nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - بی شخصیتی ممنوع
http://www.nodehi.blogfa.com/post-117.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. در کشمکش زندگی روزانه گاهی مواقع از فردی با واژه "بی شخصیت" یاد می شود.کاربرد این کلمه مشکلی نیست اما این مورد نتنها او را آزرده خاطر می کند بلکه نشان از بی تدبیری گوینده است. برای توصیف اطافیانمان بی شخصیتی جای ندارد. هر انسانی با هر خصوصیتی و هر ویژگی و احساسی دارای شخصیتی است. این من هستم که باید او را برای خود تعریف کنم. نظر شما؟ نوشته شده در ۸۸/۰۴/۱۹ساعت 22:9 توسط غلام زاده. وبگاه كلبه كتاب و مقالات.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - نشنیده بگیر:
http://www.nodehi.blogfa.com/post-112.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. بعد تعطیلات عید چند کیلویی اضافه وزن دارم (زیاد نیست) ۱۲ کیلو و خرده ای. حال میده اما تمام لباس و پیراهنام برام تنگ شده. یا باید لاغر کرد یا از نو خرید. طبق اصل شکاف رکودی اقتصاد باید لاغر کرد اما اگه اصل اقتصادی ما سالم بود که الان اوضاع به اینجاها نمی کشید. پس نه لاغر میکنم نه میخرم. چشم بینا! نوشته شده در ۸۸/۰۳/۰۳ساعت 1:56 توسط غلام زاده. وبگاه كلبه كتاب و مقالات. تحقيقات پيرامون مديريت بنگاههاي اقتصادي.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - Do Oil Prices Directly Affect the Stock Market
http://nodehi.blogfa.com/page/OilPrices.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. Do Oil Prices Directly Affect the Stock Market. عزیزانی که تمایل به دریافت ترجمه بصورت فایل PDF دارند از طریق ارتباط با نویسنده(در ذیل) تقاضا دهند. The impact of oil prices on international financial markets. Departament d’Economia i d’Historia Economica. IDEA, Universitat Autonoma de Barcelona. In this paper using univariate and multivariate GARCH models we investigate the influence. Market index and oil p...
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - کارکنانتان را فاحشه نکنید...
http://www.nodehi.blogfa.com/post-114.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. کارکنانتان را فاحشه نکنید. منظورم اصلا و ابدا خدای نکرده توهین و جسارت نبود. ولی این اصطلاحی است که اصولا در مورد زنان خیابانی بکار میرود.اما در دنیای مدیریت تعبیر دیگری از این لغت می شود و برای دو دسته از کارکنان سازمانها به کار میرود:. 1- کارکنانی که به خاطر نیازی که دارند (بخصوص مادی) به کار و شغلی که دوست ندارند تن میدهند. نوشته شده در ۸۸/۰۴/۱۸ساعت 9:15 توسط غلام زاده. وبگاه كلبه كتاب و مقالات.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - سیستم های اطلاعاتی
http://www.nodehi.blogfa.com/post-125.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. Management Information System - MIS. سيستم اطلاعاتي كه در رده مديران مياني سازمان عمل مي كند و بر اساس مسئله خاصي طراحي و ساختار يافته است. بر خلاف DSS. كه براي مسائل غير ساخت يافته طراحي مي شود. اطلاعات را با هدف حل مشكلات مديريت آماده مي كند. يك مجموعه از سيستمهاي بهم متصل است كه از يك پايگاه داده مجتمع بهره ميجويند. Decision Support System - DSS. سيستم پشتيباني از تصميم. Executive Information System - EIS.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - 5s یا پنج اس
http://www.nodehi.blogfa.com/post-115.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. 5s یا پنج اس. نظامي كه در ژاپن بصورت نهادينه مورد استفاده قرار گرفته و نتايج بسيار خوبي را براي واحدهاي صنعتي و خدماتي دربر داشته است. نتايجي كه معمولا با استفاده از اين روش حاصل مي گردد را مي توان به اختصار به پيشگيري از حوادث. و افزايش بهره وري در محيط كار. عنوان نمود. بطور كلي هدف نهايي. 5S پيشگيري از اتلاف است. 5S كه از آن به عنوان (5ت) نیز اطلاق مي شود ، پنج حرف اول كلمات زير است :. مدیریت حقوق و دستمزد.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - توسعه اقتصادي
http://www.nodehi.blogfa.com/post-131.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. در توسعه اقتصادي ، رشد كمي توليد را باعث خواهد شد اما مهم تر آنکه در كنار آن ، نهادهاي اجتماعي نيز متحول خواهند شد، نگرش افراد جامعه تغيير خواهد كرد، توان بهرهبرداري از منابع موجود به صورت مستمر و پويا افزايش يافته ، و هر روز نو آوري جديدي انجام خواهد شد . توسعه اقتصادي دو هدف اصلي دارد:. اول : افزايش ثروت و رفاه مردم جامعه و ريشهكني فقر. دوم : ايجاد اشتغال ، كه هر دوي اين اهداف در راستاي عدالت اجتماعي است.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - روش هاي پرداخت مزد به کارکنان و کارگران
http://www.nodehi.blogfa.com/post-123.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. روش هاي پرداخت مزد به کارکنان و کارگران. با توجه به ويژگي هاي خاص موقعيت هر شغل از قبيل ماهيت کار ، خصوصيات کارکنان ، نوع صنعت يا خدمت و مشخصات محلي ، روشي مناسب را براي اين امر انتخاب نموده و بر اساس آن عمل نماييد. 1- روش مزد زماني :. در اين روش مزد براساس زماني که به کار اختصاص داده مي شود محاسبه شده بدون توجه به بازدهي کار و ميزان توليد. روش محاسبه مزد = نرخ مشخص هر دوره * دوره زماني. 2- روش کارمزدي :.
nodehi.blogfa.com
به قلم علی غلام زاده علی نودهی - آلودگي اطلاعات
http://www.nodehi.blogfa.com/post-128.aspx
به قلم علی غلام زاده علی نودهی. یادداشت ها ، مقالات ، نقطه نظرات مدیریت اقتصاد تجارت توسعه پایدار. اکثريت مطلق مديران از حجم بالاي اطلاعات گاها نامربوط، بيشتر از نبود اطلاعات رنج مي برند. بطوريکه وقت زيادي را براي جدا کردن اطلاعات ضروري از غير ضروري صرف ميکنند و اين امر مي تواند هزينه زيادي را بر ادارات و سازمان ها -که مدير يا هر گروه تصميم گيرنده اي است- تحميل کند. قابل ذکرست که از اين مبحث با نام بار سنگين اطلاعاتي ياد ميشود. نوشته شده در ۸۸/۰۵/۲۷ساعت 9:46 توسط غلام زاده. وبگاه كلبه كتاب و مقالات.