modironline.mihanblog.com modironline.mihanblog.com

modironline.mihanblog.com

مدیرآنلاین

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. پنجشنبه 5 خرداد 1390-11:46 ق.ظ. نقش فناوری در اشتغال. فناوری را میتوان به چهار جزء اصلی تعریف کرد. مطابق شکل ۱ می بینیم که فناوری سیستمی است که با دریافت ورودی مورد نیاز و با بهره گیری از چهار جزء فوق الذک...

http://modironline.mihanblog.com/

WEBSITE DETAILS
SEO
PAGES
SIMILAR SITES

TRAFFIC RANK FOR MODIRONLINE.MIHANBLOG.COM

TODAY'S RATING

>1,000,000

TRAFFIC RANK - AVERAGE PER MONTH

BEST MONTH

June

AVERAGE PER DAY Of THE WEEK

HIGHEST TRAFFIC ON

Friday

TRAFFIC BY CITY

CUSTOMER REVIEWS

Average Rating: 4.0 out of 5 with 8 reviews
5 star
6
4 star
0
3 star
0
2 star
0
1 star
2

Hey there! Start your review of modironline.mihanblog.com

AVERAGE USER RATING

Write a Review

WEBSITE PREVIEW

Desktop Preview Tablet Preview Mobile Preview

LOAD TIME

6.9 seconds

FAVICON PREVIEW

  • modironline.mihanblog.com

    16x16

CONTACTS AT MODIRONLINE.MIHANBLOG.COM

Login

TO VIEW CONTACTS

Remove Contacts

FOR PRIVACY ISSUES

CONTENT

SCORE

6.2

PAGE TITLE
مدیرآنلاین | modironline.mihanblog.com Reviews
<META>
DESCRIPTION
نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. پنجشنبه 5 خرداد 1390-11:46 ق.ظ. نقش فناوری در اشتغال. فناوری را میتوان به چهار جزء اصلی تعریف کرد. مطابق شکل ۱ می بینیم که فناوری سیستمی است که با دریافت ورودی مورد نیاز و با بهره گیری از چهار جزء فوق الذک...
<META>
KEYWORDS
1 مدیرآنلاین
2 درباره وبلاگ
3 صفحه نخست
4 پست الكترونیك
5 تماس با مدیر
6 ار اس اس
7 آرشیو
8 لیست آرشیوها
9 نویسندگان
10 محمد بزرگی 9
CONTENT
Page content here
KEYWORDS ON
PAGE
مدیرآنلاین,درباره وبلاگ,صفحه نخست,پست الكترونیك,تماس با مدیر,ار اس اس,آرشیو,لیست آرشیوها,نویسندگان,محمد بزرگی 9,آخرین پستها,امضای دیجیتالی,مدیریت دانش,اهداف مدیریت دانش,لیست آخرین پستها,آماروبلاگ,کل بازدید,بازدید امروز,بازدید دیروز,تعداد نویسندگان,نظرات
SERVER
Toofun/1.0.1
CONTENT-TYPE
utf-8
GOOGLE PREVIEW

مدیرآنلاین | modironline.mihanblog.com Reviews

https://modironline.mihanblog.com

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. پنجشنبه 5 خرداد 1390-11:46 ق.ظ. نقش فناوری در اشتغال. فناوری را میتوان به چهار جزء اصلی تعریف کرد. مطابق شکل ۱ می بینیم که فناوری سیستمی است که با دریافت ورودی مورد نیاز و با بهره گیری از چهار جزء فوق الذک...

INTERNAL PAGES

modironline.mihanblog.com modironline.mihanblog.com
1

مدیرآنلاین - مدیریت دانش

http://modironline.mihanblog.com/post/5

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. چهارشنبه 17 آذر 1389-03:14 ب.ظ. مدیریت دانش سازمانی در جهان دانش مدار امروز رمز کامیابی و پیشگامی است. اما منظور از دانش سازمانی چیست و چگونه می توان آن را اداره نمود؟ اکنون می توان به مفهوم دانش پرداخت: دانش ایده ها، فهمها و درسها...

2

مدیرآنلاین - نمایش آرشیو ها

http://modironline.mihanblog.com/post/list

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی.

3

مدیرآنلاین - اهداف مدیریت دانش

http://modironline.mihanblog.com/post/3

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. پنجشنبه 11 آذر 1389-10:23 ق.ظ. استراتژی و جهت دهی به مدیریت دانش. منبع : مجموعه مقالات كنفرانس مدیریت دانش (به ویراستاری نوناكا و همكاران، 2007) از مقاله پروساك و ویز با عنوان دانش در تنظیمات سازمانی. تعداد اندكی از افراد میدانند ك...

4

مدیرآنلاین - مطالب خرداد 1390

http://modironline.mihanblog.com/post/archive/1390/3

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. پنجشنبه 5 خرداد 1390-10:46 ق.ظ. نقش فناوری در اشتغال. فناوری را میتوان به چهار جزء اصلی تعریف کرد. مطابق شکل ۱ می بینیم که فناوری سیستمی است که با دریافت ورودی مورد نیاز و با بهره گیری از چهار جزء فوق الذک...

5

مدیرآنلاین - مطالب اردیبهشت 1390

http://modironline.mihanblog.com/post/archive/1390/2

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. سه شنبه 27 اردیبهشت 1390-10:10 ق.ظ. نقش فناوری اطلاعات در نحوه عملكرد مدیریت منابع انسانی. آی تی، بهینه ساز روابط كاری. 2 1 فناوری اطلاعات. 22 مدیریت منابع انسانی. مقصود از م...

UPGRADE TO PREMIUM TO VIEW 10 MORE

TOTAL PAGES IN THIS WEBSITE

15

LINKS TO THIS WEBSITE

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - جوزف‌ جوران

http://rf2268am.mihanblog.com/post/177

یکشنبه 31 فروردین 1393. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. وی در سال ۱۹۰۰ در كشور رومانی چشم به جهان گشود. پس از پایان تحصیلات متوسطه و عالی در شركت بلو سپس وسترن الكتریك مشغول بكار شد. در ۱۹۵۱ اولین كتاب خود را با عنوان "راهنمای جامع كنترل كیفیت"منتشر كرد كه سبب شهرت جهانی او شد . فصل اول این كتاب اقتصاد كیفیت و در برگیرنده تشبیه معروف او ازهزینه كیفیت ، با تعبیر طلا در معدن است . نوسان خاص (حل مشكل). منطقه تازه كنترل كیفیت. برنامه ریزی كیفیت :. ۱ - مشتریان را مشخص كنید.

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - اصول کرازبی

http://rf2268am.mihanblog.com/post/179

یکشنبه 31 فروردین 1393. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. پرفسور فیلیپ بی کرازی : هیجدهم ژوئن 1926 میلادی در شهر ویلینگ. 1979 تا 1965 در کمپانی. به عنوان مدیر کنترل کیفی مشغول به کار شد. کرازبی در حین کار در کمپانی مارتین مارتیا ، اصول مدیریتی خود معروف به. کار بی نقص را بنا نهاد و همین امر باعث شد ، مدت چهارده سال در کمپانی. به عنوان مشاوره ارشد مدیریت فعالیت خویش را ادامه دهد . تجربه های موفق سال های طولانی و پربار فعالیت در سه. در سال 1997 ، شعبه ی دوم این مرکز نیز تاسیس...

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - مدیریت کیفیت فراگیر (TQM)

http://rf2268am.mihanblog.com/post/173

یکشنبه 31 فروردین 1393. مدیریت کیفیت فراگیر (TQM). نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. 4 مدیریت کیفیت فراگیر. 5 اهداف مدیریت کیفیت جامع. 6 منابع و پیوندها. مدیریت کیفیت فراگیر (TQM). را میزان یکنواختی و یکسانی کالا یا خدمت مربوط تعریف می کند. جوزف جوران معتقد است که کیفیت عبارت است از مطابقت کالا یا خدمت با کاربرد آن، معنای دیگر این عبارت این است که استفاده کننده از کالا یا خدمت باید بتواند نیاز یا خواست خود را از آن کالا یا خدمت برآورده سازد. سیستمی را به وجود آورد که می.

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - كاآرو ایشی‌ كاوا : Kaoru Ishikawa

http://rf2268am.mihanblog.com/post/182

یکشنبه 31 فروردین 1393. كاآرو ایشی كاوا : Kaoru Ishikawa. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. هسته های كنترل كیفیت با اهداف و فعالیتهای ذیل بوجود آمدهاند :. مشاركت در ارتقا و توسعه. احترام به روابط انسانی و ایجاد محیط شاداب برای بوجود آوردن رضایت شغلی. استفاده از تمام تواناییها و ظرفیتهای كاركنان. است كه همگان در آن مشاركت دارند. مفهوم كیفیت سراسری شامل همكاریهای افقی و عمودی است. در همكاریهای عمودی موضوع كیفیت بهروابط درون سازمانی از كاركنان جزء. 1 ورقه جمع آوری داده ها.

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - چکیده و چکیده نویسی

http://rf2268am.mihanblog.com/post/183

یکشنبه 31 فروردین 1393. چکیده و چکیده نویسی. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.روش تحقیق. نویسنده :*علی اکبر بوری. چکیده ی یک مقاله ،فشرده ی یک مقاله است که آن را با حداقل کلمات ممکن معرفی می کند .چکیده ها عمدتا بردو نوعند :تمام نما و راهنما :نوع معمول در مجلات ،چکیده ی تمام نماست که کامل تر و دقیق تر است .چکیده با دیگر انواع نوشتار تفاوت دارد و نوشتن یک چکیده ی خوب مستلزم آموزش و تمرین است . کلید واژه ها :. چکیده ،تمام نما ،راهنما ،فرایند ،مقاله. تاریخچه ی چکیده نویسی. اولین نشریه ادواری چکیده در...

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM

http://rf2268am.mihanblog.com/page/5

دوشنبه 8 مهر 1392. یگانه منبع پایدار مزیت رقابتی. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت منابع انسانی. آدمی این گل سر سبد آفرینش در عصر اطلاعات به بزرگترین سرمایه سازمانها تبدیل شده است و حتی این سرمایه را "یگانه منبع پایدار مزیت رقابتی " هر سازمان می توان تلقی نمود . بنابراین هر مدیر هوشیاری می داندکه مدیریت این سرمایه ارزشمند ، اولین دغدغه فکری او باید باشد. سوال کلیدی این است که چگونه می توان این فرآیند ناشناخته و پیچیده را مدیریت کرد؟ مدیریت در دهه 1960: مدیریت بر پایه اهداف(MBO). مدیریت در ...

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM

http://rf2268am.mihanblog.com/page/1

دوشنبه 22 اردیبهشت 1393. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. مطابق مدل کانو (که در دهه 1980 دکتر نوریاکی کانو آن را ابداع کرد)، یک محصول یا خدمت میتواند سه نوع ویژگی (یا صفت) داشته باشد:. ویژگیهای آستانه: که مشتریان انتظار وجود آنها را در یک محصول دارند. ویژگیهای عملکردی: که مطلقا لازم نیستند، اما شناخته شده و لذتی را که مشتری از محصول میبرد افزایش میدهند و. ویژگیهای هیجان آور: که مشتریان خودشان نمیدانند که میخواهند اما هر گاه در محصولی آنها را پیدا کند، خوشحال خواهند شد.

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - مطالب ا.روش تحقیق

http://rf2268am.mihanblog.com/post/category/20

یکشنبه 31 فروردین 1393. طرز نوشتن پایان نامه. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.روش تحقیق. طرز نوشتن پایان نامه. پایان نامه هاى کارشناسى ، کارشناسى ارشد و دکتری. برای نوشتن پایان نامه از کجا باید شروع کنیم؟ این سوالی است که اغلب دانشجو یان بعد از اینکه واحد پایان نامه رو می گیرند برای اونها پیش می آد و معمولا هم از همین جا اشتباهات شروع می شه! بهتره با خودتون روراست باشید و به انگیزه هاتون هنگام انتخاب موضوع پایان نامه خیلی خوب فکر کنید. پایان نامه به لحاظ نگارش داراى دو وجه قابل تأمل است:. 1- مکا...

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - فیلیپ‌ کرازبی

http://rf2268am.mihanblog.com/post/178

یکشنبه 31 فروردین 1393. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. ITT آمریکا مشغول کار بود .وی در سال ۱۹۷۳ کتاب کیفیت رایگان است را منتشر کرد که پرفروشترین کتاب سال شد و در سال ۱۹۷۴ کتاب کیفیت بدون عیب را منتشر کرد که مجددا پرفروشترینکتاب سال شد. محور اندیشه های کرازبی مفهوم نقص صفر است. بدین معنی که نباید انتظار و یا پذیرش اشتباه، خرابی ،نقص ، ضایعه و را در انجام کار و نتایج ان اجتناب ناپذیر دانست . فرایند بهبود کیفیت کرازبی بر اصول زیر مبتنی است :. ۵ تنها استاندارد عملکرد، نقص صف...

rf2268am.mihanblog.com rf2268am.mihanblog.com

RF2268AM - چرخه دمینگ PDCA

http://rf2268am.mihanblog.com/post/180

یکشنبه 31 فروردین 1393. نوشته شده توسط: عارف محمدی. نوع مطلب : ا.مدیریت کیفیت وبهره وری. اجزاء تشکیل دهنده چرخه PDCA و مفهوم کلی آنها به شرح ذیل است:. عبارتست از تغییر یا آزمایشی که برای بهبود مد نظر دارید. در این مرحله آنچه را میخواهید بهبود یابد، تجزیه و تحلیل کرده و نواحی قابل بهبود را پیدا کنید. نخستین گام، انتخاب آن نواحی است که در اولویت برای بیشترین تلاش شما قرار دارد. برای تشخیص این نواحی قابل تغییر از فلوچارت یا چارت پارتو استفاده کنید. در صورتی که اجرای این تغییر صرفا به تلف کردن وقت شما میانجا...

UPGRADE TO PREMIUM TO VIEW 19 MORE

TOTAL LINKS TO THIS WEBSITE

29

OTHER SITES

modiroma.com modiroma.com

Home

Toys Modiroma, S.L - Todos los derechos reservados. Toys Modiroma, S.L 2014 - Desarrollo y diseño por msmartinez.

modiron.com modiron.com

Modiron

My second favorite chore is ironing. My first is hitting my head against the wall until I faint. ”. Natalie Herrild / natalie@modiron.com. Erik Nelson / erik@modiron.com. Daniel Rude / dan@modiron.com. Kate Valind / kate@modiron.com.

modironline.blogfa.com modironline.blogfa.com

Managerial

شما چطور خالي مي كنيد؟ مردي به هنگام بازديد از يك بيمارستان رواني، از روان پزشك پرسيد: شما چطور ميفهميد كه يك بيمار رواني به بستري شدن در بيمارستان نياز دارد يا نه؟ روانپزشك گفت: ما وان حمام را پر از آب ميكنيم و يك قاشق چايخوري، يك فنجان و يك سطل جلوي بيمار ميگذاريم و از او ميخواهيم كه وان را خالي كند. فهميدم. آدم عادي بايد سطل را بردارد چون بزرگتر است. آدم عادي درپوش زير آب وان را بر ميدارد. شما ميخواهيد تختتان كنار پنجره باشد؟ نوشته شده توسط Management در و ساعت. نوشته شده توسط Management در و ساعت.

modironline.com modironline.com

سئو سایت | مرجع آموزش سئو سایت | سایت مدیر آنلاین

Apache is functioning normally.

modironline.info modironline.info

Domain not yet activated

Domain not yet active. Are you the domain owner? Log into your control panel to start using your domain.

modironline.mihanblog.com modironline.mihanblog.com

مدیرآنلاین

نقش فناوری در اشتغال. نقش فن آوری اطلاعات در مدیریت. ارتباط مدیریت دانش با نوآوری و فناوری اطلاعات و نقش آنها در بهبود كارآیی و اثربخشی فرآیندها. نقش فناوری اطلاعات در نحوه ی عملکرد مدیریت منابع انسانی. بازدید این ماه :. بازدید ماه قبل :. تعداد کل پست ها :. آخرین بروز رسانی :. نقش فناوری در اشتغال. پنجشنبه 5 خرداد 1390-11:46 ق.ظ. نقش فناوری در اشتغال. فناوری را میتوان به چهار جزء اصلی تعریف کرد. مطابق شکل ۱ می بینیم که فناوری سیستمی است که با دریافت ورودی مورد نیاز و با بهره گیری از چهار جزء فوق الذک...

modirosa.com modirosa.com

MODI & ROSA – ITALIAN DINING AND WINE BAR

We Are Now Open at Glo Damansara Mall. Passion . Pride . Famiglia. Authentic Italian Dining Located In The Heart Of Damansara. Glo Damansara, LG.06, 699 Jalan Damansara, Taman Tun Dr Ismail, 60000 Kuala Lumpur. 603 7733 1719 . [ R ].

modirp1.blogfa.com modirp1.blogfa.com

مدیر پایه اول

پایه اول مدرسه راهنمایی معلم. برنامه امتحانات ترم اول. اردوی بازدید برج آزادی. روش تحقیق جلسه ی3. نمودار رشد دانش آموزان پایه ی اول. روش تحقیق شماره ی 2. نفرات برتر آزمون گاج. شورای بسیج مدرسه راهنمایی معلم. فروش پستي گن ساعت شني. خرید کاغذ دیواری آمریکایی. پد ضد عرق زير بغل. هر روزتان نوروز نوروزتان پیروز. عید رو به همه ی شما عزیزان تبریک می گم مخصوصا آقای حسینی. نمودار رشد دانش آموزان. نمودار رشد دانش آموزان. برنامه امتحانات ترم اول. برنامه امتحانات ترم اول. تمامی امتحانات راس ساعت ۸. هفته دوم دی ۱۳۹۰.

modirp2.blogfa.com modirp2.blogfa.com

مدیر پایه دوم

پایه دوم مدرسه راهنمایی معلم. شنبه بیست و هفتم اسفند ۱۳۹۰. در بین خاطراتی که بچه ها از اردوی زیارتی مشهد مقدس که در آستانه سال نو برگزار شد، نوشته اند، خواندن این نوشته خالی از لطف نیست. امروز که برای آخرین بار رفتم زیارت، و . امروز که برای آخرین بار به زیارت رفتیم، بغض گلویم را گرفت. زیرا این روز، آخرین روز بود و هنوز دست من خالی! ۶ رکعت نماز زیارت خواندم آن هم بعد از زیارت وداع . ناگهان آقای آقاجانی داد زدند :"آقای .، ۱۸۰ درجه برعکس قبله ایستاده ای! ساعت 11:42 توسط معاون مدیر پایه دوم. امتحانات کلاسی ب...

modirp3.blogfa.com modirp3.blogfa.com

مدیر پایه سوم

به نام خداوند بزرگ. این وبلاگ در راستای برقراری ارتباط قویتر بین مسئولین پایه سوم با خانواده ایجاد گردیده است لذا هر یک از اولیای محترم یا دانش آموزان عزیز در صورت نیاز می تواند مطالب مورد نظر خود را در بخش نظرات یادداشت نمایند. هفته چهارم آذر ۱۳۹۱. هفته سوم آذر ۱۳۹۱. جهت اطلاع از تنظیمات و ویرایش این قالب اینجا را کلیک کنید. کلیک کنید : . پایه سوم مدرسه راهنمایی معلم. آزمون ها را در ادامه مطلب بیابید. موضوعات مرتبط: آموزشی و امتحانات. ن : مدیر پایه. ت : چهارشنبه بیست و دوم آذر ۱۳۹۱. شلوغی در این کلاس شد.

modirpajooh.com modirpajooh.com

.:: مدیرپژوه ::.

آرین سعید .: ArianSaeed :.