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Lunes, 28 de junio de 2010. 1 ¿Por qué es importante elaborar un perfil profesional y/o laboral en una hoja de vida? R/ Es importante para que la persona que esta leyendo la hoja de vida tenga en cuenta las capacidades y competencias que tiene la persona para asumir las funciones y tareas del puesto requerido. 2 Cuáles son los datos importantes en el “bloque de información personal”? R/ En el bloque de experiencia laboral haciendo claridad que es una practica laboral o profesional. La entrevista se reali...

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Lunes, 28 de junio de 2010. 1 ¿Por qué es importante elaborar un perfil profesional y/o laboral en una hoja de vida? R/ Es importante para que la persona que esta leyendo la hoja de vida tenga en cuenta las capacidades y competencias que tiene la persona para asumir las funciones y tareas del puesto requerido. 2 Cuáles son los datos importantes en el “bloque de información personal”? R/ En el bloque de experiencia laboral haciendo claridad que es una practica laboral o profesional. La entrevista se reali...

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Lunes, 28 de junio de 2010. 1 ¿Por qué es importante elaborar un perfil profesional y/o laboral en una hoja de vida? R/ Es importante para que la persona que esta leyendo la hoja de vida tenga en cuenta las capacidades y competencias que tiene la persona para asumir las funciones y tareas del puesto requerido. 2 Cuáles son los datos importantes en el “bloque de información personal”? R/ En el bloque de experiencia laboral haciendo claridad que es una practica laboral o profesional. La entrevista se reali...

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normas: RECLUTAMIENTO

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Lunes, 28 de junio de 2010. Cuáles son las fuentes internas de reclutamiento? R/ los empleados que laboran en la compañía constituyen una fuente esencial de posibles candidatos para un puesto. Tanto si se trata de una promoción, como de un movimiento lateral, los candidatos internos ya están familiarizados con la organización y poseen información detallada acerca de las políticas y los procedimientos. Empleados que se retiran de la empresa. Referencias y recomendaciones de los empleados. Los anuncios de ...

2

normas: HOJA DE VIDA

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Lunes, 28 de junio de 2010. 1 ¿Por qué es importante elaborar un perfil profesional y/o laboral en una hoja de vida? R/ Es importante para que la persona que esta leyendo la hoja de vida tenga en cuenta las capacidades y competencias que tiene la persona para asumir las funciones y tareas del puesto requerido. 2 Cuáles son los datos importantes en el “bloque de información personal”? R/ En el bloque de experiencia laboral haciendo claridad que es una practica laboral o profesional. Ver todo mi perfil.

3

normas: verificando referencias

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Lunes, 28 de junio de 2010. 191;Qué aspectos o antecedentes son susceptibles de verificarse, aparte de los ya mencionados? R/:Elabore por lo menos 5 preguntas a tener en cuenta cuando se pretende verificar antecedentes? Ej: ¿el candidato era puntual? R/ ¿El candidato mostraba interés y gusto en el puesto que desempeñaba? 191;Cual fue la causa del retiro o la salida del vacante en la empresa? 191;Qué tan responsable era en la labor desempeñada? 191;Qué tan honesto fue en la empresa? Ver todo mi perfil.

4

normas: perfil de cargo

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Lunes, 28 de junio de 2010. Cada subgrupo elaborará un perfil de cargo. Cada subgrupo elaborará un perfil profesional que aplique para ese perfil de cargo. Cada subgrupo elaborará un perfil laboral que corresponda a ese perfil de cargo. R/ CARGO: Gerente Comercial. PERFIL DE CARGO: ejecutar simultáneamente, o al menos en forma continuada, todas o algunas de las siguientes cuatro funciones: Planeamiento, organización, dirección y control. PERFIL LABORAL: Evaluar planes y acciones que permitan cumplir los ...

5

normas: evaluacion de practicas de referencias

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Lunes, 28 de junio de 2010. Evaluacion de practicas de referencias. Tomando en cuenta el cuestionario del taller de la guía 4 y habiendo solucionado las dudas, se subdividirá en dos el grupo. 2 El primer grupo hará las veces de empresarios. 3 El segundo grupo hará las veces de aspirantes. 4 La actividad a realizar será un juego de roles donde los empresarios harán entrevistas a los aspirantes. Nombre del aspirante: yesika Álvarez. Nombre del empresario(a): Carolina Castrillón. 191;Cómo nos conoció?

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15/03/2009 at 11:04 PM. 16/03/2009 at 12:19 AM. Subscribe to my blog! The blog's author only accepts comments from Skyrock members. You haven't logged in. Click here to post a comment using your Skyrock username. And a link to your blog, as well as your photo, will be automatically added to your comment. Posted on Sunday, 15 March 2009 at 11:14 PM. Post to my blog. Here you are free.

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Lunes, 31 de mayo de 2010. AURA CRISTINA GEITHNER .TENTACION JEANS 2009! Desfile Play Again 2008. Suscribirse a: Entradas (Atom). AURA CRISTINA GEITHNER .TENTACION JEANS 2009! Desfile Play Again 2008. Desfile isa diesel kids. Desfile Miro Sol Nueva Coleccion Trajes de Baño Bi. Nike SB Dunk Low Premium - Angel and DevilÁngeles y . Vans off the wall. COPE2 x Adidas x Footlocker Siguiendo la senda del. Adidas x Jeremy Scott - Metro Attitude Hi Poco a p. Famosas con mono. Primavera-Verano 20092 de Agosto.

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Dahiana Piedrahita (Colombia) Pinturas. Sonntag, 13. März 2011. Tecnica Mixta / Acrilico. 2005. Peter Zanger / CID Institut. Diesen Post per E-Mail versenden. Perfil de la Artista. Fundacion Universitaria Bellas Artes 2006 - Muestra de dibujo. Fundación Universitaria Bellas Artes 2006 - Salón de estudiantes. Taller Cáfe literario 2007 - Muestra colectiva. Museo el Castillo 2009 - Primera muestra colectiva de grabado. Creaciónes referenciales 2009 - Muestra colectiva. CID – Arte Galeria de Artistas. Regis...

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Amar la trama más que el desenlace JD. LME o Fórmula (mi experiencia). Abril 22, 2017. Hace mucho que no escribo, sin embargo, me mueve la campaña con buenas intenciones (pero hirientes) de algunas madres de endiosar la LME. Lactancia Materna Exclusiva) y de satanizar la fórmula. Esta ha sido mi experiencia hasta el momento. No digo que sea la de todas, sin embargo, eso de juzgar a una madre porque haya decidido o haya tenido que dar fórmula (por la razón que sea) debe parar, por el simple hecho de r...

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Martes, 30 de noviembre de 2010. Enviar por correo electrónico. Enviar por correo electrónico. Enviar por correo electrónico. Suscribirse a: Entradas (Atom). Ver todo mi perfil.