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JM - Paradigmas Empresariais: A Importância De Saber Escutar
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Terça-feira, 30 de abril de 2013. A Importância De Saber Escutar. Perdemos a oportunidade de criar relacionamentos significativos com nossos clientes, amigos e familiares quando não sabemos escutar. Quantas vezes dificultamos nosso trabalho com nossos clientes ou perdemos a oportunidade de manter relacionamentos significativos com colegas, amigos e familiares por não saber escutá-los? O escutar é fundamental para construirmos boas relações. Um dado interessante apontou a pesquisa realizada recentemente p...
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JM - Paradigmas Empresariais: RECEITA DE ANO NOVO
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Sexta-feira, 28 de dezembro de 2012. RECEITA DE ANO NOVO. Não precisa fazer lista de boas intenções para arquivá-las na gaveta. Não precisa chorar arrependido pelas besteiras consumadas nem parvamente acreditar. Que por decreto de esperança a partir de janeiro as coisas mudem. E seja tudo claridade, recompensa, justiça entre os homens e as nações,. Liberdade com cheiro e gosto de pão matinal,. Direitos respeitados, começando. Pelo direito augusto de viver. Para ganhar um Ano Novo. Que mereça este nome,.
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JM - Paradigmas Empresariais: Chefes: veja os perfis de líderes sem habilidade para estar onde estão
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Quinta-feira, 28 de junho de 2012. Chefes: veja os perfis de líderes sem habilidade para estar onde estão. SÃO PAULO – No mundo corporativo, os chefes podem tanto ser o problema quanto a solução. Por serem os superiores imediatos, eles podem facilitar ou mesmo complicar bastante a vida dos profissionais. Segundo o autor, não se sabe muito bem como esses líderes chegam a tal situação de auto-endeusamento, mas como regra geral avaliam suas qualidades de forma um pouco equivocada, se sentindo muito superior...
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JM - Paradigmas Empresariais: Dicas para trabalhar e estudar sem enlouquecer
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Domingo, 5 de agosto de 2012. Dicas para trabalhar e estudar sem enlouquecer. O gestor de tempo Fernando Serra ensina como conciliar trabalho e estudo sem ficar de cabelo branco. Trabalhar durante o dia inteiro e estudar à noite não é tarefa das mais fáceis. No entanto é uma realidade para muita gente. Mas é possível ter sucesso na carreira profissional e garantir um diploma de graduação, pós ou MBA sem ganhar muitos fios de cabelo branco? Seja extremamente fiel à rotina. Estabeleça horários para est...
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JM - Paradigmas Empresariais: Fatores que contribuem para o líder integrar-se à equipe
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Segunda-feira, 29 de abril de 2013. Fatores que contribuem para o líder integrar-se à equipe. Quem deseja entender a linguagem dos demais, precisa primeiramente saber ouvir e isso, sobressai a predisposição de também receber feedback. Ou seja, a partir do momento em que o líder diz "sim" para ouvir a opinião dos demais sobre sua atuação, ele conseguirá pontuar seus pontos fortes e fracos. Consequentemente, conseguirá aprimorar-se e ter uma integração diferenciada junto à equipe. Pedir a opinião dos demai...
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JM - Paradigmas Empresariais: Estudo diz que 93% dos empregadores checam perfis dos candidatos no LinkedIn
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Domingo, 15 de julho de 2012. Estudo diz que 93% dos empregadores checam perfis dos candidatos no LinkedIn. Acreditem, no facebook também! Se você não tem um perfil no LinkedIn e está em busca de emprego, talvez seja uma boa ideia fazer parte desse site. De acordo com um recente estudo da empresa Jobvite, 93% dos empregadores fazem pesquisas na rede social para encontrar candidatos qualificados. O número aumentou em 6% se comparado com o ano passado e 15% em relação a 2010. O aumento no recrutamento soci...
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JM - Paradigmas Empresariais: Quais são as 10 doenças mais comuns no mundo corporativo?
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Quinta-feira, 8 de novembro de 2012. Quais são as 10 doenças mais comuns no mundo corporativo? Um levantamento realizado pela operadora de saúde Omint, mostrou quais são as dez doenças mais comuns no mundo corporativo. As conclusões foram baseadas em uma amostra formada por 15 mil profissionais entre média gerência e alto escalão de grandes organizações que atuam no País. Entre as patologias mapeadas pela operadora, a ansiedade é a que apresentou maior crescimento entre os executivos nos últimos três ano...
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JM - Paradigmas Empresariais: Comportamento & Segurança no Trabalho
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Terça-feira, 22 de outubro de 2013. Comportamento and Segurança no Trabalho. Olhos abertos não trabalhem "no escuro". Esteja sempre alerta, pois o seu comportamento deve ser sempre seguro. A produção é claro que é importante, mas a nossa segurança vem em primeiro lugar. O seu comportamento deve ser seguro, não depende só de mim também depende de você." (Manutensamba). Bem, TUDO haver! Sempre quando pensamos em Comportamento seguro no trabalho, nos virá à mente uma palavra: Comunicação. Sim! Verificar aná...
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JM - Paradigmas Empresariais: Julho 2014
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Domingo, 27 de julho de 2014. PRESENTEÍSMO: A Praga dentro das Organizações. Funcionários "doentes", ainda que não saibam que estão, secam a produtividade gerando despesas à empresa. Presenteísmo, a "erva daninha" de dentro das organizações. Geralmente, o funcionário não percebe ou nao tem a consciência de que não está em condições de trabalhar, debilitados, se sentem cansados, desanimados, irritados. Tanto o presenteísmo e o absenteísmo nos remete àquele funcionário que desempenha suas atividades com pr...
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JM - Paradigmas Empresariais: O clima está tenso? Fale com seu chefe reservadamente e resolva o problema
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Segunda-feira, 22 de outubro de 2012. O clima está tenso? Fale com seu chefe reservadamente e resolva o problema. Se o clima no trabalho não anda nada favorável e as coisas raramente saem como o profissional espera, é hora de se encher de coragem e chamar o chefe para um bate-papo reservado. Mas atenção! Para ela, a preparação se faz fundamental para garantir o sucesso de uma empreitada. “Se o profissional for respeitoso e honesto em suas reivindicações, as chances de ter um retorno positivo ser. Ão exce...
