hancon.be
Hancon | Strategisch en operationeel adviesHet adviseren van ondernemende families door het analyseren en implementeren van oplossingen die leiden tot een succesvol familiebedrijf en een gelukkige familie.
http://www.hancon.be/
Het adviseren van ondernemende families door het analyseren en implementeren van oplossingen die leiden tot een succesvol familiebedrijf en een gelukkige familie.
http://www.hancon.be/
TODAY'S RATING
>1,000,000
Date Range
HIGHEST TRAFFIC ON
Saturday
LOAD TIME
1.1 seconds
PAGES IN
THIS WEBSITE
11
SSL
EXTERNAL LINKS
16
SITE IP
185.35.52.115
LOAD TIME
1.088 sec
SCORE
6.2
Hancon | Strategisch en operationeel advies | hancon.be Reviews
https://hancon.be
Het adviseren van ondernemende families door het analyseren en implementeren van oplossingen die leiden tot een succesvol familiebedrijf en een gelukkige familie.
hancon.be
Nieuws | Hancon
http://www.hancon.be/nieuws.asp?nav=6
Tien tips voor een geslaagde bedrijfsoverdracht. Als adviseur familiebedrijven spreekt Guy Jans uit eigen ervaring: hij werkte 28 jaar in de bouwhandel die door zijn grootvader werd opgericht en die in 2006 werd verkocht . Tijdig en met de zachte hand de familieboom snoeien. Microliquiditeit als techniek om een familiebedrijf in familiale handen te houden over de generaties heen. Wat gebeurt er met een boom die nooit gesnoeid wordt? Deugdelijk bestuur start op restaurant! Bezoek de blog van Guy Jans.
Tijdig en met de zachte hand de familieboom snoeien | Nieuws | Hancon - Strategisch en operationeel advies
http://www.hancon.be/nieuws-detail-01.asp?nav=6
Tijdig en met de zachte hand de familieboom snoeien. Microliquiditeit als techniek om een familiebedrijf in familiale handen te houden over de generaties heen. Wat gebeurt er met een boom die nooit gesnoeid wordt? Er komen steeds meer takken bij en na verloop van tijd wordt de kruin zwaar. Soms te zwaar voor de boom. Bij een serieuze windstoot riskeert de stam af te breken. Bovendien ligt deze zaak vaak emotioneel gevoelig binnen een familie. Uiteraard zien ouders hun kinderen allemaal even graag....
Hancon | Strategisch en operationeel advies
http://www.hancon.be/index.asp?nav=1
Van de bedrijfsleiders die kortelings op pensioen gaan weet 57% nog niet wie hen gaat opvolgen. Buitenstaanders hebben vaak een irreëel romantisch beeld van een harmonieus samenwerkende bedrijfsleider en zijn kinderen. 1 op de 7 kinderen komen tegen hun zin in het familiebedrijf terecht. Na 60 jaar is 80% van de familiebedrijven verdwenen. Het adviseren van ondernemende families door het analyseren en implementeren van oplossingen die leiden tot een succesvol familiebedrijf en een gelukkige familie.
Guy Jans | Voorstelling | Hancon - Strategisch en operationeel advies
http://www.hancon.be/guy-jans-voorstelling.asp?nav=4
Guy Jans was 28 jaar actief in het voormalig familiebedrijf Jans Afwerkmaterialen. Vandaag nog steeds marktleider in de distributie van bouwmaterialen voor afwerking en isolatie. De firma Jans was 70 jaar lang een familiebedrijf en begin jaren '80 een pionier in het uitwerken en het toepassen van een familiecharter. Dit charter hield de familie meer dan 20 jaar bij elkaar. T 011 53 61 95. GSM 0475 75 84 83.
Guy Jans | CV | Hancon - Strategisch en operationeel advies
http://www.hancon.be/guy-jans-cv.asp?nav=4
Burgerlijk ingenieur Industrieel Beleid. Psychologie en technieken in de verkoop. Efficiënt voorraadbeheer en magazijnmanagement. People Management en Coaching. Diverse opleidingen binnen Saint-Gobain Pôle Distribution Bâtiment, 2006-2010:. Interpreteren van balans en resultaat. Guberna Vlerick Gent 2012. Deeltijds student en werkend in de familiale onderneming and legerdienst. Diverse managersposities in de familiale onderneming Jans (aankoop, verkoop, marketing, creditcontroller, IT, .). T 011 53 61 95.
TOTAL PAGES IN THIS WEBSITE
11
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: januari 2014
http://guyjans.blogspot.com/2014_01_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Zaterdag 4 januari 2014. Deugdelijk bestuur van uw onderneming start op restaurant! In mooi Nederlands heet het deugdelijk bestuur. Vaker kennen we het onder zijn Engelse naam: ‘Corporate Governance’. Werkgeversorganisaties promoten het uitvoerig. En toch maken nog altijd heel weinig KMO’s er gebruik van. Waarom niet? Het is inderdaad zo dat deugdeli...
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: februari 2014
http://guyjans.blogspot.com/2014_02_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Zondag 23 februari 2014. Help, mijn omzet steeg spectaculair na de verkoop van mijn bedrijf…. 8221; In bijna alle gevallen is er een andere uitleg. Eén die niet noodzakelijk meer troost biedt. Welnu, bedrijven in een overnamefase worden van marktvolgers ongemerkt vaak strategische groeiers. En dat heeft alles te maken met de wijziging die de eige...
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: oktober 2014
http://guyjans.blogspot.com/2014_10_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Donderdag 30 oktober 2014. Wie mag de strategie in een familiebedrijf bepalen? Vaak is er in een familiebedrijf ernstige onenigheid over wie betrokken wordt in strategische keuzes . Bekijk dit vraagstukje eens :. Wat zou jij zou doen als eigenaar-ondernemer in deze situatie? Bekijk daarna deze leuke video. Veel kijkplezier. Donderdag 16 oktober 2014.
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: februari 2015
http://guyjans.blogspot.com/2015_02_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Vrijdag 20 februari 2015. Moet je ook een familiale strategie hebben? Als eigenaar-ondernemer de familiale toekomst plannen van je familiebedrijf is niet evident. Er zijn veel vragen die je moet oplossen :. Wie worden de bedrijfsmatige opvolgers? Wanneer geef ik mijn kennis en macht over? Hoe organiseer ik de overdracht van mijn vermogen?
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: juni 2014
http://guyjans.blogspot.com/2014_06_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Maandag 9 juni 2014. Als je faalt om de toekomst van je familiebedrijf te plannen, dan plan je het falen van je familiebedrijf. Je familiebedrijf plannen en klaarstomen voor de toekomst? Een bedrijfsmatige strategie is noodzakelijk maar vergeet de familiale component niet …. De centrale vraag : hoe pak je deze oefening in de praktijk het best aan?
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: Moet je ook een familiale strategie hebben ?
http://guyjans.blogspot.com/2015/02/moet-je-ook-een-familiale-strategie.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Vrijdag 20 februari 2015. Moet je ook een familiale strategie hebben? Als eigenaar-ondernemer de familiale toekomst plannen van je familiebedrijf is niet evident. Er zijn veel vragen die je moet oplossen :. Wie worden de bedrijfsmatige opvolgers? Wanneer geef ik mijn kennis en macht over? Hoe organiseer ik de overdracht van mijn vermogen?
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: mei 2014
http://guyjans.blogspot.com/2014_05_01_archive.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Woensdag 28 mei 2014. Het blendersyndroom in familiebedrijven. En wat heeft de Heilige Drievuldigheid daar mee te maken? In een familiebedrijf zijn er vaak spanningen zonder dat men in de gaten heeft waarom dat zo is. Als men de oorsprong van deze spanningen kent, staat men als familie al heel ver. Wat is dan de beste aanpak? Houd ook voor ogen dat h...
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: Papa, hoeveel ga ik later verdienen in ons familiebedrijf ?
http://guyjans.blogspot.com/2014/10/papa-hoeveel-ga-ik-later-verdienen-in.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Donderdag 16 oktober 2014. Papa, hoeveel ga ik later verdienen in ons familiebedrijf? De verloning bepalen van meewerkende familieleden is in veel familiebedrijven geen sinecure. Los dit vraagstukje eens op :. Wat zou jij zou doen als eigenaar-ondernemer? Bekijk daarna deze leuke video. Veel kijkplezier. Guyjans@hancon.be www.hancon.be.
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: De eigenaar-ondernemer is soms een beetje te veel een Superheld.
http://guyjans.blogspot.com/2014/05/de-eigenaar-ondernemer-is-soms-een.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Woensdag 28 mei 2014. De eigenaar-ondernemer is soms een beetje te veel een Superheld. Waarom is de persoonlijkheid van de eigenaar-ondernemer vaak bepalend voor het succes van de overdracht van zijn familiebedrijf? Hebben eigenaars-ondernemers superieure krachten? Deze eigenaar-ondernemers blijven tot op hoge leeftijd aan de macht tenzij ze door een...
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf ...: Het blendersyndroom in familiebedrijven.
http://guyjans.blogspot.com/2014/04/het-blendersyndroom-in-familiebedrijven.html
Een gelukkige familie met een rendabel bedrijf . Waardevolle adviezen voor ondernemende families die op een verstandige wijze willen omgaan met hun bedrijf. Woensdag 28 mei 2014. Het blendersyndroom in familiebedrijven. En wat heeft de Heilige Drievuldigheid daar mee te maken? In een familiebedrijf zijn er vaak spanningen zonder dat men in de gaten heeft waarom dat zo is. Als men de oorsprong van deze spanningen kent, staat men als familie al heel ver. Wat is dan de beste aanpak? Houd ook voor ogen dat h...
TOTAL LINKS TO THIS WEBSITE
16
:: 한컴소프트 홈페이지에 오신것을 환영합니다. ::My IP : 67.219.144.114
:: 한컴소프트 ::
☞컴퓨터교육 국내최고,최대 IT 교육 사이트[WWW.IB96.COM]운영자 입니다 ☜엑셀『컴퓨터강의』포토샵『컴퓨터강좌』오토캐드 컴퓨터프로그램 파워포인트 동영상강의`교육청 등록 평생교육기관』모바일교육 [m.ib96.com] 앱스토어에서 어플판매 구글플레이,티스토어,올렛마켓등 온라인교육 전문 ☎02-584-2478 인터넷강좌,IT자격증 컴퓨터활용능력,전산회계,정보처리기사,GTQ,ITQ,ICDL,MOS,웹디자인기능사,전산응용건축제도기능사,PC정비사,정보기기운용
신규강좌 업데이트] 정보보안 기사 자격증 필기 어플리케이션 보안 과목을 업데이트 하였습니다. 신규강좌업데이트]드림위버 CC 메뉴얼및 사용법 동영상강좌를 업데이트 하였습니다. 신규강좌 업데이트]ATC 오토캐드 자격증 1급 과정을 업데이트 하였습니다. 신규강좌 업데이트]정보처리기능사 실기 종합 과정을 업데이트 하였습니다. 신규강좌 업데이트] 정보처리기능사 필기 종합 과정을 업데이트 하였습니다. 신규강좌 업데이트]애프터이펙트 CC 중고급 실무활용 강좌 를 업데이트 하였습니다. 신규강좌업데이트]사무자동화 산업기사 실기 기출문제풀이 과목을 업데이트 하였습니다. 방문자 님, 환영합니다. 전산 회계 세무 자격증. MOS 모스 자격증 과정. 앱 개발 및 모바일 과정. C 언어,C샵.C풀풀과정. SPSS 통계 분석 과정. 신규강좌 업데이트] 정보보안 기사 자격증 필기 어. 신규강좌업데이트]드림위버 CC 메뉴얼및 사용법 동. 신규강좌 업데이트]ATC 오토캐드 자격증 1급 과정. 정훈셈 강의 열팬 입니다 지금 파이썬의 .
아이프리빌
로그인을 하시면 아이프리빌 서비스를 바로 사용하실 수 있습니다. 회계 프로그램 연동 (더존 등). 일요일, 공휴일 휴무. 일요일, 공휴일 휴무. 긴급공지] 서버장애에 따른 접속지연. 공지]전자세금계산서 솔루션 서버점검 일정 안내. 공지]전자계산서(면세) 발급 의무화 시행 안내. 공지]초대메일 서비스 오픈 안내. 공지] 국세청전송 시간 임시변경안내. 회사소개 개인정보취급방침 이메일무단수집거부 오시는길 긴급핫라인. 한컴소프트 대표 박찬식 광주광역시 서구 쌍촌동 1221-3번지 1층 409-05-22507. 전화: 062)382-0686 팩스: 062)382-0686 인터넷데이터센터(IDC).
携通科技（香港）有限公司
Http:/ www.keqly.com/bocaiwang/qxw/ 篮球新闻. Http:/ www.zhongwoyule.com/ 博彩公司. Http:/ fj-sh.com/touzhu/hg0088zc/ 足球盘口技巧.
Hancon | Strategisch en operationeel advies
Van de bedrijfsleiders die kortelings op pensioen gaan weet 57% nog niet wie hen gaat opvolgen. Buitenstaanders hebben vaak een irreëel romantisch beeld van een harmonieus samenwerkende bedrijfsleider en zijn kinderen. 1 op de 7 kinderen komen tegen hun zin in het familiebedrijf terecht. Na 60 jaar is 80% van de familiebedrijven verdwenen. Het adviseren van ondernemende families door het analyseren en implementeren van oplossingen die leiden tot een succesvol familiebedrijf en een gelukkige familie.
HanCon | 3D-Druck | Beratung | Fertigung | 3D-Druck, 3D Printing, Modellerstellung, Fertigung, Beratung, Schulung, 3D-Druck Fertigung, Vorträge, Winterthur, Zürich, Schweiz
3D-Druck Beratung & Leistungen. 3D-Druck – Verfahren, Technologie. 3D-Scanning Print Yourself Workshop. Frühe Anwender von 3D-Druck werden. Erkennen und Nutzen Sie jetzt das Potential. 3D-Druck wird sich nachhaltig auf die Wertschöpfungskette vieler Branchen auswirken. Wir beraten. Und unterstützen Sie, in die Technologie einzusteigen und optimal anzuwenden. Weniger Materialverbrauch, Leichtbauweise, Kleinserien, Modelle und individualisierte Teile zu kompetitiven Preisen. 3D-Druck Trends / Prognosen 2014.
HanCon Union Consulting Services
Managing Tomorrow's High-Performance Unions. Beltsville, MD 20705. HanCon Union Consulting Services. Managing Tomorrow's High-Performance Unions. Site is owned by Thomas Hannigan. Click here for info on how to join UnionRing. This IBEW Web Ring.
Hancon Industrial Co. Ltd. - Track Light Manufacturer, Global Connectable Light System Manufacturer, Accent Manufacturer
We are professional lighting manufacturer for a wide range of lighting products, such as desk lamp, floor lamp, pendant lamp, ceiling light, under cabinet light and down light. We also alos produce outdoor and solar lighting. LED Desk Lamp/Reading Lamp. Unit 7-9, 19/F., Metro Loft, 38 Kwai Hei St., Kwai Chung, N.T., Hong Kong. TEL (852) 2423 7890. Fax: (852) 2429 6556.
HanCon - Consulting ist keine Glückssache - Home
Consulting ist keine Glückssache. Langjährige Erfahrung in der Telekommunikationsbranche, kreatives Potenzial und ein strukturierter Plan sind der Schlüssel zum Erfolg. Ganz gleich, ob Sie dabei ein kleines, aber wichtiges Projekt erfolgreich starten wollen oder eine komplexe strategische Neuausrichtung in die Tat umsetzen. Wir stehen Ihnen mit unserem breiten und belastbaren Netzwerk zur Seite. Unsere Stärke ist die operative, praxisgerechte Umsetzung und Optimierung. 49 228 53 69 752. 49 171 20 19 787.
hansa consulting - Kodu
Valmis firmade müük. Tere tulemast meie kodulehele, mida jõudumööda täiendame. Email hansa.consulting@gmail.com. Mob 372 5613 4377. Create a free website.
