til Danmark for at lære at udvikle deres virksomheder. Det første kursus vil blive gennemført i efteråret 2014. Det vil foregå dels i Danmark og dels på MIT’s campus nær Boston. Programmet vil betyde, at deltag...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: January 2014
http://claushellmann.blogspot.com/2014_01_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Tuesday, January 21, 2014. Lederuddannelser er "Kejserens nye klæder". Men han har jo ikke noget på," sagde et lille barn. "Herregud, hør den uskyldiges røst," sagde faderen; og den ene hviskede til den anden, hvad barnet sagde. Fra Kejserens nye Klæder af H.C. Andersen. Når det så samtidig oplyses fra Ashridge Business School i England, at kun syv pct. af topl...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: Stirred but not shaken – med handsker
http://claushellmann.blogspot.com/2014/01/stirred-but-not-shaken-med-handsker.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Thursday, January 16, 2014. Stirred but not shaken – med handsker. Det kan godt være, at denne situation er sur for restauratører og bar-ejere; men for de som beskæftiger sig med læring, må det være en lækkerbisken. For hvordan sikres det, at de måske millioner, der beskæftiger sig med fødevarer i Californien, overholder disse nye regler? View my complete profile.
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: Lederuddannelser er "Kejserens nye klæder"
http://claushellmann.blogspot.com/2014/01/lederuddannelser-er-kejserens-nye-klder.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Tuesday, January 21, 2014. Lederuddannelser er "Kejserens nye klæder". Men han har jo ikke noget på," sagde et lille barn. "Herregud, hør den uskyldiges røst," sagde faderen; og den ene hviskede til den anden, hvad barnet sagde. Fra Kejserens nye Klæder af H.C. Andersen. Når det så samtidig oplyses fra Ashridge Business School i England, at kun syv pct. af topl...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: The Flipped Classroom - den nemme revolution af læring
http://claushellmann.blogspot.com/2014/02/the-flipped-classroom-den-nemme.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Monday, February 10, 2014. The Flipped Classroom - den nemme revolution af læring. Inden du fortsætter vil det være en god idé at kaste et blik på en. Om ”flipped classroom”. Hvad er så ”The Flipped Classroom”? Først lidt om det traditionelle system, som er kendt af de fleste. Hvad sker der, når man ”flipper” klasseværelset? Inden mødet i klassen bruger eleven tide...
claushellmann.blogspot.com
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier: April 2014
http://claushellmann.blogspot.com/2014_04_01_archive.html
Hellmann - HR - Læring - Sociale Medier. Det handler om mennesker og vores higen efter kompetencer og glæder - evnerne til at kunne og ville. Tuesday, April 15, 2014. Voksne vil gerne selv bestemme farten, når de lærer. Så er det jo en skam, at T&D også vil bestemme. Det burde ikke overraske; men 88 pct. af medarbejderne vil gerne selv bestemme farten på læringen. Altså alt der drejer sig om hvad, hvornår og i nogen grad hvordan, der læres. Forskellige målgrupper foretrækker forskellige metoder. Det nytt...