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Servitalent Gestión del talento directivo: Selección, Interim Management, Desarrollo Organizacional

La misión de Servitalent es poner al servicio de las organizaciones y profesionales con alta cualificación de nuestro entorno un modelo de gestión del talento directivo basado en la flexibilidad, la eficiencia, la mejora de resultados en el corto plazo y la minimización del riesgo que permita la optimización de los procesos de selección, la adecuada formación de profesionales y la gestión del cambio organizacional.

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Círculos de Empleo: octubre 2013

http://www.circulosdeempleo.com/2013_10_01_archive.html

R&E 10: Anóminos y valientes. Tal y como comenté hace algunos meses, en un post anterior. Todos los sábados dedico un cierto tiempo a revisar los perfiles de las numerosas personas que me contactan semanalmente a través de Linkedin. Sé que es una obviedad, dada mi ocupación y devoción. Pero la inmensa mayoría son personas en búsqueda de una oportunidad profesional, más o menos acorde con sus expectativas, emociones, apetencias y formaciones - lo otro es subsistencia pura y dura en esta época de cambio.

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Círculos de Empleo: R&E 10: Anóminos y valientes

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R&E 10: Anóminos y valientes. Tal y como comenté hace algunos meses, en un post anterior. Todos los sábados dedico un cierto tiempo a revisar los perfiles de las numerosas personas que me contactan semanalmente a través de Linkedin. Sé que es una obviedad, dada mi ocupación y devoción. Pero la inmensa mayoría son personas en búsqueda de una oportunidad profesional, más o menos acorde con sus expectativas, emociones, apetencias y formaciones - lo otro es subsistencia pura y dura en esta época de cambio.

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Círculos de Empleo: mayo 2013

http://www.circulosdeempleo.com/2013_05_01_archive.html

R&E 1: ¿Para qué el n-ésimo blog sobre empleo? Si, lo sé. Soy totalmente consciente de que no recibiré ningún premio literario. Por poner en marcha un blog con una temática vinculada a la búsqueda del empleo perdido. Lamentablemente, ambos conceptos, la falta del empleo y las recetas milagrosas para su búsqueda - con todo mi respeto por la parte que me pueda tocar. Recogidas en blogs, van de la mano en los últimos tiempos. ¿Aportaré algo nuevo o diferente? 191;será mi pluma. Etiquetas: Círculos de Empleo.

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Círculos de Empleo: julio 2013

http://www.circulosdeempleo.com/2013_07_01_archive.html

R&E 8: ¿Qué plan tienes para este verano? Bodas, despedidas de soltería, romerías populares, fiestas gastronómicas y excesos varios. Parece ser que esto es, junto con el vodevil político que nos ofrecen este verano, lo que nos toca en las próximas semanas hasta los primeros días de Septiembre. ¿Todo está parado en términos de empleo? 161;Ni muchísimo menos! No hay mejor época para hacer networking. Aunque sea al ritmo tribal del clásico Follow the Leader. R&E 7: Flexibilidad.aquella bonita palabra. De qu...

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Círculos de Empleo: R&E 8: ¿Qué plan tienes para este verano?

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R&E 8: ¿Qué plan tienes para este verano? Bodas, despedidas de soltería, romerías populares, fiestas gastronómicas y excesos varios. Parece ser que esto es, junto con el vodevil político que nos ofrecen este verano, lo que nos toca en las próximas semanas hasta los primeros días de Septiembre. ¿Todo está parado en términos de empleo? 161;Ni muchísimo menos! No hay mejor época para hacer networking. Aunque sea al ritmo tribal del clásico Follow the Leader. De Lunes a Domingo, por tanto, ¡Nada de qued...

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Círculos de Empleo: octubre 2014

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R&E 11: Y tú.¿Puedes ser un directivo o una directiva de alquiler? A lo largo de los últimos doce meses, de ahí la falta de producción bloguera - ruego se acepte como disculpa. Todo mi esfuerzo personal, espiritual y profesional ha estado focalizado en la puesta en marcha de un nueva y apasionante realidad empresarial, Servitalent. Fruto de la previa puesta en marcha de la Asociación de Interim Management España. Y de mi absoluto compromiso con la puesta en valor del talento directivo. Mi perfil en Google.

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Círculos de Empleo: agosto 2013

http://www.circulosdeempleo.com/2013_08_01_archive.html

R&E 9: Del enchufismo al networking. Después de unas semanas a ralentí. 160; Centrándonos en temas de empleo y desarrollo profesional, me ha llamado especialmente la atención que un titular clásico de los últimos veranos -comprobad, por favor, la hemeroteca en google-. Siga llamando tanto la atención, generando tanta opinión y reivindicación en las redes sociales: El 80% de las ofertas de empleo no se publican. El enchufismo sigue siendo la pauta en la selección de personal. El iceberg del empleo. 5 muje...

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Círculos de Empleo: R&E 2: Tu currículum en 4 palabras ¿puedes?

http://www.circulosdeempleo.com/2013/06/r-2-tu-curriculum-en-4-palabras-puedes.html

R&E 2: Tu currículum en 4 palabras ¿puedes? Hay un ejercicio que desde hace algunos años me gusta hacer tranquilamente todos los sábados por la mañana por un espacio temporal de dos horas aproximadamente - cada uno tiene sus manías. Lo cierto es que disfruto bastante con ello ya que me sirve, además de para networkear. Para seguir aprendiendo de cómo las personas se posicionan profesionalmente. O al menos, de cómo lo intentan. En muchos casos, más de los deseable, todo bastante alejado de la creación de ...

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