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Le coin Agile: When Agile Came in, Cubicles Went Out CIO.com
http://lecoinagile.blogspot.com/2011/03/when-agile-came-in-cubicles-went-out.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Jeudi 10 mars 2011. When Agile Came in, Cubicles Went Out CIO.com. When Agile Came in, Cubicles Went Out CIO.com. Un très bon article qui démontre comment les pratiques agiles peuvent amener les produits à être mieux adaptés aux besoins et en plus, livrés plus tôt aux clients. Publié par S. Jean. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Afficher mon profil complet.
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Le coin Agile: Groupe Utilisateur Agile de Montréal
http://lecoinagile.blogspot.com/2011/02/groupe-utilisateur-agile-de-montreal.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Mardi 22 février 2011. Groupe Utilisateur Agile de Montréal. Groupe Utilisateur Agile de Montréal. De l'idée à la mise en oeuvre: L'architecture logicielle en mode agile. Mercredi 23 février 2011 à 17 h 30. J'y serai demain. Le sujet me semble très intéressant. Publié par S. Jean. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Afficher mon profil complet. Great news the project is over!
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Le coin Agile: Ce qui motive les équipes / What Motivates Teams? Whitewater Projects » Whitewater Projects
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Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Mercredi 23 février 2011. Ce qui motive les équipes / What Motivates Teams? Whitewater Projects Whitewater Projects. Whitewater Projects Whitewater Projects. Cela semble évident. Pourquoi alors beaucoup d'entreprises continuent-elle à ne pas considérer ce fait? Publié par S. Jean. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Afficher mon profil complet. Great news the project is over!
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Le coin Agile: novembre 2009
http://lecoinagile.blogspot.com/2009_11_01_archive.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Jeudi 12 novembre 2009. Cela fera bientôt un an que nous avons implanté le processus scrum au sein de notre équipe de dévelopement et il me semble aujourd'hui qu'il me serait impensable de retourner à un mode de style "commandement et contôle" tel que nous le vivions auparavent. Mais, qu'est-ce qui fait donc la différence? 2) de les faire travailler à la rencontre d'objectifs communs;. J'esp...
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Le coin Agile: Une transition vers Scrum: Les bons ingrédients
http://lecoinagile.blogspot.com/2010/05/une-transition-vers-scrum-les-bons.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Lundi 31 mai 2010. Une transition vers Scrum: Les bons ingrédients. Ce 26 mai dernier, j’ai eu l’honneur de faire la présentation (dans le cadre des rencontre du groupe d'utilisateurs agile de Montréal -. Http:/ agilemontreal.ca/fr/index.php. Des bons ingrédients pour une transition réussie vers Scrum d’après mon expérience vécue depuis le début de 2009. Voici un lien vers la présentation:.
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Le coin Agile: Guérir les 3 dysfonctions du management
http://lecoinagile.blogspot.com/2011/03/guerir-les-3-dysfonctions-du-management.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Jeudi 31 mars 2011. Guérir les 3 dysfonctions du management. I nfoQ: Managing Agile: Transforming the Three Dysfunctions of Management. Voici une présentation qui selon moi touche à ce qui est fondamental pour comprendre comment les méthodes agiles peuvent aider une entreprise à être plus performante et fructueuse. Publié par S. Jean. Inscription à : Publier les commentaires (Atom).
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Le coin Agile: mars 2011
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Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Jeudi 31 mars 2011. Guérir les 3 dysfonctions du management. I nfoQ: Managing Agile: Transforming the Three Dysfunctions of Management. Voici une présentation qui selon moi touche à ce qui est fondamental pour comprendre comment les méthodes agiles peuvent aider une entreprise à être plus performante et fructueuse. Publié par S. Jean. Liens vers cet article. Jeudi 10 mars 2011.
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Le coin Agile: Great news the project is over! Now let’s dismantle the team
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Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Mercredi 16 février 2011. Great news the project is over! Now let’s dismantle the team. Great news the project is over! Now let’s dismantle the team. Publié par S. Jean. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Afficher mon profil complet. Une erreur est survenue dans ce gadget. Ce qui motive les équipes / What Motivates Teams? Groupe Utilisateur Agile de Montréal.
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Le coin Agile: mai 2010
http://lecoinagile.blogspot.com/2010_05_01_archive.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Lundi 31 mai 2010. Une transition vers Scrum: Les bons ingrédients. Ce 26 mai dernier, j’ai eu l’honneur de faire la présentation (dans le cadre des rencontre du groupe d'utilisateurs agile de Montréal -. Http:/ agilemontreal.ca/fr/index.php. Des bons ingrédients pour une transition réussie vers Scrum d’après mon expérience vécue depuis le début de 2009. Voici un lien vers la présentation:.
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Le coin Agile: février 2011
http://lecoinagile.blogspot.com/2011_02_01_archive.html
Dans ce blog, je partage mon expérience de la mise en oeuvre des techniques de développement agiles en entreprise. Mercredi 23 février 2011. Ce qui motive les équipes / What Motivates Teams? Whitewater Projects Whitewater Projects. Whitewater Projects Whitewater Projects. Cela semble évident. Pourquoi alors beaucoup d'entreprises continuent-elle à ne pas considérer ce fait? Publié par S. Jean. Liens vers cet article. Mardi 22 février 2011. Groupe Utilisateur Agile de Montréal. Publié par S. Jean.
