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Flügel und Partner Personalberatung - Compliance
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Integrität ist eine wesentliche Vorrausetzung für die Reputation und den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens. Im Zuge fortschreitender Globalisierung gewinnen die als ‚Integrity and Compliance‘ bezeichneten unternehmensethischen Themen auch für kleinere und mittelständische Unternehmen zunehmend an Bedeutung. 2016 FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG • Telefon: 0341/ 46 37 66-10.
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Flügel und Partner Personalberatung - Impressum
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Angaben nach 5 TMG :. Christina Dörrenbächer. Wolfgang Dörrenbächer. Telefon: 0341/46 37 66 - 10. Telefax: 0341 /46 37 66 - 11. Url: www.fluegel-partner.de. Weibliche und männliche Schreibweise: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde in der Regel die männliche Schreibweise verwendet. Wir weisen an dieser Stelle ausdrücklich darauf hin, dass mit der grammatikalisch männlichen stets auch die weibliche Form gemeint ist. Rechtliche Informationen und Sicherheitshinweise.
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Flügel und Partner Personalberatung - Executive Development
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Executive Development ist unser Beratungsangebot zur Managementbegleitung und/oder -entwicklung. Als Basis dient eine systematische Performance- bzw. Potenzialanalyse, welche wir als Managementportfolio erstellen. Wir führen persönliche Gespräche mit Managern und Kandidaten und rücken deren Persönlichkeit in den Mittelpunkt: Hierbei geht es auch um Motivation, Begeisterungsfähigkeit, Integrität, Willenskraft und Compliance.
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Flügel und Partner Personalberatung -Team
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. WOLFGANG DÖRRENBÄCHER. Wolfgang Dörrenbächer ist Mitbegründer der Flügel und Partner Personalberatung. Als anerkannter Experte begegnet er seinen Klienten auf Augenhöhe und unterstützt sie schwerpunktmäßig bei Besetzungen in Vertrieb und Marketing. Abgesehen von konkreten Suchaufträgen berät er Manager mit Veränderungsabsichten bei ihrer Karriere- und Lebensplanung. Wolfgang Dörrenbächer hat weit über 20 Jahre operative und strategische Erfahrung in der...Christina D&...
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Flügel und Partner Personalberatung - Philosophie
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Wir richten unsere Projekte konsequent an den Interessen sowie Ziel- und Wertvorgaben unserer Klienten aus. Ebenso gehört zu unserer Philosophie ein respektvoller und sorgsamer Umgang mit unseren Kandidaten. Dies kommt sowohl in unserem Bemühen um den Menschen als auch in unserer wertschätzenden Beziehungsgestaltung zum Ausdruck. Unsere Geschäftsbeziehungen sind auf Langfristigkeit ausgerichtet und werden grundsätzlich exklusiv vereinbart.
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Flügel und Partner Personalberatung - Nachfolgeberatung
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Wir beraten Unternehmer und Eigentümerfamilien aus der Automobilbranche und erarbeiten mit ihnen Konzepte für die Übergabe der Unternehmensleitung. Um einen erfolgreichen Führungswechsel zu gewährleisten und somit den Fortbestand des Unternehmens langfristig zu sichern, ist die rechtzeitige, diskrete Suche nach einem geeigneten Nachfolger unabdingbar. 2016 FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG • Telefon: 0341/ 46 37 66-10.
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Flügel und Partner Personalberatung - Kontakt
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Flügel und Partner Personalberatung. Telefon: 0341/46 37 66 - 10. Telefax: 0341/46 37 66 - 11. Url: www.fluegel-partner.de. Flügel und Partner Personalberatung. Büro Düsseldorf. 2016 FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG • Telefon: 0341/ 46 37 66-10.
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Flügel und Partner Personalberatung - Philosophie
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FLÜGEL und PARTNER PERSONALBERATUNG. Wir richten unsere Projekte konsequent an den Interessen sowie Ziel- und Wertvorgaben unserer Klienten aus. Ebenso gehört zu unserer Philosophie ein respektvoller und sorgsamer Umgang mit unseren Kandidaten. Dies kommt sowohl in unserem Bemühen um den Menschen als auch in unserer wertschätzenden Beziehungsgestaltung zum Ausdruck. Unsere Geschäftsbeziehungen sind auf Langfristigkeit ausgerichtet und werden grundsätzlich exklusiv vereinbart.