Concevoir et bâtir avec vous la pyramide de vos talents Garantir votre image d'employeur de référence en vous aidant à le devenir vraiment ... Accompagner le projet de vie de candidats et les projets stratégiques d'entreprises sur la durée
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Vincent ROSTAING - CV - Architecte H.Q.E. RH
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Architecte H.Q.E. RH. Marketing RH (marque employeur, e-reputation). Conseil Innovation Transformation Digitale and Technologique. Conférencier , formateur mode blended. Talent Lifecycle Management 2.0. Numéro valable 10 minutes. Coût de l'appel : span data-dyb-anonymized-bind=costPerCall /span , puis span data-dyb-anonymized-bind=costPerMinute /span la minute. Parce qu'enfin certains voient le monde tel qu'il est en se disant pourquoi? CREATEUR GERANT - Architecte R.H. 2.0. LE CAIRN 4 IT. RESPONSABLE BU...
CREATEUR GERANT - Architecte R.H. 2.0 LE CAIRN 4 IT - CV - Vincent ROSTAING
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Architecte H.Q.E. RH. Marketing RH (marque employeur, e-reputation). Conseil Innovation Transformation Digitale and Technologique. Conférencier , formateur mode blended. Talent Lifecycle Management 2.0. Numéro valable 10 minutes. Coût de l'appel : span data-dyb-anonymized-bind=costPerCall /span , puis span data-dyb-anonymized-bind=costPerMinute /span la minute. Parce qu'enfin certains voient le monde tel qu'il est en se disant pourquoi? CREATEUR GERANT - Architecte R.H. 2.0. LE CAIRN 4 IT. Site web de l&...
NEGOCIATION RAISONNEE CENTRE EUROPEEN DE LA NEGOCIATION - CV - Vincent ROSTAING
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Architecte H.Q.E. RH. Marketing RH (marque employeur, e-reputation). Conseil Innovation Transformation Digitale and Technologique. Conférencier , formateur mode blended. Talent Lifecycle Management 2.0. Numéro valable 10 minutes. Coût de l'appel : span data-dyb-anonymized-bind=costPerCall /span , puis span data-dyb-anonymized-bind=costPerMinute /span la minute. Parce qu'enfin certains voient le monde tel qu'il est en se disant pourquoi? CENTRE EUROPEEN DE LA NEGOCIATION. Janvier 1996 à Janvier 1996.
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Diplome d'Ecole Superieure de Commerce Esc la Rochelle - CV - Vincent ROSTAING
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Le Cairn 4 IT: Speed Recruting
http://cairn4it.blogspot.com/p/evenements_08.html
Et si on recommençait? C'était le 1er avril l'an dernier. Ca y est la première édition du speed recruting a eu lieu , hier soir premier avril à SCIENCES COM que nous remercions sincèrement de leur accueil chaleureux. Le But était pour nous, de casser la distance entre candidats et recruteurs et d'introduire une logique de networking dans la recherche d'emploi , et/ou de candidats . 10 recruteurs étaient présents , chacun présentant au moins une offre. Inscription à : Articles (Atom). Blog du Cairn 4 IT.
Le Cairn 4 IT: Mesurez le succès de vos équipes en fonction de leurs interactions
http://cairn4it.blogspot.com/2015/01/mesurez-le-succes-de-vos-equipes-en.html
Mercredi 7 janvier 2015. Mesurez le succès de vos équipes en fonction de leurs interactions. Libellés : performance collective. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H. Ce Blog en est à sa première pierre alors soyez patients et indulgents. Que penser...
Le Cairn 4 IT: HACK THE HR revient le 4 Juin ( flashback et invitation )
http://cairn4it.blogspot.com/2014/05/hack-hr-revient-le-4-juin-flashback-et.html
Mardi 27 mai 2014. HACK THE HR revient le 4 Juin ( flashback et invitation ). Pour ceux qui ignorent encore en quoi cela consiste , c'est un pirate sur scène pendant 10' , puis 35' de discussions à bâtons rompus assis en cercle . L'an dernier, je venais d'acheter une petite camera et n'avais pas encore lu le mode d'emploi, néanmoins cela vous donnera un aperçu de mauvaise qualité de l'ambiance et de la tonalité bienveillante et riche des échanges. Bénéficiez de 50 % de réduction avec le code hackHR2day.
Le Cairn 4 IT: Le HACK THE HR revient ce 4 Juin ( petit Flashback et invitation a venir nous rejoindre )
http://cairn4it.blogspot.com/2014/05/le-hack-hr-revient-ce-4-juin-petit.html
Mercredi 28 mai 2014. Le HACK THE HR revient ce 4 Juin ( petit Flashback et invitation a venir nous rejoindre ). Pour ceux qui ignorent encore en quoi cela consiste , c'est un pirate sur scène pendant 10' , puis 35' de discussions à bâtons rompus assis en cercle . L'an dernier, je venais d'acheter une petite camera et n'avais pas encore lu le mode d'emploi, néanmoins cela vous donnera un aperçu de mauvaise qualité de l'ambiance et de la tonalité bienveillante et riche des échanges. Sur le Lien suivant.
Le Cairn 4 IT: Souvenez vous du HACK THE HR 2013 et Venez nous voir pour la nouvelle edition du 4 Juin
http://cairn4it.blogspot.com/2014/05/souvenez-vous-du-hack-hr-2013-et-venez.html
Jeudi 29 mai 2014. Souvenez vous du HACK THE HR 2013 et Venez nous voir pour la nouvelle edition du 4 Juin. RH and Managers , venez jouer aux Pirates Rh avec nous ce 4 Juin à NANTES. Pour ceux qui ignorent encore en quoi cela consiste , c'est un pirate sur scène pendant 10' , puis 35' de discussions à bâtons rompus assis en cercle . De Link Humans nous présentait. Et si on répondait à tous les candidats! Et Jean Christophe ANNA. Du coup nous vous attendons pour débattre avec nous ce 4 juin à Trempolino.
Le Cairn 4 IT: Compétences
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Difficile à évaluer mais de quoi parle t on exactement? Une map pour se convaincre de la difficulté de l'exercice ( A améliorer si vous le souhaitez ) :Vous pouvez la développer et naviguer dedans .( Mind Map. Inscription à : Articles (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H. So Chic 2 Be Geek.
Le Cairn 4 IT: LE FILM A NE PAS RATER
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Vendredi 23 janvier 2015. LE FILM A NE PAS RATER. We Love Entrepreneurs - Le film. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H. Ce Blog en est à sa première pierre alors soyez patients et indulgents. Rechercher dans ce blog. LE CAIRN 4 IT by Xing. The Off...
Le Cairn 4 IT: Etat de la transformation digitale selon Brian SOLIS (et son groupe Altimeter)
http://cairn4it.blogspot.com/2014/10/etat-de-la-transformation-digitale.html
Mercredi 29 octobre 2014. Etat de la transformation digitale selon Brian SOLIS (et son groupe Altimeter). Libellés : brian solis. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H. Ce Blog en est à sa première pierre alors soyez patients et indulgents. 3 Ways t...
Le Cairn 4 IT: Réseaux sociaux
http://cairn4it.blogspot.com/p/intelligence-collective.html
Réseaux sociaux en chiffres. Réseaux sociaux en images. En chiffres et en Images. En Map (utiliser la navigation ). Les Réseaux sociaux d'entreprise en discussions sur Twitter. Inscription à : Articles (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H. Rechercher dans ce blog. LE CAIRN 4 IT by Xing.
Le Cairn 4 IT: tentative d'appli mobile avec COMO pour le HACK HR
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Mercredi 28 mai 2014. Tentative d'appli mobile avec COMO pour le HACK HR. Pour l'instant je n'ai testé que pour Android , si cela a un interet je le ferai pour IOS , alors à vos avis! Powered by Conduit Mobile. Inscription à : Publier les commentaires (Atom). Blog du Cairn 4 IT. Espace d'échange d'idées sur une autre vision du management - lien vers le site "institutionnel" en cliquant sur ma photo. Bienvenue aux humanistes accros à la technique ainsi qu'aux technophiles accros à l'Homme avec un grand H.
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VINCENT ROSATO
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Vincent ROSTAING - CV - Architecte H.Q.E. RH
Architecte H.Q.E. RH. Marketing RH (marque employeur, e-reputation). Conseil Innovation Transformation Digitale and Technologique. Performance Collective ( methodes&Outils). Numéro valable 10 minutes. Coût de l'appel : span data-dyb-anonymized-bind=costPerCall /span , puis span data-dyb-anonymized-bind=costPerMinute /span la minute. Parce que dans Ressources Humaines il y a ce Ressources à la consonance beaucoup trop minière et qu'on entend souvent exploitation juste devant. LE CAIRN 4 IT. Commercialisat...
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Vincent ROUÉ
Élève ingénieur BAC 5. Institut Supérieur de l'Électronique et du Numérique. Projets techniques et compétences. Autres compétences et centres d'intérêt. Bienvenue sur mon site personnel. Élève dynamique, sérieux et ouvert aux autres ; j'aime comprendre les nouvelles technologies ainsi qu'aider mes camarades dans leurs difficultés. Ces projets me permettent de développer mes compétences et d'apprendre toujours plus principalement dans le domaine de l'électronique embarqué.
Programmeur jeux vidéo - Brest - France
Video Game Programer, France. My name is Vincent Roumier, a game programmer (Programmeur jeux vidéo) based in Brest, France. I have created this website to display my work and the projects I worked on through the years. You can have a look on my CV. For more information about my career or contact me. LReditor is a 2D game editor available online. Still in an early version, it can allow you to create games very quicky using the HTML5 technology. See a quick overview of its possibilities here.
Photographe Mariage ANGERS Maine et Loire - VincentRousseau
Photographe Mariage and Portraits près d'Angers (49). Votre mariage est sans aucun doute l'un des moments les plus important de votre vie. Pour que ces souvenirs restent intacts pour l'éternité, je vous propose mes services pour votre photoreportage. Moins de photos posées, plus de spontanéité! Voila le style que je vous propose pour réaliser vos photos. A la façon d'un photojournaliste, je vous propose de réaliser le reportage photo de votre mariage. Envie de (vous) faire plaisir?
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