bilgiver.com
DANIŞMANLIK HİZMETLERİ | bilgiver Eğitim & danışmanlık ::: İsmail KARASU
http://www.bilgiver.com/danismanlik.asp
Bilgiver Danışmanlık; kurumsal performansın sürekli gelişimini sağlamak amacıyla şirketlere gereksinim duydukları tarafsız, profesyonel yaklaşım, öneri ve uygulama desteği sunmaktadır. Bilgiver Danışmanlık olarak, değişen Pazar ve dünya şartlarına uygun olarak şirketlerin performansının arttırılması, sorunlarına çözüm ve stratejik kararlarının alınması aşamasında aktif ve profesyonel ekibimiz ile birlikte en son metod ve teknikleri kullanarak büyüme ve kurumsallaşma süreçlerinde müşterilerimize hedef...
bilgiver.com
EĞİTİMLER | bilgiver Eğitim & danışmanlık ::: İsmail KARASU
http://www.bilgiver.com/egitimler.asp?page=3
Başarı ancak ekip çalışması ile gerçekleşir. Ekip çalışması demek performans demektir. Ekiptekilerin birbirlerini tanıması, anlaması ve iletişimleri önemlidir. Ekipte yönlendirme ve motivasyon. Ekip çalışmasında neler vardır? Ekip çalışmasını ne engeller? Ekip liderlerinin ekiplerine yaklaşımları. Grup Çalışması 1) Mağaradan kurtarma operasyonu. Grup Çalışması 2) Okyanusta kaybolma oyunu. Grup Çalışması 3) Jo-Herry çalışması. Grup Çalışması 4) İş oyunu. Grup Çalışması 5) Ekipte yaratıcılık geliştirme.
bilgiver.com
KATILIMCI GÖRÜŞLERİ | bilgiver Eğitim & danışmanlık ::: İsmail KARASU
http://www.bilgiver.com/gorus.asp
Bilgiver danışmanlık ve İsmail Karasu'nun eğitimleri hakkında neler söylemek istersiniz? Yandaki rakamları yazınız.). İsmail bey dönem sonu gelmeden sıkıntı, stres, zor hayat koşulları derken pozitif enerjim bitmek üzereydi.Galiba siz yedek bataryayı devreye aldınız.Bu da dönemi rahatlıkla bitirmemi sağlar.Ürgüp te yapmış olduğunuz sunum ve seminer için size çok teşekkürler. 13 mayıs 2011 de bursa /görüklede yapmış olduğunu eğitimi , büyük bir hayranlıkla izledim . Lise öğrencisiyim , size gerçekten ...
diksiyonfonetik.com
DİKSİYON FONETİK
http://www.diksiyonfonetik.com/ozgecmis.asp
İsmail KARASU, 1963 İstanbul doğumlu olup, Anadolu Üniversitesi Sosyoloji mezunudur. 1997 den bu yana İstanbul Emniyet Müdürlüğünde, Emniyet Genel Müdürlüğünde eğitim veren İsmail Karasu halen Emniyet Genel Müdürlüğü Eğitim Daire Başkanlığının eğitim projelerinde görev almaktadır. Yirmiye yakın Üniversitede dönemsel seminerler vermektedir. T.B.M.M'de, Gençlik ve Spor Bakanlığında, İç İşleri Bakanlığında Eğitim ve Seminer projeleri yürütmektedir. İsmail Karasu Misyonunu şöyle tanımlamaktadır. Newport Inte...
diksiyonfonetik.com
DİKSİYON FONETİK
http://www.diksiyonfonetik.com/egitimler.asp
İletişimde, insan ilişkilerinde, davranışlarında ve iş hayatında üstün bir performansa ulaşmak. Katılımcıların, içlerinde var olan potansiyelini açığa çıkarmak, kendilerini daha iyi tanımalarını sağlamak. Kendini, iletişim alanında çok daha güçlü, verimli ve etkin kılmak. Doğru ve güzel konuşabilme sanatını öğrenmek. Sesimiz, mimiklerimiz ve beden dili aracılığıyla "BİZ İNSAN'ı" doğru, güzel ve. En verimli biçiminde; keşfederek, tanıyarak harekete geçirmek. Diksiyon ve fonetikte temel kurallar. Video çek...
kisiselgelisimakademisi.wordpress.com
Zamanın Önemi | Bilgiver
https://kisiselgelisimakademisi.wordpress.com/2009/11/23/zamanin-onemi
Erişebildiğiniz Her Yere…. Laquo; Liderlik Geliştirme Programı. GENEL İŞ GÜVENLİĞİ SERTİFİKA PROGRAMI. Zaman bulamamaktan şikayet edenlere 6 öneri. Günlük koşuşturmadan kaynaklanan stres, sağlığımız üzerinde olumsuz etki oluşturuyor. Reader’s and Digest dergisinde yayınlanan haberde, zamanı nasıl geri kazanacağıınız ve stresinizi yönetmenin 6 sırrı:. 3 Önceliklerinizi küçültün: Bugün tamamlamayı düşündüğünüz 4 işin listesini yapın. Bu liste yanınızda kalsın, tüm işleri tamamlayana kadar da yanınızdan...
kisiselgelisimakademisi.wordpress.com
BORDRO DANIŞMANLIK HİZMETLERİ | Bilgiver
https://kisiselgelisimakademisi.wordpress.com/2009/11/24/bordro-danismanlik-hizmetleri
Erişebildiğiniz Her Yere…. Laquo; BORDRO UZMANLIK SERTİFİKA PROGRAMI. Bordro uzmanımız tarafından yasal düzenlemeler, tebliğler, teşvikler, kanunlardaki ve yönetmeliklerdeki değişikler güncel olarak takip edilmekte ve danışmanlık hizmetleri verdiğimiz kurumlara gerekli güncel bilgiler verilmektedir. 4857 sayılı iş kanunu. 4857 sayılı iş kanuna göre çıkarılan ilgili yönetmelikler. 506 sayılı kanun ve uygulama alanları. 5510 sayılı kanun ve uygulama alanları. 3) İş Sözleşmesi ve Sözleşme Türleri. 4857 sayı...
bilgiver.com
YAŞAM KOÇLUĞU | bilgiver Eğitim & danışmanlık ::: İsmail KARASU
http://www.bilgiver.com/koc.asp?page=1
Koç"luk hizmeti bir yönlendirme programı olup katılımcının iş, özel ve sosyal hayatında denge oluşturarak kendini gerçekleştirmesine, bununla beraber kendisiyle ilgili farkındalığın artmasına, insanlar arası ilişkilerde daha başarılı olmasına, liderlik becerilerinin artmasına, katkıda bulunacaktır. Kişisel yaşam kalitesinin en üst düzeye çıkarıldığı bir süreçtir. Bu sürecin doğal bir parçası olarak, kişisel değerler ve yaşam vizyonu, hedefler ve yaşam dengesi üzerinde çalışılır. Konsantrasyon, etkili din...
bilgiver.com
REFERANSLAR | bilgiver Eğitim & danışmanlık ::: İsmail KARASU
http://www.bilgiver.com/refer.asp
Akfel A.Ş (Sanko Holding). Albaraka Türk A.Ş. Ak Parti Genel Merkez. Asya Gıda Paz. A.Ş. Asaş Filitre San.ve Tic.A.Ş. Atmaca Elektronik (Sunny ). Apm Azim Pastane Malzemeleri. Av Cihaner Çelik Hukuk Bürosu. Bayraktar Otomotiv (Hyundai ). BALNAK Lojistik A.Ş. Bilcee Tekstil San.Tic.A.Ş. Borsan Elektrik San.Tic.A.Ş.(Samsun). BSS Sağlık Sistemleri A.Ş. Computorium Geliş. Bilgi Sist. Degiad Denizli Genç İşadamları Derneği. Değişim Dinamikleri Yönetim Merkezi. Denizli, TSA Ltd. Denizli, ABC Tekstil. Tasarım A...
kisiselgelisimakademisi.wordpress.com
BORDRO UZMANLIK SERTİFİKA PROGRAMI | Bilgiver
https://kisiselgelisimakademisi.wordpress.com/2009/11/24/bordro-uzmanlik-sertifika-programi
Erişebildiğiniz Her Yere…. Laquo; İNSAN KAYNAKLARI UZMANLIK SERTİFİKA PROGRAMI. BORDRO UZMANLIK SERTİFİKA PROGRAMI. Programda, konularında uzman tüm İnsan Kaynakları Yöneticilerinin, bordroya ilişkin tüm mevzuat ve hesaplama yöntemleri hakkında geniş bilgi sahibi olabilmeleri ve yürürlükte olan güncel personel özlük bilgilerini farklı durumlar için yorumlayarak; ilgili yasalar hakkında bilgilerini tazelemeleri hedeflenmektedir. İnsan kaynakları ve personel yönetimi bordrodan bağımsız düşünülemez....4857 ...
SOCIAL ENGAGEMENT