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Kanzlei C5 | Kanzlei P5
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Der Mensch im Mittelpunkt. Für die wichtigsten Menschen in Ihrem Unternehmen. IHRE MITARBEITER. Fragen Sie unsere Experten -. Wir glauben, daß nachhaltiger Unternehmenserfolg nur möglich ist, wenn sowohl das Unternehmen gestärkt, als auch jeder Mitarbeiter bestmöglich unterstützt wird. KANZLEI C5 – INNOVATIVLOHNKONZEPT. Rechtssicherheit und Transparenz für Ihr Unternehmen. Mit unserem einzigartigen Innovativlohnkonzept unternehmerische Freiheit schaffen. Kanzlei C5 – Unternehmensberatung.
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Herausforderungen | Fachkräftebindung
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Die drei großen Herausforderungen für jedes Unternehmen in der Zukunft:. Extreme psychische Belastungen der Arbeitnehmer. Neueste wissenschaftliche Studien kommen unabhängig voneinander zu den gleichen Ergebnissen. Unsere Arbeitswelt wandelt sich radikal. Der früher geltende psychological contract des Mitarbeiters mit seiner Firma (= lebenslange Identifikation mit einem Unternehmen) hat radikal an Bedeutung verloren. Die Bereitschaft für ein vermeintlich besseres Angebot den Verein zu wechseln steigt.
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Respekt | Fachkräftebindung
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Respekt ist weltweit der wichtigste Faktor für Mitarbeiterzufriedenheit und Bindung. Alles was ein Unternehmen im Umgang mit seiner wertvollsten Ressource tut muß unter den Erkenntnissen dieser weltweiten Studie der Unternehmensberatung Mercer geprüft werden. Besuchen Sie uns auf. Kanzlei C5 ist die Unternehmensberatung im Bereich innovative Vergütungs- und Versorgungssysteme für Klein und Mittelständische Unternehmen (KMU). Tel:089 / 649 451 48. Fax:089 / 649 451 49.
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Kommunikation | Fachkräftebindung
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Kommunikation ist alles. Oder ohne die richtige Kommunikation ist alles nichts! Neben dem unersetzlichen persönlichen Gespräch auch mit den modernen Mitteln der Kommunikation per Blog, Youtube, Vimeo, Slideshare, Skype, Prezi, Twitter, Facebook and Co. Damit ein innovatives Konzept von jedem Mitarbeiter ob Führungskraft oder Angestellter, ob jung ob alt, ob konservativ oder dynamisch, gleichwertig verstanden und angenommen wird. Besuchen Sie uns auf. Tel:089 / 649 451 48. Fax:089 / 649 451 49.
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Gehalt | Fachkräftebindung
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Gehalt ist die Gegenleistung für Arbeit und Einsatz. Wie Sie Gehalt und Nebenleistungen sichtbar und fühlbar machen können ist ein entscheidender Faktor um sich gegenüber ihren Mitbewerbern zu unterscheiden. Sie können ihrem Mitarbeiter auch im privaten Bereich bei Anschaffungen, hohen notwendigen Ausgaben oder schönen Erlebnissen zur Seite stehen und daraus Nutzen ziehen und Bindung erzeugen. Besuchen Sie uns auf. Tel:089 / 649 451 48. Fax:089 / 649 451 49. Fachkraeftebindung.com by Kanzlei C5.
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Lebenszeit | Fachkräftebindung
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Ob Unternehmer, Top Manager oder Angestellter. Alle haben eines zu wenig- Lebenszeit ausserhalb des Alltages und der Arbeit. Wie Sie als Unternehmen z.B. mit einem Auszeit Scheck ihren Mitarbeitern das wertvollste ermöglichen können und daraus großen Gewinn für alle Beteiligten ziehen können, erfahren Sie bei Kanzlei C5. Besuchen Sie uns auf. Kanzlei C5 ist die Unternehmensberatung im Bereich innovative Vergütungs- und Versorgungssysteme für Klein und Mittelständische Unternehmen (KMU).
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Impressum | Fachkräftebindung
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Dr Max Str.14. Tel: 089 / 6494514-8 Fax -9. Besuchen Sie uns auf. Kanzlei C5 ist die Unternehmensberatung im Bereich innovative Vergütungs- und Versorgungssysteme für Klein und Mittelständische Unternehmen (KMU). Tel:089 / 649 451 48. Fax:089 / 649 451 49. Fachkraeftebindung.com by Kanzlei C5.
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Gesundheit | Fachkräftebindung
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Damit ein Unternehmen langfristig gute Mitarbeiter binden kann und diese auch gesund bleiben ist ein ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement von entscheidender Bedeutung. Wer es schafft, dass seine Belegschaft ausgeruhter, fitter und leistungsfähiger ist, erwirbt sich entscheidende Wettbewerbsvorteile:. Durch Kenntnis und Information. Durch Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen. Durch Unterstützung rehabilitierender Maßnahmen. Besuchen Sie uns auf. Tel:089 / 649 451 48.
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