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Hacer las cosas bien hechas: EL PROTOCOLO ESTÁ DE MODA Y POCOS CONOCEN EL EMPRESARIAL

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Hacer las cosas bien hechas: FALTA DE COMPROMISO Y SUS CONSECUENCIAS

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Hacer las cosas bien hechas: mayo 2016

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Hacer las cosas bien hechas: diciembre 2016

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16 de diciembre de 2016. Las emociones y la persuasión de. Los eventos son una herramienta muy eficaz para implementar la estrategia de la marca y comunicar sus valores y objetivos. Pero para ello es muy importante despertar las emociones. De los asistentes y conectar con las afinidades del público. Estratégicamente se utiliza la persuasión para determinar o generar cambios en la conducta. Y de actitudes públicas. Conseguir dichos objetivos persuasivos. Si conseguimos emocionarlos, conseguiremos captar t...

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Hacer las cosas bien hechas: Una gran herramienta para persuadir

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Hacer las cosas bien hechas: La importancia de estar bien preparado

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29 de abril de 2015. La importancia de estar bien preparado. Poca gente conoce realmente los pasos y mecanismos a seguir en caso de emergencia. Además, muchas veces el miedo nos paraliza y no nos deja actuar con serenidad. Es por eso que es necesario mantener la calma, conocer los pasos, y saber aplicarlos de manera rápida y eficaz, así, podremos ayudar a salvar vidas. Después de ser víctima o presenciar una situación de emergencia o un accidente nos entran las dudas sobre ¿qué hay que hacer? Nosotros cr...

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Hacer las cosas bien hechas: BOCANADA DE AIRE FRESCO

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15 de mayo de 2015. BOCANADA DE AIRE FRESCO. Todos conocemos el dicho de “la primavera. La sangre altera” y es realmente cierto en todos los sentidos. Científicamente está demostrado. En esta época del año aumenta la luminosidad y la temperatura, se producen cambios en la presión atmosférica, floración y polinización, los cuales se traducen en desajustes en algunos neurotransmisores y hormonas. Todos estos cambios claramente influyen en nuestro estado de ánimo y se requiere un proceso de adaptación.

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24 de febrero de 2016. EL VALOR DE HUMANIZAR LAS EMPRESAS. Un buen ambiente de trabajo es vital para las empresas, en él, influyen varios factores como la actitud, la infraestructura de la que dispongamos y las características del mercado en el que nos encontremos. Por todo esto, planteamos la siguiente pregunta: ¿Tiene valor la comunicación y su orden (protocolo) a la hora de. Mejorar el ambiente de trabajo. Para la organización, pudiendo tener repercusiones futuras en la reputación de nuestra marca.

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