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Isabelle Prigent | Consultante freelance en communication et médias sociaux
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Le quotidien d'une consultante freelance en communication – Marseille / Paris. Consultante freelance en communication et médias sociaux. Formations métiers de la communication. Rédaction web et print. Consultante en communication freelance, j'ai créé ce blog pour partager mon expérience professionnelle. Page d'accueil: http:/ www.isabelleprigent.wordpress.com. La liste de nos envies. Publié dans Mon parcours. À 22 mars 2016. Laquo; Super cette solidarité Isabelle! Quand je ne peux pas prendre une mission...
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Egalité professionnelle femmes hommes: novembre 2012
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Egalité professionnelle femmes hommes. Mardi 6 novembre 2012. Engagements gouvernementaux, égalité pro et fonction publique. Les engagements gouvernementaux pris cette année dénotent une volonté politique et pragmatique d'avancer en matière d'égalité entre femmes et hommes. En matière d'égalité professionnelle, la fonction publique d'Etat, territoriale ou encore hospitalière n'est pas particulièrement exemplaire. Cet écart est de même ampleur que ce que l'on constate dans le secteur privé. A ce titre, le...
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lepouvoirdesemotions: Les auteurs
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Au sommaire ». Diplômé d’HEC, est fondateur et directeur de Gordon Management. Une entreprise de formation et de coaching qu'il a créée en 1987. Il développe et transmet de nombreuses techniques d’efficacité relationnelle et personnelle, acquises ou mises au point par son cabinet. Toutes ont fait leurs preuves sur le terrain et contribuent à apporter aux entreprises plus de puissance avec moins d’échauffement . Diplômée d’HEC, a créé Plume de vie. Demain je donne ma dem’. Je n'aime plus mon job. Les expl...
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Egalité professionnelle femmes hommes: février 2012
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Egalité professionnelle femmes hommes. Mardi 7 février 2012. 2012 quid de la loi sur l'égalité professionnelle? Publié par Laurence Langer. Inscription à : Articles (Atom). Presse et discussions réseaux sociaux. Intense discussion sur Linkedin/RH Info sur le burn out. Http:/ 213.251.176.22/LandsOfGenders/Site-Projet%20FEMME-Beaujolais/index.html. Http:/ www.cirtelo.fr/. Http:/ www.isotelie.com/. 2012 quid de la loi sur légalité professionnelle . Modèle Travel. Fourni par Blogger.
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Egalité professionnelle femmes hommes: avril 2009
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Egalité professionnelle femmes hommes. Lundi 27 avril 2009. Egalité professionnelle et crise. L’égalité est-elle toujours une priorité en période de crise? Après plusieurs mois, le projet égalité et double mixité a réuni, lors de sessions animées par 4 spécialistes différentes, de nombreuses personnes appartenant à des organismes très variés. Le constat des participants est unanime. Et pourtant, les périodes de réflexion, de transition, de remises en cause diverses ne sont-elles pas au contraire de formi...
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Egalité professionnelle femmes hommes: septembre 2012
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Egalité professionnelle femmes hommes. Lundi 10 septembre 2012. Le casse-tête du Rapport de Situation Comparée entre les femmes et les hommes. Ou comment remettre l'ouvrage sur le métier chaque année. Certes les pouvoirs publics, tout particulièrement dans l'application de la dernière loi relative aux inégalités professionnelles entre femmes et hommes, écartent très rapidement la difficulté que représente la constitution du rapport de situation comparée. Les difficultés à résoudre sont de deux sortes :.
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Partenaires - egalite professionnelle, femme et entreprise
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Objectifs et bénéfices du jeu. Un travail d’équipe. En savoir plus : l’univers du serious game. Accès clients au jeu. Vidéo de présentation du Club. Nos événements du Club LIDUP. Club LIDUP du 10 Février 2015. Club LIDUP du 02 Juin 2015. Club LIDUP du 29 Septembre 2015. Club LIDUP du 17 Novembre 2015. Club LIDUP du 11 Mars 2016. Club LIDUP du 07 Juin 2016. Ils nous ont fait confiance. Phillipe HAUDEGOND, Dirigeant d’Oeil Pour Oeil. Agence de Gamification sur Lille. Laquo; LIDUP a été un coup de coeur!
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Egalité professionnelle femmes hommes: Le casse-tête du Rapport de Situation Comparée entre les femmes et les hommes
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Egalité professionnelle femmes hommes. Lundi 10 septembre 2012. Le casse-tête du Rapport de Situation Comparée entre les femmes et les hommes. Ou comment remettre l'ouvrage sur le métier chaque année. Certes les pouvoirs publics, tout particulièrement dans l'application de la dernière loi relative aux inégalités professionnelles entre femmes et hommes, écartent très rapidement la difficulté que représente la constitution du rapport de situation comparée. Les difficultés à résoudre sont de deux sortes :.
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Egalité professionnelle femmes hommes: mars 2011
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Egalité professionnelle femmes hommes. Lundi 14 mars 2011. Journée des femmes ou journée de la femme? Intéressant de voir comme la journée internationale des femmes se transforme presque toujours en journée de la femme. Pourtant, et même si elle est diversement appréciée, on parle bien de fête des mères et non pas de fête de la mère (ou de la maternité). Il s'agit bien de fêter le groupe social des mères, donc des personnes et non pas un concept. D'accord ou pas d'accord? Publié par Laurence Langer.
