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Para agencias de selección. Para agencias de selección. Tres dosis de realidad que nos deja 2016 en Talentier. Me piden los de marketing. Un equipo de cracks que me tienen ojiplático con cómo se han espabilado estos últimos meses que resuma en un artículo qué ha sido 2016 para Talentier. Qué es lo primero que te viene a la cabeza cuando te piden algo así (aparte, claro, de que los muy golfos acaban de colarte un gol para ahorrarse un post)? Las 5 Tendencias que han Conquistado a los RR.HH en el 2016.

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Pasar al contenido principal. Está impulsada por la energía de un equipo emprendedor, un grupo inversor y una startup que un día decidieron unir sus fuerzas para mejorar radicalmente la manera en que empresas y consultores de selección colaboran en la búsqueda de talento. Leo Ruffini - Fundador y CEO. Soy un apasionado de aquellos proyectos en que la tecnología mejora drásticamente la vida de un gran número de personas. Mi misión en Talentier? Maarten Steurs - Fundador y CTO. Alex Depreux - Fundador y CCO.

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Para agencias de selección. Para agencias de selección. Las 5 Tendencias que han Conquistado a los RR.HH en el 2016. Crédito imagen: pexels.com. Que los Recursos Humanos están cambiando de paradigma no es ninguna novedad. Sin embargo, sabemos cuáles son las tendencias que han liderado el cambio en la gestión de personal en este 2016? Categorías: Gestión de personas. Cómo Facilitar y Evaluar la Adaptación de un Nuevo Empleado en la empresa? Crédito imagen: flickr.com. Categorías: Gestión de personas.

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Para agencias de selección. Para agencias de selección. Dónde puedo encontrar buenos profesionales IT? Por qué debería haber más mujeres dirigiendo empresas? 10 artículos de RRHH que no puedes perderte Selección febrero 2017. 7 Claves para aplicar la selección de personal de Facebook en tu empresa. Ofertas de empleo de reír para no llorar. Los Mejores Momentos del Webinar: " Los Empleadores son de Marte y los Reclutadores de Venus? Efectos Halo y Horn: el Riesgo de Seleccionar al Candidato Erróneo. Traba...

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¿Deberíamos revisar el Facebook de nuestros candidatos?

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Para agencias de selección. Para agencias de selección. Deberíamos revisar el Facebook de nuestros candidatos? Siéntense que el debate está servido. Seguramente si perteneces al campo de los RRHH ya te habrás planteado la conveniencia de poner el nombre de un candidato en el buscador y BUUUM! Por arte de magia tener acceso gratuito a unos cuantos megas de información sobre la vida de un candidato. Porque no es oro todo lo que reluce. Es ético o viola el derecho a la privacidad? El 28% de los profesionale...

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[INFOGRAFÍA] ¿Estás preparado para conocer a los empleados del futuro?

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Para agencias de selección. Para agencias de selección. INFOGRAFÍA] Estás preparado para conocer a los empleados del futuro? Te imaginas robots cotizando en la Seguridad Social? Así lo ha propuesto ante el Parlamento Europeo la parlamentaria Mady Delvaux, de la Alianza Progresista de Socialistas y Demócratas. La medida busca paliar los efectos de la robótica y la inteligencia artificial en el mundo laboral y las finanzas públicas. Según el estudio The Future of Jobs. Pero no todo es oscuridad al final de...

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Para agencias de selección. Para agencias de selección. 7 Claves para aplicar la selección de personal de Facebook en tu empresa. Con casi 2.000 millones de usuarios activos, Facebook es la red social más importante del planeta. Es un engranaje de tecnología e innovación que atribuye el éxito a su equipo humano. Pero con más de 13.000 empleados distribuidos en más de 65 países cómo consigue el gigante de Internet seleccionar al mejor talento? Categorías: Búsqueda de talento. La verdad es que la elaboraci...

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Neix com un projecte modern de prestació de serveis legals enfocat, principalment, a emprenedors i empreses. Tenint en compte que l'era digital ja no és només una qüestió de futur sinó també de present, cal que les empreses, petites i grans, estiguin cobertes jurídicament en l'àmbit digital. Per aquest motiu, Font Advocats. Per tal d'oferir un servei el més ampli possible, Font Advocats. C/ Mandri, 37 Ent. 2ª. Telèfon: ( 34) 93 434 07 63. El titular del web http:/ www.fontadvocats.com/. El “ Web. L&#8217...

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