usorepsol.blogspot.com usorepsol.blogspot.com

USOREPSOL.BLOGSPOT.COM

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL

NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 30 de junio de 2015. CI Cartagena - Propuesta. Respecto al punto 5.- Dudas por la implantación de la nueva normativa para el 6 º Turno, de la reunión del pasado día 23, podemos sacar las siguientes conclusiones:. Ni la empresa ni los sindicatos firmantes tienen previsto implementar el nuevo cuadrante para los meses restantes de 2015, debiendo estar ajustado para el 01/01/2016. Eliminar primero las...

http://usorepsol.blogspot.com/

WEBSITE DETAILS
SEO
PAGES
SIMILAR SITES

TRAFFIC RANK FOR USOREPSOL.BLOGSPOT.COM

TODAY'S RATING

>1,000,000

TRAFFIC RANK - AVERAGE PER MONTH

BEST MONTH

February

AVERAGE PER DAY Of THE WEEK

HIGHEST TRAFFIC ON

Monday

TRAFFIC BY CITY

CUSTOMER REVIEWS

Average Rating: 3.9 out of 5 with 12 reviews
5 star
5
4 star
3
3 star
3
2 star
0
1 star
1

Hey there! Start your review of usorepsol.blogspot.com

AVERAGE USER RATING

Write a Review

WEBSITE PREVIEW

Desktop Preview Tablet Preview Mobile Preview

LOAD TIME

0.4 seconds

FAVICON PREVIEW

  • usorepsol.blogspot.com

    16x16

  • usorepsol.blogspot.com

    32x32

  • usorepsol.blogspot.com

    64x64

  • usorepsol.blogspot.com

    128x128

CONTACTS AT USOREPSOL.BLOGSPOT.COM

Login

TO VIEW CONTACTS

Remove Contacts

FOR PRIVACY ISSUES

CONTENT

SCORE

6.2

PAGE TITLE
USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL | usorepsol.blogspot.com Reviews
<META>
DESCRIPTION
NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 30 de junio de 2015. CI Cartagena - Propuesta. Respecto al punto 5.- Dudas por la implantación de la nueva normativa para el 6 º Turno, de la reunión del pasado día 23, podemos sacar las siguientes conclusiones:. Ni la empresa ni los sindicatos firmantes tienen previsto implementar el nuevo cuadrante para los meses restantes de 2015, debiendo estar ajustado para el 01/01/2016. Eliminar primero las...
<META>
KEYWORDS
1 skip to main
2 skip to sidebar
3 páginas
4 no hay comentarios
5 escribe un blog
6 compartir con twitter
7 compartir con facebook
8 compartir en pinterest
9 comité de empresa
10 asamblea informativa
CONTENT
Page content here
KEYWORDS ON
PAGE
skip to main,skip to sidebar,páginas,no hay comentarios,escribe un blog,compartir con twitter,compartir con facebook,compartir en pinterest,comité de empresa,asamblea informativa,orden del dia,cartagena,convocatorias,artículo 8,artículo 9,artículo 10,mayo
SERVER
GSE
CONTENT-TYPE
utf-8
GOOGLE PREVIEW

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL | usorepsol.blogspot.com Reviews

https://usorepsol.blogspot.com

NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 30 de junio de 2015. CI Cartagena - Propuesta. Respecto al punto 5.- Dudas por la implantación de la nueva normativa para el 6 º Turno, de la reunión del pasado día 23, podemos sacar las siguientes conclusiones:. Ni la empresa ni los sindicatos firmantes tienen previsto implementar el nuevo cuadrante para los meses restantes de 2015, debiendo estar ajustado para el 01/01/2016. Eliminar primero las...

INTERNAL PAGES

usorepsol.blogspot.com usorepsol.blogspot.com
1

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL: 1/11/14 - 1/12/14

http://usorepsol.blogspot.com/2014_11_01_archive.html

ACTA FINAL PERIODO DE CONSULTAS ERE. ERE REPSOL - PERSONAL AFECTADO - CONDICIONES ECONÓMICAS. ALTA EN ASISA - IMPRESOS. NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 28 de noviembre de 2014. ELECCIONES SINDICALES REPSOL PETRÓLEO 1 DICIEMBRE 2014. ELECCIONES SINDICALES REPSOL PETRÓLEO 1 DICIEMBRE 2014. PROPUESTA CUADRANTES 2015 REPSOL. PROPUESTA CUADRANTES 2015 REPSOL. Hasta el día de las elecciones leeremos y escucharemos multitud de mensajes...

2

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL: 1/12/14 - 1/01/15

http://usorepsol.blogspot.com/2014_12_01_archive.html

ACTA FINAL PERIODO DE CONSULTAS ERE. ERE REPSOL - PERSONAL AFECTADO - CONDICIONES ECONÓMICAS. ALTA EN ASISA - IMPRESOS. NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 30 de diciembre de 2014. COMISIONES DE TRABAJO COMITE DE EMPRESA. ESTAS SON LAS .COMISIONES DE TRABAJO:. 26 de diciembre de 2014. SE ESTABLECE EL SALARIO MÍNIMO INTERPROFESIONAL PARA 2015. 9 de diciembre de 2014. 5 de diciembre de 2014. Ratificando el escaso interés que tiene la ...

3

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL: RETRASO EN LA PUBLICACIÓN DEL X CONVENIO COLECTIVO EN EL BOE

http://usorepsol.blogspot.com/2015/05/retraso-publicacion-convenio-colectivo.html

ACTA FINAL PERIODO DE CONSULTAS ERE. ERE REPSOL - PERSONAL AFECTADO - CONDICIONES ECONÓMICAS. ALTA EN ASISA - IMPRESOS. NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 21 de mayo de 2015. RETRASO EN LA PUBLICACIÓN DEL X CONVENIO COLECTIVO EN EL BOE. Enviar por correo electrónico. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). SECCIÓN SINDICAL USO REPSOL CARTAGENA. TLF INTERNO: 834 49268. USO REGIÓN DE MURCIA.

4

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL: ASAMBLEA INFORMATIVA COMITÉ DE EMPRESA CON PANELISTAS Y DCPS A PANEL 24 DE JUNIO 2015 CARTAGENA

http://usorepsol.blogspot.com/2015/06/asamblea-informativa-comite-de-empresa.html

ACTA FINAL PERIODO DE CONSULTAS ERE. ERE REPSOL - PERSONAL AFECTADO - CONDICIONES ECONÓMICAS. ALTA EN ASISA - IMPRESOS. NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 11 de junio de 2015. ASAMBLEA INFORMATIVA COMITÉ DE EMPRESA CON PANELISTAS Y DCPS A PANEL 24 DE JUNIO 2015 CARTAGENA. CON PANELISTAS Y DCPS A PANEL. LUGAR: SEDE DE USO EN CARTAGENA, PLAZA DE LA UNIVERSIDAD NUM. 1. DIA y HORA: Miércoles día 24-06-2015. 1ª CONVOCATORIA 10:00 HORAS.

5

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL: LA UNIÓN EUROPEA DA 2 MESES PARA QUE ESPAÑA APLIQUE EN SU LEGISLACIÓN LA DIRECTIVA EUROPEA SOBRE TIEMPO DE TRABAJO Y REGULE LAS LIMITACIONES DE JORNADA DIARIA DE LOS TRABAJADORES NOCTURNOS Y OTRAS MEDIDAS DE PROTECCIÓN

http://usorepsol.blogspot.com/2015/05/directiva-europea-tiempo-de-trabajo.html

ACTA FINAL PERIODO DE CONSULTAS ERE. ERE REPSOL - PERSONAL AFECTADO - CONDICIONES ECONÓMICAS. ALTA EN ASISA - IMPRESOS. NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 31 de mayo de 2015. LA UNIÓN EUROPEA DA 2 MESES PARA QUE ESPAÑA APLIQUE EN SU LEGISLACIÓN LA DIRECTIVA EUROPEA SOBRE TIEMPO DE TRABAJO Y REGULE LAS LIMITACIONES DE JORNADA DIARIA DE LOS TRABAJADORES NOCTURNOS Y OTRAS MEDIDAS DE PROTECCIÓN DE LA SALUD DE ESTE COLECTIVO. A efectos ...

UPGRADE TO PREMIUM TO VIEW 13 MORE

TOTAL PAGES IN THIS WEBSITE

18

LINKS TO THIS WEBSITE

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: mayo 2014

http://usoenusa.blogspot.com/2014_05_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 13 de mayo de 2014. La Audiencia Nacional da la razón a USO. Por otro lado dirime jurisprudencialmente la legitimación de USO de formar parte del banco social, dentro de la Comisión Negociadora, de modo que fundamenta en Sentencias del Tribunal Supremo lo siguiente:. Suscribirse a: Entradas (Atom). Eres el visitante Nº. Buscar en este blog. La Audiencia Nacional da la razón a USO. Http:/ www.uso.es/afiliate/. Portal de la SEPI.

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: marzo 2014

http://usoenusa.blogspot.com/2014_03_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 12 de marzo de 2014. Los precios de febrero nos muestran realidad una vez más. La demanda interna es muy baja y parece que va a continuar siendo así. No hay datos en la política económica del Gobierno que alimenten la esperanza de un repunte. La recuperación, la real que supondría una mejora de la calidad de vida de las mayorías sociales, está aún muy lejos. 5 de marzo de 2014. Paro registrado en Febrero de 2014. Eres el visitante Nº.

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: octubre 2014

http://usoenusa.blogspot.com/2014_10_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 15 de octubre de 2014. INDIGNACIÓN ABSOLUTA Y RECHAZO ANTE EL CASO DE LAS TARJETAS FANTASMA DE CAJA MADRID. Indignación absoluta y rechazo ante el caso de las tarjetas fantasma de Caja Madrid. Caja de Resistencia y Solidaridad. Suscribirse a: Entradas (Atom). Eres el visitante Nº. Buscar en este blog. INDIGNACIÓN ABSOLUTA Y RECHAZO ANTE EL CASO DE LAS. Http:/ www.uso.es/afiliate/. Web de la Unión Sindical Obrera (USO). Portal de la SEPI.

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: junio 2015

http://usoenusa.blogspot.com/2015_06_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 19 de junio de 2015. AGE: ¡Elecciones o como prometer y prometer hasta…! Nos despertamos con una. En prensa en la se anuncia el “desbloqueo” del dialogo con los empleados públicos….aunque no se anuncia nada importante. No sabemos que voluntad de dialogo y propuestas, tienen desde el Gobierno, aunque los antecedentes dan para pocas esperanzas, y las declaraciones políticas todavía menos. Ha dicho por activa y por pasiva: “La polític...

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: mayo 2015

http://usoenusa.blogspot.com/2015_05_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 21 de mayo de 2015. USO rechaza la propuesta del PSOE contra los Comites de Empresa. USO defiende los Comités de Empresa como Negociadores. Del convenio colectivo de empresa. La Federación de Industria de USO (FI-USO), considera la propuesta del PSOE de suprimir la capacidad negociadora del convenio colectivo a los Comités de Empresa, un atentado al Derecho de Libertad Sindical que también ampara la libertad de no sindicación. Federación...

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: USO tumba en el Supremo buena parte de la Reforma Laboral

http://usoenusa.blogspot.com/2015/01/uso-tumba-en-el-supremo-buena-parte-de.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 22 de enero de 2015. USO tumba en el Supremo buena parte de la Reforma Laboral. El Pleno del Tribunal Supremo, por mayoría de sus integrantes, ha ratificado la Sentencia ganada por USO. En el Tribunal Superior de Justicia de Baleares, defendida por nuestro compañero "Carles Juanes" sobre la "ultraactividad" del Convenio Colectivo, una vez finalizado el año de negociación sin acuerdo. Ha tenido que ser una vez más, la USO. Federación de E...

usoenusa.blogspot.com usoenusa.blogspot.com

Sección Sindical de USO en Enusa-Juzbado: febrero 2014

http://usoenusa.blogspot.com/2014_02_01_archive.html

OTRO SINDICALISMO ES POSIBLE. Contigo otro sindicalismo es posible. 13 de febrero de 2014. USO compensa a 10 bomberos expedientados. Publicado el 12/02/2014 por Radiotelevisión Salamanca. Pago del salario que les habían retirado. USO compensa a los bomberos expedientados. 8226; 15.378 euros para los 10 profesionales afiliados, que fueron suspendidos. 8226; Confían en que el recurso contencioso administrativo les dé la razón. 8226; "Si no podemos hablar, ni opinar, ¿qué es lo que nos queda? Por su parte, ...

usomurcia.org usomurcia.org

Asesoria

http://www.usomurcia.org/servicios/asesoria

Unión Sindical Obrera de la Región Murciana. USO de la Región Murciana. CURSOS TRABAJADORES EN ACTIVO 2014. ASESORIA JURIDICA-USO REGION DE MURCIA. Actualmente la demanda más generalizada tanto individual como colectiva de los afiliados, es el asesoramiento riguroso, serio y eficaz en materias laborales y sindicales, en definitiva, en todos los casos comprendidos en ámbito del Derecho del Trabajo, Seguridad Social, Derecho Administrativo para funcionarios y Derecho de Extranjería. La USO en Acción! Elecc...

usomurcia.org usomurcia.org

Sedes

http://www.usomurcia.org/sedes

Unión Sindical Obrera de la Región Murciana. USO de la Región Murciana. CURSOS TRABAJADORES EN ACTIVO 2014. SEDES USO EN LA REGIÓN DE MURCIA. C/ HUERTO DE LAS BOMBAS, 6 BAJO 30.009 MURCIA. TELEFONOS: 968/250120 – 968/257066. PLAZA DE LA UNIVERSIDAD, 1 30.202 CARTAGENA. TELEFONOS: 968/082088 – 868/090007. C/ HOSPITAL, 47 30.510 YECLA. TELEFONO Y FAX: 968/791598. C/ BARON DE SOLAR, 37 – 1º IZQDA. 30.520 JUMILLA. TELEFONO Y FAX: 968/757471. La USO en Acción! USO gana la elecciones en Repsol Cartagena (3).

UPGRADE TO PREMIUM TO VIEW 28 MORE

TOTAL LINKS TO THIS WEBSITE

37

OTHER SITES

usoreal.com usoreal.com

Inicio

Ofrecemos muchas aplicaciones para celulares diseñadas pensando en las pequeñas empresas. Todo lo que necesitas para administrar tu. Nuestro equipo de desarrollo está compuesto por talento de primera categoría que se enfoca en la innovación, la creatividad y en el. Esta hábil aplicación cambió la forma en la que administro mi empresa. Ahora, en lugar de pasar horas sentado en mi escritorio buscando documentos, tengo acceso a todos mis archivos desde mi celular.". El equipo de Nombre del sitio.

usorebro.se usorebro.se

Välkommen till Universitetssjukhuset Örebros webbplats för remittenter

Gå via klinik eller behandlingsmetod. För att finna det du söker. Universitetssjukhuset Örebro är ett hälso- och sjukvårdscentrum i stark utveckling. Vi bedriver bred och tillgänglig basal- och högspecialiserad vård i en trygg och säker miljö. Vi är stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på professionalism, engagemang och personligt bemötande. På denna webbplats beskrivs den avancerade vård som vi erbjuder våra patienter och remittenter runt om i landet. Akutintaget för delgivning till AVA.

usorecorp.com usorecorp.com

My Site

This is my site description. Powered by InstantPage® from GoDaddy.com. Want one?

usoregonobserver.com usoregonobserver.com

Oregon News: Your daily source for Oregon news

Your daily source for Oregon news. Swagbucks Sweeps The Nation. August 18, 2014. Interested in earning extra without leaving your home? These days, the power of technology has introduced several easy methods on how to do just that. One of the highly anticipated and accepted ways is through Swagbucks.com. How Does Swagbucks Work? Swagbucks.com is generally a search engine which pays users through swag bucks for utilizing it. Aside from just using the engine for searching, the portal also introduce...You c...

usoregonscientific.com usoregonscientific.com

usoregonscientific.com - This domain may be for sale!

Find the best information and most relevant links on all topics related to usoregonscientific.com. This domain may be for sale!

usorepsol.blogspot.com usorepsol.blogspot.com

USO REPSOL PETRÓLEO SECCIÓN SINDICAL

NORMA RETEN MANTENIMIENTO CARTAGENA. SENTENCIA SUPREMO RECONOCE TRABAJADOR NOCTURNO PERSONAL A TURNO REPSOL. 30 de junio de 2015. CI Cartagena - Propuesta. Respecto al punto 5.- Dudas por la implantación de la nueva normativa para el 6 º Turno, de la reunión del pasado día 23, podemos sacar las siguientes conclusiones:. Ni la empresa ni los sindicatos firmantes tienen previsto implementar el nuevo cuadrante para los meses restantes de 2015, debiendo estar ajustado para el 01/01/2016. Eliminar primero las...

usoresponsable.org usoresponsable.org

Uso Responsable |

This is an example of a large container with 5 columns. This is a dark grey box text. Fusce in metus at enim porta lacinia vitae a arcu. Sed sed lacus nulla mollis porta quis. Phasellus vitae sapien ac leo mollis porta quis sit amet nisi. Mauris hendrerit, metus cursus accumsan tincidunt. This is a sample of an italic text. Consequat scelerisque. Fusce sed lectus at arcu mollis accumsan at nec nisi porta quis sit amet. Here is some content with side images. This is a heading title. Aliquam elementum feli...

usoresponsabledelastics.blogspot.com usoresponsabledelastics.blogspot.com

Hacia un Uso Responsable de las Tecnologías de la

Jueves, 31 de marzo de 2011. Videos ganadores del concurso “Tecnología Sí” 2010. Aquí pueden ver los ganadores de la edición 2010:. Título: Yo también odio a Carlitos. Participantes: Amanda (17), Sofía (17), Jonatan (17), Fernando (18). Lugar: Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Título: Todo estaba perfecto. pero algo falló. Participantes: Martín Mazalán (17), Matías Bettini (18), Francisco Restivo (18), Lucas Mazalán (15), Santiago Bettini (16), Santiago Restivo (13). Lugar: Pilar, provincia de Buenos Aires.

usoresponsablenuevastecnologias.wordpress.com usoresponsablenuevastecnologias.wordpress.com

Uso responsable de las Nuevas Tecnologias de la Información y de la Comunicación | Web del Proyecto Comenius

Sir Thomas Rich’s. Uso responsable de las Nuevas Tecnologias de la Información y de la Comunicación. 124; Comments RSS. FINALISTAS PARA EL PREMIO ACCIÓN MAGISTRAL 2011. Student essay on how ICT affects society. Police talk about dangers of the Internet, Gloucester UK, 2010. Si tu veux, tu peux laisser un message: Si lo deseas, puedes escribir un mensaje: uso.responsable.nntt@ gmail.com. FINALISTAS PARA EL PREMIO ACCIÓN MAGISTRAL 2011. Posted on octubre 9, 2011. Estamos en la final! Noticia de Europa Press.

usoresponsabletic.blogspot.com usoresponsabletic.blogspot.com

EDUCAR EN FAMILIA

Uso responsable de las nuevas tecnologías - Formación impartida en Icod de los Vinos del 29 de abril al 20 de mayo de 2014. LOS PELIGROS DE INTERNET. Enviar por correo electrónico. PRIVACIDAD EN LAS REDES SOCIALES. Enviar por correo electrónico. Enviar por correo electrónico. Enviar por correo electrónico. Enviar por correo electrónico. Suscribirse a: Entradas (Atom). ICOD DE LOS VINOS. Crea y aprende con Laura. El hombre de la tienda. Cortometraje. PARA PROFES Y PADRES. LA SARDINA DE LA INTEGRACIÓN.