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Consejos prácticos de actuación en nuestra legislación laboral
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Consejos prácticos de actuación en nuestra legislación laboral
Manifiesto por una nueva democracia (Burbuja.info)
http://laborax.blogspot.com/2011/05/manifiesto-por-una-nueva-democracia.html
Viernes, 20 de mayo de 2011. Manifiesto por una nueva democracia (Burbuja.info). El presente manifiesto quiere hacer partícipes y protagonistas a todos los que formamos parte de la sociedad civil: mayores, jóvenes, trabajadores, desempleados, pequeños empresarios, autónomos y personas de todas las clases e ideologías. Este movimiento no está a favor de ninguno de los actuales partidos políticos ni sindicatos: ¡¡ NO NOS REPRESENTAN! Por todo ello, reivindicamos ahora un cambio urgente, y exigimos:. 5Final...
mayo 2011
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Domingo, 22 de mayo de 2011. Y una vez agotada la prestación. El Real Decreto-Ley de Medidas Urgentes para promover el tránsito al Empleo Estable y. De las Personas Desempleadas, de 11 de febrero de 2011, contempla una. Ayuda de 400 euros. Vinculada a la realización de acciones de orientación y formación, para aquellas personas que, a partir del 16 de febrero, agoten su protección por desempleo. Los requisitos para acceder a la ayuda son:. Particularmente creo que la medida es insuficiente y tardia, y si...
abril 2012
http://laborax.blogspot.com/2012_04_01_archive.html
Lunes, 23 de abril de 2012. El convenio de comercio del papel y artes gráficas pospone la revisión salarial. H2 El pasado 2 de abril la comisión del convenio de comercio del papel y artes gráficas, pospuso la revisión salarial de 1-1-2012 por un año a 1-1-2013 /H2. H3 Igualmente se pactó que las cantidades abonadas en aplicación de la revisión salarial correspondiente a 1-1-2012, tengan la consideración de anticipos de la revisión salarial correspondiente a 1-1-2013 /h3. Madrid, 2 de abril de 2012.&#...
febrero 2012
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Domingo, 5 de febrero de 2012. Régimen Empleados de Hogar. Desde 1 de enero de 2012, las 700.000 personas que en España trabajan como empleados de hogar, pasarán integrarse en el Régimen General de la Seguridad Social, con independencia del número de horas que trabajen y para cuantos empleadores, u hogares dicho de otro modo trabajen. Http:/ www1.seg-social.es/ActivaInternet/Panorama/REV 027700. 191;quien se considera empleado/a de hogar? Las personas que realicen las siguiente actividades:. Los trabajad...
abril 2011
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Viernes, 29 de abril de 2011. Laborax, consejos prácticos laborales. En mi trayectoria como trabajador, y posteriormente como profesional del derecho laboral, he podido observar que el trabajador en caso de conflicto. Con el empresario siempre parte de una situación de desventaja. En muchas ocasiones no preguntar, no hacer, o hacer llevan al trabajador a perder derechos que pueden costarle mucho dinero y en ocasiones el puesto de trabajo. En su relación laboral. Suscribirse a: Entradas (Atom). En los tie...
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Do You Know Who Made Your T-Shirt? Save the future. End Child Labor. How You Can Help. Can You Imagine…. Your eyes open before the sun agrees to shine, dragging yourself to a sweatshop a prison without bars where you will toil for another fourteen hours,. Your freedom and dignity for a wage of the bare minimum and a single meal to suppress the pangs of hunger,. Yourself to a industrialized version of hell, your only consolation the meager scraps of food that you will provide your family?
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Lunes, 23 de abril de 2012. El convenio de comercio del papel y artes gráficas pospone la revisión salarial. H2 El pasado 2 de abril la comisión del convenio de comercio del papel y artes gráficas, pospuso la revisión salarial de 1-1-2012 por un año a 1-1-2013 /H2. H3 Igualmente se pactó que las cantidades abonadas en aplicación de la revisión salarial correspondiente a 1-1-2012, tengan la consideración de anticipos de la revisión salarial correspondiente a 1-1-2013 /h3. Madrid, 2 de abril de 2012.&#...
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Convocatorias de Trabajo CAS 2017 Peru
Convocatorias de trabajo 2017. Entidad: INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA E INFORMATICA. Profesión: Estudiante universitario o técnico de las carreras de Informática, Sistemas o Computación. Remuneracion: S/. 300.00. Finaliza: 16 de abril del 2017. CAS 01 UC02 RESPONSABLE DE CONTROL PREVIIO. Entidad: MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LA CONVENCION. Lugar: Cusco - QUILLABAMBA. Profesión: Bachiller en contabilidad o administracion. Remuneracion: S/. 2,800.00. Finaliza: 24 de marzo del 2017. Profesión: Egresado d...
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