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ElianaValencia

Miércoles, 20 de junio de 2007. Todo esto no lo es todo, Bolivia es tan grande y tiene tanto que ofrecer para toda la gente que quiere conocer algo diferente. Realmente estoy orgullosa de mi tierra, al leer detalles de ella en el momento de investigar información para este blog, por que siendo honesta me fui chiquita de allá y lastimosamente no tengo tantos recuerdos como quisiera para contar. Pero también doy gracias a Dios por que el venir a El Salvador me ha hecho abrir los ojos de que existen también...

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Miércoles, 20 de junio de 2007. Todo esto no lo es todo, Bolivia es tan grande y tiene tanto que ofrecer para toda la gente que quiere conocer algo diferente. Realmente estoy orgullosa de mi tierra, al leer detalles de ella en el momento de investigar información para este blog, por que siendo honesta me fui chiquita de allá y lastimosamente no tengo tantos recuerdos como quisiera para contar. Pero también doy gracias a Dios por que el venir a El Salvador me ha hecho abrir los ojos de que existen también...

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Miércoles, 20 de junio de 2007. Todo esto no lo es todo, Bolivia es tan grande y tiene tanto que ofrecer para toda la gente que quiere conocer algo diferente. Realmente estoy orgullosa de mi tierra, al leer detalles de ella en el momento de investigar información para este blog, por que siendo honesta me fui chiquita de allá y lastimosamente no tengo tantos recuerdos como quisiera para contar. Pero también doy gracias a Dios por que el venir a El Salvador me ha hecho abrir los ojos de que existen también...

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ElianaValencia: La feria de Alasitas

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Lunes, 4 de junio de 2007. La feria de Alasitas. Cuando era chiquita esta feria era lo mejor, y porque no si todo lo que se exponia era mas pequeno que uno, y todo estaba al alcance de las manos, como para senitrse un adulto chiquito rodeado de tantas cosas que uno queria y los papas no nos dejaban tocar. Actualmente la Feria de Alasitas. Tiene, como siempre, su mayor esplendor en la ciudad de La Paz el 26 de enero de cada año. Tiene lugar el primer domingo de octubre. En Oruro. 8220;dios de la abundanci...

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ElianaValencia: La Virgen de Urkupina

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Jueves, 14 de junio de 2007. La Virgen de Urkupina. Una tradicion muy grande en mi ciudad es el dia de la Virgen de Urkupina que se encuentra a 15 km. de Cochabmba en el pueblo de Quillacollo. Para hacer la ofrenda a la Virgen se va a Quillacollo a pie. Asi es, se camina los 15 km. La Virgen de Urkupiña es una advocación de la Virgen Maria Asunta que se venera en Quillacollo. El 15 de agosto sigue la misa central y la repetición de la Entrada Folklórica, y la fiesta culmina el día 16 con la caminata popu...

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ElianaValencia: Museo Arqueologico Tiwanacu

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Lunes, 28 de mayo de 2007. El museo donde se guarda la historia de la civilizacion. Sudamericana, tal vez la mas importante del cono sur. Aunque se conoce poco de su historia se supone que fue asiento de un imperio que se extendió. Y el desierto de Atacama. En el entorno de la planicie Tiwanacota. Se destacan impresionantes esculturas de piedra: el Templo de Kalasasaya. Templete Subterráneo, la monumental Puerta del Sol y la Puerta de la Luna. Según estudios coincidentes de varios especialistas Tiwanaku.

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ElianaValencia

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Miércoles, 20 de junio de 2007. Todo esto no lo es todo, Bolivia es tan grande y tiene tanto que ofrecer para toda la gente que quiere conocer algo diferente. Realmente estoy orgullosa de mi tierra, al leer detalles de ella en el momento de investigar información para este blog, por que siendo honesta me fui chiquita de allá y lastimosamente no tengo tantos recuerdos como quisiera para contar. Pero también doy gracias a Dios por que el venir a El Salvador me ha hecho abrir los ojos de que existen también...

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ElianaValencia: junio 2007

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Miércoles, 20 de junio de 2007. Todo esto no lo es todo, Bolivia es tan grande y tiene tanto que ofrecer para toda la gente que quiere conocer algo diferente. Realmente estoy orgullosa de mi tierra, al leer detalles de ella en el momento de investigar información para este blog, por que siendo honesta me fui chiquita de allá y lastimosamente no tengo tantos recuerdos como quisiera para contar. Pero también doy gracias a Dios por que el venir a El Salvador me ha hecho abrir los ojos de que existen también...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: CÓMO DESARROLLARSE Y OBTENER BUENOS RESULTADOS

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Sábado, 16 de junio de 2007. CÓMO DESARROLLARSE Y OBTENER BUENOS RESULTADOS. Características de la hormiga: pueblo no fuerte, pero: diligente, responsables, previsores, trabajadores, se mueven, están en la jugada. PREVENCIÓN (PROACTIVOS O PROPOSITIVOS) CONSTRUCCIÓN SABIA. Características de los conejos: pueblo nada esforzado, pero ponen su casa sobre la piedra (la Roca que es Cristo). DISCIPLINA – TRABAJO EN EQUIPO- COOPERACIÓN- ORDEN (Ej. El Ejército). EXCELENCIA – PRECISIÓN - ENERGÍA. Características d...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: PASOS PARA CREAR ÉXITO

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Sábado, 16 de junio de 2007. PASOS PARA CREAR ÉXITO. Creo que el éxito siempre deja huellas. Detrás de toda historia de éxito hay una serie de pasos y de patrones que se repiten consistentemente independientemente del área de actividad. Si tuviésemos que resumir en una fórmula cual es el proceso para crear éxito en cualquier área de nuestra vida estos serían los cuatro pasos fundamentales:. Paso número 1 -. Decide exactamente qué es lo que quieres conseguir y comprométete. Paso número 3 -. Hay que saber ...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: LA ENTREVISTA DE EVALUACIÓN

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Sábado, 23 de junio de 2007. LA ENTREVISTA DE EVALUACIÓN. Uno de los pasos más importantes después de la Evaluación del Desempeño es ésta: La Entrevista con la persona que ha sido evaluada. Pero, ¿ Porqué? El propósito primordial de la entrevista es la mejora continua del empleado y la retroalimentación. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Ver todo mi perfil. Todas vuestras cosas sean hechas con amor". 191;LE IMPORTA A LAS PERSONAS SER EVALUADAS? Como estudiant...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: EVALUANDO EL TALLER DE CUERDAS

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Domingo, 24 de junio de 2007. EVALUANDO EL TALLER DE CUERDAS. Fue muy bonito poder compartir este día el Taller de Cuerdas y disfrutar cada una de las dinámicas impartidas por nuestros profesores el Lic. Ramírez y el Lic. Renderos de la Maestría en Administración de Recursos Humanos. Aprendí varias cosas entre las que compartiré algunas:. LA MOTIVACIÓN que poseen algunas personas puede influir positivamente y contagiar a aquellas que están desanimadas en sus labores, se siente débiles o que tienen temor.

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: marzo 2007

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Viernes, 30 de marzo de 2007. Un buen líder es aquel que consigue que las personas hagan lo que el dice, y que lo hagan con agrado. Es aquel que a través de un dialogo efectivo es capaz de influir en los demás, para la ejecución de los objetivos. La evaluación del desempeño es una herramienta de dirección imprescindible en la actividad administrativa. La evaluación del desempeño nos sirve para hacer un análisis del pasado, en el momento presente, para proyectar el futuro. Cargo o puesto de trabajo que.

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: junio 2007

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Domingo, 24 de junio de 2007. EVALUANDO EL TALLER DE CUERDAS. Fue muy bonito poder compartir este día el Taller de Cuerdas y disfrutar cada una de las dinámicas impartidas por nuestros profesores el Lic. Ramírez y el Lic. Renderos de la Maestría en Administración de Recursos Humanos. Aprendí varias cosas entre las que compartiré algunas:. LA MOTIVACIÓN que poseen algunas personas puede influir positivamente y contagiar a aquellas que están desanimadas en sus labores, se siente débiles o que tienen temor.

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: abril 2007

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Sábado, 14 de abril de 2007. EL SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO. Un sistema de evaluación del desempeño es el conjunto de mecanismos que permite definir el grado en que las personas contribuyen al logro de los estándares requeridos para el cargo o puesto que ocupan en la organización, así como para los objetivos de la empresa. Facilita las acciones necesarias para su desarrollo profesional y personal, así como para aumentar su aporte futuro. Suscribirse a: Entradas (Atom). Ver todo mi perfil. Http:/ ...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: LO QUE YO CREO SE VA A REFLEJAR EN MI

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Sábado, 23 de junio de 2007. LO QUE YO CREO SE VA A REFLEJAR EN MI. Las creencias son la certeza que se tiene de una cosa. Son como una brújula que nos guía hacia algo. Nuestras creencias ejercen una gran influencia en nuestra conducta, y por ende en nuestra evaluación del desempeño. Las creencias comienzan como una idea. Normalmente nosotros no decidimos concientemente qué creer, se forman de una manera inconsciente. 191;Como lo hiciste? 191;Eres mago, acaso? El hombrecito solo explico: No fue difícil, ...

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO: mayo 2007

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Jueves, 31 de mayo de 2007. TE TENGO EN LA MIRA ". Constantemente el ser humano está siendo evaluado (está bajo la mira), ya sea por uno mismo, por sus jefes, colegas, profesores, amigos, familiares o. Aún por nuestro mismo Dios. Por lo general, a la mayor parte de las personas que pasan por un proceso de evaluación y que se han esforzado, esperan obtener buenos resultados, aunque hay otros que les es indiferente. Los resultados de las evaluaciones pueden ser afectadas por diversos factores. Pareciera qu...

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Traer a la luz el silencio de América. Traer a la luz el silencio de América. September 16, 2014. January 12, 2015. Para salir de la retícula de ideas, frases hechas y artefactos que nos alienan en el patio de los objetos, de ese lugar vacío donde conversamos, ponemos muebles y cosas […]. Proudly powered by WordPress. Proudly powered by WordPress.

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