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Projet d’orientation pour les jeunes | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/orientation
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Projet d’orientation pour les jeunes. L’objectif est de vous donner les moyens d’orienter vos études ou votre apprentissage par une meilleure connaissance de vous-même. La démarche est la suivante:. Débriefing de l’évaluation Talent Métier. Cerner vos compétences, vos valeurs et vos motivations. Identifier vos centres d’intérêts. Évaluer les obstacles et trouver des solutions. Développer votre plan d’actions. Rejoignez 43 autres abonnés.
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Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/2013/02/25/faire-de-son-mieux-cest-deja-beaucoup
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Adopter une approche systémique. Donner sa place à l’étreinte! Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup. L’article précédent « Adopter une approche systémique ». Se termine sur le fait que comprendre le fonctionnement des croyances est libérateur sur un plan personnel, en nous permettant d’élargir notre champ de vision, ce qui favorise une plus grande acceptation du changement. Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup. La part du colibri.
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Adopter une approche systémique | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/2013/01/07/adopter-une-approche-systemique
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup →. Adopter une approche systémique. L’être humain et la nature sont, par essence, complexes et systémiques, depuis la nuit des temps. Pourtant jusqu’à présent nous avons majoritairement raisonné à l’inverse : de manière linéaire, puisque cela nous semblait fonctionner à peu près convenablement. []. Quelques illustrations d’approche systémique. En conduite du changement. Autrement dit, tout ce qui ...
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Changement | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/category/developpement-personnel/changement
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives de catégorie : Changement. Le changement est le passage d’un état vers un autre. Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup. Adopter une approche systémique. J’ai un trou de 6 mois dans mon CV, que va penser mon futur employeur? 6 mois sans un nouvel article pour mon blog, que pensent mes lecteurs? Je ne sais pas vous, mais moi, ce partage virtuel me manque … Lire la suite →. Rejoignez 43 autres abonnés. Au métier de coach,. IDC I...
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Coaching individuel | Florence Suberville
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Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. L’objectif du coaching est d’accompagner la personne dans la mobilisation de ses ressources et le développement de son autonomie. Il n’est pas nécessaire d’aller mal pour se faire accompagner par un coach, juste d’avoir envie d’aller encore mieux. 8230;et modestement faire du bien. Le silence d'un esprit paisible parle aussi fort que tout l'univers. Buddha. Entrer votre adresse e-mail pour vous inscrire à ce blog et recevoir les notific...
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approche systémique | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/tag/approche-systemique
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives par mot-clef : approche systémique. Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup. L’article précédent « Adopter une approche systémique » se termine sur le fait que comprendre le fonctionnement des croyances est libérateur sur un plan personnel, en nous permettant d’élargir notre champ de vision, ce qui favorise une plus grande acceptation du changement … Lire la suite →. Adopter une approche systémique. Rejoignez 43 autres abonnés.
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Florence Suberville | Florence Suberville
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Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives de l’auteur : Florence Suberville. A propos Florence Suberville. Accompagnatrice en projet de carrière. Donner sa place à l’étreinte! L’étreinte n’est elle pas une forme de reconnaissance? N’est-elle pas aussi une manière de donner du feedback et en même temps d’en recevoir? N’est ce pas une façon de dire : Nous … Lire la suite →. Faire de son mieux, c’est déjà beaucoup. Adopter une approche systémique. Plus de 600 fiches d’inf...
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Coaching | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/category/coaching-3
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives de catégorie : Coaching. Échanges et partages en lien avec le métier de coach. Lorsqu’une personne fait appel à un coach, bien souvent elle vient avec un problème auquel elle désire s’attaquer. Un des buts de l’élaboration du contrat entre le coach et le coaché(e) est de modifier le centre d’intérêt en le déplaçant … Lire la suite →. Savourer ce qui est déjà là! Le changement vu par la PNL. Rejoignez 43 autres abonnés. IDC Inst...
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Communication | Florence Suberville
https://florence.suberville.ch/category/relations-humaines-2/communication
Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives de catégorie : Communication. La Communication NonViolente (CNV), c’est quoi? Depuis ma lecture du livre de Marshall Rosenberg intitulé « Les mots sont des fenêtres (ou bien ce sont des murs) », j’utilisais la CNV pour donner des feedbacks ou en demander (car encore trop peu de personnes donnent spontanément des feedbacks😦 … Lire la suite →. Quel est votre choix? Rejoignez 43 autres abonnés. De l’auditoire au leadership. À l&#...
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étreinte | Florence Suberville
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Accompagnatrice en projet de carrière. Accéder au contenu principal. Archives par mot-clef : étreinte. Donner sa place à l’étreinte! L’étreinte n’est elle pas une forme de reconnaissance? N’est-elle pas aussi une manière de donner du feedback et en même temps d’en recevoir? N’est ce pas une façon de dire : Nous … Lire la suite →. Le silence d'un esprit paisible parle aussi fort que tout l'univers. Buddha. Rejoignez 43 autres abonnés. De l’auditoire au leadership. Au métier de coach,. L'AT de A à Z! Burn ...
