tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: lokakuuta 2010
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2010_10_01_archive.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Torstai 7. lokakuuta 2010. Enontekiö, Kittilä, Kolari ja Muonio ovat tekemässä päätöksiä valmennus- ja kuntoutuspalveluiden kehittämisrahoituksen ja toimintamallin osalta. Enontekiön kunnan perusturvalautakunta on päättänyt esittää palveluiden kehittämistyöhön ensi vuodelle 30 000 €. Enontekiön kunnanhallitus käsittelee lisäksi kunnan muuta toiminnallista ja euromääräistä osallistumista. Muonion sosiaalilautakunta ja sivistyslautakunta käsittelevät asiaa ensi viikolla&#...
verkkopalvelut.com
Pohjoisen Keski-Suomen Verkkopalvelut Oy
http://www.verkkopalvelut.com/home
Pohjoisen Keski-Suomen Verkkopalvelut Oy on Saarijärven-Viitasaaren seudun kuntien perustama osakeyhtiö, joka omistaa ja ylläpitää pohjoisen Keski-Suomen seutuverkkoa. Hallituksen jäsenet (valittu 7.4.2016).
keski-pohjanmaa.fi
Keski-Pohjanmaan liitto Jäsenkunnat
http://www.keski-pohjanmaa.fi/maakunnan-liitto/jasenkunnat
Sunnuntai 28.8.2016. Maakunnan yhteistyöryhmä ja pöytäkirjat. Maakuntasuunnitelma 2030 ja maakuntaohjelma 2014 - 2017. Strateginen toteuttaminen 2014 - 2017. Yrittävä ja Elinvoimainen Keski-Pohjanmaa. Kestävää kasvua ja työtä 2014 2020 Suomen rakennerahasto-ohjelma EAKR, ESR. Maaseudun kehittämisohjelma 2014 -2020. Euroopan meri- ja kalatalousrahasto. Alueellisen yhteistyön ohjelmat Pohjoinen ja Botnia-Atlantica. Maakuntastrategia 2030 ja ympäristöselostus. Kansallinen maakunnan kehittämisrahoitus MKR.
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: huhtikuuta 2010
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2010_04_01_archive.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Maanantai 26. huhtikuuta 2010. Kolarin seurakunta esimerkillinen työnantaja. Kolarin seurakunta on valittu vuoden esimerkilliseksi työllistäjäksi. Lisää tietoa papin palkkaamisesta palkitsemisesta VATESin uutisesta. Palkinnon myöntämisen perusteissa mainitaan mm. se, miten työnantaja on oivaltanut teknisten apuvälineiden tuomat mahdollisuudet työkyvyn esteiden ylittämisessä. Anna Kantola, projektipäällikkö. Tiistai 13. huhtikuuta 2010. Anna Kantola, projektipäällikkö.
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: Yksilövalmentajia rekrytoidaan
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2011/01/yksilovalmentajia-rekrytoidaan.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Perjantai 28. tammikuuta 2011. Tunturi-Lapin kehitys ry:n valmennus -ja kuntoutuspalvelut rekrytoi neljä yksilövalmentajaa Enontekiölle, Kittilään, Kolariin ja Muonioon. Haku päättyy 15.2. klo 16.00. Tarkempia tietoja www.mol.fi. Hilja Liimatainen, johtava yksilövalmentaja 040 352 2872. Anna Kantola, projektipäällikkö 0400 330 618. Ps myös Tunturi-Lapin Pönkä (ent. Muonion Pönkä) etsii toiminnanjohtajaa. Anna Kantola, projektipäällikkö. Tilaa: Lähetä kommentteja (Atom).
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: syyskuuta 2010
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2010_09_01_archive.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Torstai 16. syyskuuta 2010. Palveluiden kehittäminen ja toimintamallin toimeenpano. Tunturi-Lapin kehitys ry:n hallitus päätti 15.9.2010 kokouksessaan, että Tunturi-Lapin kunnat jättävät yhteisen työllistymistä - ja toimintakykyä tukevien palveluiden / sosiaalisen työllistämisen kehittämishankehakemuksen ESR- hakuun 24.9.2010. Kukin kunta osallistuu kehittämishankkeeseen omista tarpeistaan käsin. Osa kehittämistyöstä on yhteistä ja osa paikkakuntakohtaista. Anna Kantola...
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: Kuntouttavaan työhön tarvitaan sisältöjä
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2011/01/kuntouttavaan-tyohon-tarvitaan.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Tiistai 18. tammikuuta 2011. Kuntouttavaan työhön tarvitaan sisältöjä. Jonka mukaan kuntouttava työtoiminta johtaa harvoin työpaikan saamiseen. Kuitenkin kuntouttava työtoiminta on todettu ja koettu arkea auttavaksi. Tunturi-Lapin kunnissa kuntouttavaan työtoimintaan rakennetaan uusia sisältöjä Askel askeleelta projektin tiimoilta. Anna Kantola, projektipäällikkö. Tilaa: Lähetä kommentteja (Atom). Onnistuvat opit - nuorta ei jätetä. Muonion Pönkä - Sosiaalinen yritys.
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: joulukuuta 2010
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2010_12_01_archive.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Torstai 2. joulukuuta 2010. Tunturi-Lapin yhteinen työpaja käynnistyy. Muonion, Kittilän ja Enontekiön kunnat ovat päättäneet siirtää työ- ja yksilövalmennuksen Tunturi-Lapin kehitys ry:n tehtäväksi. Kolarin kunnalle Kehitys ry tuottaa yksilövalmennuspalvelun. Muonion kunnan työpaja ja Kittilän kunnan työpaja siirtyvät Tunturi-Lapin kehitys ry:lle maaliskuussa 2011. Anna Kantola, projektipäällikkö. Onnistuvat opit - nuorta ei jätetä. Muonion Pönkä - Sosiaalinen yritys.
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: Työ jatkuu ASKEL II -hankkeessa !
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2011/09/tyo-jatkuu-askel-ii-hankkeessa.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Keskiviikko 7. syyskuuta 2011. Työ jatkuu ASKEL II -hankkeessa! Askel askeleelta I -projekti on päättynyt kesäkuun 2011 lopussa. Heinäkuussa käynnistyi Askel askeleelta II-hanke, jossa työ jatkuu palveluiden ja palveluprosessien kehittämisellä! Askel askeleelta-hanketta toteuttaa Tunturi-Lapin Kehitys ry / Tunturi- Lapin Työpajat. Askel askeleelta II-hankkeessa työskentelee neljä yksilövalmentaja/kehittäjää Tunturi-Lapin kunnissa sekä projektipäällikkö/palvelujohtaja...
tunturilappiaskel.blogspot.com
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino: 500 työ- ja yksilövalmennuksen ammattilaista vieraana
http://tunturilappiaskel.blogspot.com/2011/05/500-tyo-ja-yksilovalmennuksen.html
Tunturi-Lapin uusi yhteinen keino. Torstai 5. toukokuuta 2011. 500 työ- ja yksilövalmennuksen ammattilaista vieraana. Levillä järjestetyt valtakunnalliset työpajapäivät 27.- 28.4.2011 sujuivat onnistuneesti! Emännöimme 500 vieraan kokoustapahtumaa Tunturi-Lapin Työpajojen, Seitasäätiön ja Kolarin työpajan sekä Valtakunnallisen työpajayhdistyksen kanssa yhteistyössä. Lisätietoja: www.tpy.fi. Anna Kantola, projektipäällikkö. Tilaa: Lähetä kommentteja (Atom). Onnistuvat opit - nuorta ei jätetä.