lonkursus.dk

loenguiden.dk

Ferie med løn - Regler om feriepenge

http://www.loenguiden.dk/ferie-barsel-sygdom-ferie.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Alle danskere har ret til ferie, uanset beskæftigelse. Det eneste krav er, at man skal være lønmodtager og skal have arbejdssted i Danmark. Ifølge ferieloven har alle lønmodtagere ret til minimum 5 ugers ferie om året, svarende til 25 dages ferie. Det kan også aftales at ferien optjenes i timer. Der er særlige regler for følgende grupper:. Optjening af ferie sker pr. kalenderår. 1. januar - 31. december, dog ikke under afholdelse af ferie. En deltidsansat opt...Ferieloven kan ik...

loenguiden.dk

Beregn hvad koster en medarbejder i timen?

http://www.loenguiden.dk/beregninger-hvad-koster-en-loentime.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Hvad koster en ansat? Hvad koster i medarbejder i timen? Overvejer man som arbejdsgiver at ansætte en ny medarbejder, er det vigtig man har overblik over økonomien. Medarbejderen skal selvfølgelig have løn, men hvad med alt det, der kommer oveni, feriepenge, pension, ATP osv. Prøv at indtaste timelønnen og arbejdsgivers andel til pension, se hvad udgiften ender på i kroner. Er der ingen aftale om pension, skal der ikke indtastes noget. Indsæt timeløn for ansat:. Du er nu tilmeldt.

loenguiden.dk

Beregn feriepenge for funktionær

http://www.loenguiden.dk/beregninger-beregn-feriepenge-funktionaer.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Beregn feriepenge - funktionær. I denne model kan man udregne feriepenge for funktionærer, der har ferie med løn. Modellen kan også bruges af lønmodtager, der vil se hvor mange feriepenge man har krav på. Når en funktionær fratræder en stilling, skal der beregnes feriepenge af bruttolønnen. Feriepengene skal indberettes til e-indkomst senest d. 10 i efterfølgende måned og indbetales til feriekonto senest d. 7 i anden måned efter fratrædelse. Løn under ferie i kr. AM-bidrag, 8 %.

loenguiden.dk

Ansættelseskontrakt - Regler, udlevering, eksempel

http://www.loenguiden.dk/ansaettelse-kontrakt.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Ansættelseskontrakt, ansættelsesbevis, ansættelsesbrev. Alle arbejdsgivere skal udarbejde og udlevere en ansættelseskontrakt til deres ansatte. Det er arbejdsgivers pligt og ansvar, at ansættelseskontrakten er lavet korrekt. Ansættelseskontrakten skal være udarbejdet senest 1 måned efter første arbejdsdag, kontrakten skal være skriftlig. Hvem skal have en ansættelseskontrakt? Alle lønmodtager med en gennemsnitlig arbejdsuge over 8 timer samt ansættelse over 1 måned. Regler for o...

loenguiden.dk

Ret Forskudsopgørelsen og undgå restskat.

http://www.loenguiden.dk/skat-forskudsopgoerelse.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Forskudsopgørelsen bliver dannet i november måned og viser hvad du kan forvente at betale i skat i næste indkomstår. På forskudsopgørelsen kan du se dit skattekort med fradrag og trækprocent. Det er vigtigt at du tjekker tallene på forskudsopgørelsen, så du ikke betaler for lidt eller for meget skat. Husk at rette forskudsopgørelsen når:. Din indkomst stiger eller falder. F.eks. at gå fra SU til fuld løn eller fra fuldtid til deltid. Går på pension eller efterløn. Når man ændrer...

loenguiden.dk

Opsigelse fra arbejdsgiver

http://www.loenguiden.dk/opsigelse-arbejdsgiver.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Hvis arbejdsgiver opsiger en medarbejder, er der en række ting man skal være opmærksom på. En arbejdsgiver skal have en saglig begrundelse for at opsige en medarbejder, som enten kan være i virksomhedens forhold eller i medarbejderens forhold. Virksomhedens forhold kunne være:. Der er mangel på arbejdsopgaver. Medarbejderens forhold kunne være:. Funktionær, over 120 sygedage. Der er givet en række advarsler forinden. Opsigelse af en funktionær. Ved 6 måneders ansættelse = 1 måned.

loenguiden.dk

Oversigt over løn udtryk og hvad de betyder

http://www.loenguiden.dk/faq.html

Ferie, Barsel and Sygdom. 1 - 2 - 3 ledighedsdag. Betaling af ledighedsdage også kaldet G-dage (Godtgørelsesdage) er en pligt arbejdsgiver har. Det er ingen betydning om arbejdspladsen har en overenskomst eller ej. G-dage betyder, at arbejdsgiver skal betale de 3 første dage man er ledig som lønmodtager. Der er dog en række krav der skal være opfyldt. Læs mere om ledighedsdage. Arbejdsmarkedets Fond for Udstationerede er en ordning, der sikrer, at udstationerede lønmodtagere får løn ved arbejde i Danmark.

loenguiden.dk

Beregn værdi af løn

http://www.loenguiden.dk/beregninger-vaerdi-af-loen.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Værdi af din løn. Lønnen der bliver udbetalt hver måned, er den godtgørelse man modtager for at gå på arbejde. Men udover selve lønnen, kan der være andre rettigheder og goder som har en væsentlig værdi. Det afhænger af, hvad der er aftalt i ansættelseskontrakten, overenskomsten eller hvad der fremgår af en personalehåndbog. Arbejdsgivers andel til pension. Husk altid at nulstille, hvis du skal lave en ny beregning. Her kan du se hvad din pensionsindbetaling er værd i kr. Retten...

loenguiden.dk

Kontakt - Lønguiden.dk

http://www.loenguiden.dk/kontakt.html

Ferie, Barsel and Sygdom. Tak for din henvendelse! Beskeden er nu sendt. Der skete en fejl - Prøv venligst igen. Spørgsmål, emner, ideer. Du er altid velkommen til at kontakte os. Vi modtager meget gerne ideer og forslag til nye emner eller nyt indhold - også gerne ris og ros. Vi besvarer ikke konkrete problemstillinger eller yder juridisk assistance. Modtager vi mange henvendelser om samme spørgsmål, vil vi medtage dette under et relevante emne. Ved kontakt, benyt venligst vores kontaktformular.

loenguiden.dk

Indberetning til e-indkomst - For arbejdsgiver og lønmodtager

http://www.loenguiden.dk/indberetninger-eindkomst.html

Ferie, Barsel and Sygdom. E-indkomst blev indført i 2007 og er et samlet register, hvor alle indkomstoplysninger indberettes til. Dette omfatter også SU, pension, dagpenge og kontanthjælp. Både lønmodtager og arbejdsgiver kan afstemme alle lønoplysninger til e-indkomst. Er oplysningerne ikke korrekte eller mangler der indberetninger, skal man kontakte sin arbejdsgiver for at få det rettet. Er oplysningerne forkerte, bliver årsopgørelsen også forkert. For at se sine indkomstoplysninger som lønmodtager, sk...