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自我评价 与 自我简介 的区别. 自我评价 并不等同于 自我简介 ，自我简介可以非常详细的介绍自己的特点，篇幅可长可短，但自我评价则篇幅短，具有概括力强，针对性强等特点。 自我评价 与 技能/专长 的区别. 擅长团队组建与扩充、产品 尤其是通信系统产品和软件产品 研发管理体系的建立与完善 点评 总结自己的团队项目管理能力. 精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论. . 点评 突出个人资历. 工作认真负责.善于创新.敢于迎接挑战.敢于承担责任.有较强的精力投入工作。 国际项目管理协会 IPMA 会员、美国管理协会 AMA 会员及中国项目管理研究会会员，并取得了国家人事部颁发的工商管理专业和人力资源管理学专业的资格证书。 另外，注意在此处描述一些与您职业密切相关的关键字，如 JAVA,德语，5年经验 等，以便人事经理在查询人才时，使用这些关键字快速地找到您。 如 GSM,TDMA,CDMA系统及第三代移动通信系统，如WCDMA,UMTS等. 精于有线 无线话音及数据通信系统的设计、协议分析与实现 如 GSM第二代增强系统、GPRS、. 精于面向对象程序设计技术及运用，如Ｃ/C ,VB,Java等.

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三季度人才市场统计 9.2万岗位只有4.7万求职者.

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