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特色测评产品-特色产品测评报告_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 诺姆四达领导干部个性测评与McCrae、Costa提出的“大五人格”在数据分析方面非常吻合,所谓“大五”,指的是神经质、外向性、开放性、宜人性和责任心这五大人格特质。 依据大五人格的涵义,结合企业管理者的工作特点和人才选拔需求,给予大五人格特质新的诠释,“心理调适”指标对应“神经质”,主要涉及心理健康方面的评价;“管理意愿”对应“外向性”,体现对领导控制、权力动机方面的评价;“开拓进取”对应“开放性”,体现对开拓进取、勇于创新方面的评价;“开放包容”对应“宜人性”,体现对人与人之间进行互助合作方面的评价;“勇担责任”对应“责任心”,体现对工作认真负责,严谨自律,克服困难,达成目标方面的评价。 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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领导与管理人才解决方案_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 不同层级领导人才库 首席执行官、集团高管、分子公司总经理 事业部 、分子公司副总 事业部 、部门经理、一线主管. 不同层级领导干部考核数据、一贯表现数据、测评数据 包括 能力、个性、动力 、领导力发展指数报告. 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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组织架构设计-组织设计方案-企业组织设计_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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人才测评系统_人才测评软件_人才测评中心_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 诺姆四达人才测评产品共覆盖 60 多个行业、包含800 多个测评指标、拥有1300多个工具。 信度保持在 0.69 - 0.87 ,平均效度在83% 以上。 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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职业发展管理-职业发展管理方案_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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组织匹配/敬业度/满意度调查_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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360评估测试-360度评估反馈系统_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 诺姆四达360°反馈评估技术(360 degree feedback)又称多源反馈系统。 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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面试管理系统_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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大学生人才解决方案_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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人才管理 Talent manage services. 大学生在校表现数据、测评数据 包括 能力、个性、动力 、校园招聘现状调研报告、大学生稳定性调研报告. 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.
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人力资源战略规划-人力资源战略管理_诺姆四达 最专业的人才管理与人力资源咨询集团
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通过规范化、一体化、针对性的人力资源规划设计 整合组织对人才的需求与个人对组织的需求 以及具体的人力资源战略定位,资源输入输出状况分析 诺姆四达可以帮助企业建立可落地、有实效的战略性人力资源管理体系,帮助企业达成战略目标,并最终实现组织与人才的共同成长。 诺姆四达集团 NormStar Group 版权所有 诺姆四达集团 NormStar 京ICP备09073027号-2号.