شما از نسخه قدیمی این مرورگر استفاده میکنید. این نسخه دارای مشکلات امنیتی بسیاری است و نمی تواند تمامی ویژگی های این وبسایت و دیگر وبسایت ها را به خوبی نمایش دهد. جهت دریافت اطلاعات بیشتر در زمینه به روز رسانی مرورگر اینجا کلیک کنید. سبد خرید : 0. هیچ صفحه ی حاوی محصولی یافت نشد. تکنیک بهره وری آیزنهاور. کلیه حقوق مادی و معنوی متعلق به سایت یک مدیر است.
http://www.yekmodir.com/
TODAY'S RATING
>1,000,000
Date Range
HIGHEST TRAFFIC ON
Thursday
LOAD TIME
6.4 seconds
AzarResaneh
AzarResaneh
Ta●●iz
Ta●●iz , Azarbaijan (East), 555515588
IR
View this contact
AzarResaneh
AzarResaneh
Ta●●iz
Ta●●iz , Azarbaijan (East), 555515588
IR
View this contact
AzarResaneh
AzarResaneh
Ta●●iz
Ta●●iz , Azarbaijan (East), 555515588
IR
View this contact
AzarResaneh
AzarResaneh
Ta●●iz
Ta●●iz , Azarbaijan (East), 555515588
IR
View this contact
BUY YOUR DOMAIN
12
YEARS
10
MONTHS
8
DAYS
REALTIME REGISTER BV
WHOIS : whois.yoursrs.com
REFERRED : http://www.realtimeregister.com
PAGES IN
THIS WEBSITE
0
SSL
EXTERNAL LINKS
19
SITE IP
79.143.84.181
LOAD TIME
6.427 sec
SCORE
6.2
مدیریت یعنی ایجاد انگیزه کردن | yekmodir.com Reviews
https://yekmodir.com
شما از نسخه قدیمی این مرورگر استفاده میکنید. این نسخه دارای مشکلات امنیتی بسیاری است و نمی تواند تمامی ویژگی های این وبسایت و دیگر وبسایت ها را به خوبی نمایش دهد. جهت دریافت اطلاعات بیشتر در زمینه به روز رسانی مرورگر اینجا کلیک کنید. سبد خرید : 0. هیچ صفحه ی حاوی محصولی یافت نشد. تکنیک بهره وری آیزنهاور. کلیه حقوق مادی و معنوی متعلق به سایت یک مدیر است.
نقشه راه کارآمدی - ناتوانی آموخته شده
http://haghparast.blogfa.com/post/109
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. پس از این آزمایش سگها را در داخل محیطی قراردادند که یا یک مانع کوتاه به دوقسمت تقسیم شده بود. در یک طرف مانع به سگها شوک داده می شد، برای فرار از شوک فقط کافی بود که سگها از روی مانع عبور می کردند و به سمت دیگر می رفتند. سلیگمن این حالت را ناتوانی آموخته شده نامید. حالتی که در آن حیوان بر اساس تجربیات قبلی خود یدگرفته است که تمامی تلاشها بیهوده است و کاری برای تغییر اوضاع نمی توان انجام داد. کمی تجربه چیز بدی نیست ولی تجربه زیاد چیز مهلکی است. مقالات مديري...
نقشه راه کارآمدی - معرفی سی ثانیه ای Elevator Pitch
http://www.haghparast.blogfa.com/post/113
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. معرفی سی ثانیه ای Elevator Pitch. در بسیاری از کتابهایی که در مورد بازاریابی کسب و کارهای کوچک نوشته شده است استفاده از این روش معرفی توصیه شده است. اما طراحی معرفی ۳۰ ثانیه ای مؤثر کار ساده ای نیست. بسیاری از افراد عادت دارند که قبل از نوشتن چرک نویسی از مطالبی که می خواهند انتقال دهند بیان کنند. شما نیز می توانید همین کار را بکنید:. کسب و کار شما چیست؟ برای شروع در یک خط شرح دهید که کسب و کار شما چیست؟ محصول یا خدمات شما چه کمکی به دیگران می کند؟ سعی کنی...
نقشه راه کارآمدی - مارتین سلیگمن
http://www.haghparast.blogfa.com/tag/مارتین-سلیگمن
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. غلبه بر ناتوانی آموخته شده. در مورد ناتوانی آموخته شده نوشتم و بیان کردم که گاه آنقدر با شکست مواجه می شویم که گمان می کنیم دیگر راهی برای موفقیت وجود ندارد و کنترلی بر اوضاع نداریم و توانائی تغییر شرایط برای ما وجود ندارد. در این هنگام است که تسلیم می شویم و دست روی دست می گذاریم و تبدیل به تماشاگر زندگی خود می شویم. نوشته شده در پنجشنبه سیزدهم تیر ۱۳۹۲ساعت توسط محمد رضا حق پرست. نوشته شده در چهارشنبه دوازدهم تیر ۱۳۹۲ساعت توسط محمد رضا حق پرست.
نقشه راه کارآمدی - مسئول تجربه به یاد ماندنی مشتری
http://www.haghparast.blogfa.com/post/117
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. مسئول تجربه به یاد ماندنی مشتری. برای من تعجب برانگیز نبود که از حدود سیصد خاطره ای که بازگو شد نسبت خاطرات بد به خاطرات خوب دو به یک بود. یعنی مشتریان خاطرات بد را بیشتر به خاطر سپرده بودند. اما تعجب برانگیز بود که بیش از ۷۰ درصد خاطرات شامل چگونگی رفتارهای کارکنان با مشتریان بود. خاطرات مثبت در مورد خدمات ارائه شده به کارکنان نسبت داده می شد و اینکه آنها پیش قدم در ایجاد رضایت در مشتریان بودند. جیم بارنز مشاور استراتژی ارتباط با مشتریان و نویسنده کتاب Bu...
نقشه راه کارآمدی - 5 روش برای جلب توجه دوباره مخاطب در مذاکره
http://www.haghparast.blogfa.com/post/112
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. 5 روش برای جلب توجه دوباره مخاطب در مذاکره. گاه در حین مذاکرات فروش و یا در جلسه رسمی دیگری ممکن است احساس کنیم که طرف مقابل توجهی به ما و سخنان ما ندارد. انگار فرد مقابل ما خسته شده یا حوصله اش سر رفته یا در مقابل سخنان ما حالتی دفاعی گرفته است و اگر چیزی نمی گوید بدلیل ادب است یا منتظر است که سخنان ما تمام شود. علائم دیگرعدم توافق به هم فشردن یا کج و کوله کردن لبها ، سفت کردن عضلات چانه و روی برگرداندن است. دست به سینه نشستن طرف مقابل در مذاکره با افراد ...
نقشه راه کارآمدی -
http://www.haghparast.blogfa.com/post/114
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. چه چیزی تیم فروش یک شرکت را به حرکت در می آورد و به آنها انگیزه می دهد که بهتر و بیشتر تلاش کنند؟ پاسخ به این سوال ساده نیست. هر سازمانی فرهنگ، ساختار و شرایط خاص خود را دارد و نمی توان یک حکم کلی برای همه صادر کرد ولی درکل عواملی وجود دارد که بطور عام می تواند در بهره وری نیروهای فروش مؤثر باشد. استراتژی شرکت شما چیست؟ اهداف بلند مدت و کوتاه مدت آن کدامند؟ در پاسخ به این سؤال صادق باشید وگرنه خودتان را فریب داده اید.) آیا اهداف فروش شما تغییر کرده است؟
نقشه راه کارآمدی - غلبه بر ناتوانی آموخته شده
http://www.haghparast.blogfa.com/post/110
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. غلبه بر ناتوانی آموخته شده. در مورد ناتوانی آموخته شده نوشتم و بیان کردم که گاه آنقدر با شکست مواجه می شویم که گمان می کنیم دیگر راهی برای موفقیت وجود ندارد و کنترلی بر اوضاع نداریم و توانائی تغییر شرایط برای ما وجود ندارد. در این هنگام است که تسلیم می شویم و دست روی دست می گذاریم و تبدیل به تماشاگر زندگی خود می شویم. 1) توکل بر خدا. آنتونی رابینز می گوید: هر روز در زندگی خود منتظر معجزه ای باشید. 2) تغییر همواره ممکن است. می گویند از فردی اعدامی خواست...
نقشه راه کارآمدی - ثبات قدم یا بهره هوشی، کدام عامل موفقیت است؟
http://www.haghparast.blogfa.com/post/116
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. ثبات قدم یا بهره هوشی، کدام عامل موفقیت است؟ ید شما هم به افرادی برخورد کرده باشید که تصمیم می گیرند که هدفی را دنبال کنند. اما در نیمه راه شک و دودلی بر آنها چیره می شود. آنها از خود می پرسند که آیا این راه که می روم درست است؟ آیا این راه مرا به هدفم می رساند؟ آیا اصلا رسیدن به این هدف ممکن است؟ شک و دودلی به یأس و نامیدی منجر می شود و او را از حرکت باز می دارد. این معمولا مانعی است که افراد تیپ ۶. در دسته بندی انیگرام با آن مواجه می شوند. بر اساس این دست...
نقشه راه کارآمدی - ۵ توصیه برای ارتقای بهره وری
http://www.haghparast.blogfa.com/post/111
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. ۵ توصیه برای ارتقای بهره وری. بهره وری قبل از هر چیز دیگر ناشی از عملکرد ذهن ماست. هر چه ذهن تمرکز و توانمندی بیشتری داشته باشد بهره وری فرد افزایش می یابد. اما معمولا ذهن ما توان تمرکز ندارد. ۱) نسبت به حرکات بدن خود خودآگاهی بدست آورید. در طول روز خواه زمانی که تلویزیون تماشا می کنید، خواه در حال رفتن به سر کار هستید و خواه زمانی که با کامپیوتر خود کار می کنید به حرکات بدن خود آگاه باشید. آیا پایتان را روی پایتان انداخته اید؟ آیا دستتان روی میز است؟
نقشه راه کارآمدی
http://www.haghparast.blogfa.com/1392/06
یادداشتهايي درباره مديريت، بازاريابي و رشد شخصي. ۵ توصیه برای ارتقای بهره وری. بهره وری قبل از هر چیز دیگر ناشی از عملکرد ذهن ماست. هر چه ذهن تمرکز و توانمندی بیشتری داشته باشد بهره وری فرد افزایش می یابد. اما معمولا ذهن ما توان تمرکز ندارد. ۱) نسبت به حرکات بدن خود خودآگاهی بدست آورید. در طول روز خواه زمانی که تلویزیون تماشا می کنید، خواه در حال رفتن به سر کار هستید و خواه زمانی که با کامپیوتر خود کار می کنید به حرکات بدن خود آگاه باشید. آیا پایتان را روی پایتان انداخته اید؟ آیا دستتان روی میز است؟
TOTAL LINKS TO THIS WEBSITE
19
یک معلم - آموزش نوین و رایگان ریاضی
برنامه,بازی,تم,آهنگ,عکس,ترفندها و...
برنامه,بازی,تم,آهنگ,عکس,ترفندها و. سلام دوستای گلم خوش آمدید! من احسان 18 ساله از شیراز (کازرون) هستم. امیدوارم از پستها و مطالب وبلاگم راضی باشید. لطفا براي هرچه بهتر شدن مطالب اين وبلاگ، ما را از نظرات و پيشنهادات خود آگاه سازيد و ما را در بهتر شدن كيفيت مطالب ياري کنید . نرم افزار سیمبیان s60 v5. بازی سیمبیان s60 v3. تم سیمبیان s60 v5. نرم افزار سیمبیان S60v3. زنگ اس ام اس. تم سیمبیان s60 v3. نرم افزار های s60 v1 v2. کد های مخفی موبایل. جی پی اس سیمبیان. جی پی اس آیفون. نرم افزار طراحی وب. تاريخ : جمع...
یک موبایل
مدل جديد لباس 2014 |مدل لباس شب|مدل لباس مجلسی|مدل لباس عروس
Href="[RB:forum Xml Link]"/ " /. گالري مدل لباس و آرايش. مدل مانتو و پالتو. مدل كيف و كفش. مدل لباس كره اي. مدل كت و شلوار. مدل لباس بچه گانه. مدل لباس گيپور و ساتن. مدل روسري و شال. مدل كت و دامن. مدل تاپ و تي شرت. مدل تزيينات و دكوراسيون منزل. مدل روسري و شال. مدل لباس بچه ها. عكس هاي بازيگران جديد. اس ام اس جديد. اس ام اس خنده دار. اس ام اس عاشقانه. اس ام اس پاییز. براي اطلاع از آپيدت شدن وبلاگ در خبرنامه وبلاگ عضو شويد تا جديدترين مطالب به ايميل شما ارسال شود. لطفا صبر کنید . لباس مجلسی دختر بچه ها.
مدل جديد لباس 2014 |مدل لباس شب|مدل لباس مجلسی|مدل لباس عروس
Href="[RB:forum Xml Link]"/ " /. گالري مدل لباس و آرايش. مدل مانتو و پالتو. مدل كيف و كفش. مدل لباس كره اي. مدل كت و شلوار. مدل لباس بچه گانه. مدل لباس گيپور و ساتن. مدل روسري و شال. مدل كت و دامن. مدل تاپ و تي شرت. مدل تزيينات و دكوراسيون منزل. مدل روسري و شال. مدل لباس بچه ها. عكس هاي بازيگران جديد. اس ام اس جديد. اس ام اس خنده دار. اس ام اس عاشقانه. اس ام اس پاییز. براي اطلاع از آپيدت شدن وبلاگ در خبرنامه وبلاگ عضو شويد تا جديدترين مطالب به ايميل شما ارسال شود. لطفا صبر کنید . مدل مانتو های ایرانی 93.
مدیریت یعنی ایجاد انگیزه کردن
شما از نسخه قدیمی این مرورگر استفاده میکنید. این نسخه دارای مشکلات امنیتی بسیاری است و نمی تواند تمامی ویژگی های این وبسایت و دیگر وبسایت ها را به خوبی نمایش دهد. جهت دریافت اطلاعات بیشتر در زمینه به روز رسانی مرورگر اینجا کلیک کنید. سبد خرید : 0. هیچ صفحه ی حاوی محصولی یافت نشد. تکنیک بهره وری آیزنهاور. کلیه حقوق مادی و معنوی متعلق به سایت یک مدیر است.
خاطرات یک مدیر
صداقت بهترین سیاست است. فروردین ۶م, ۱۳۹۴. تکرار مکرر نو شدن که همیشه زیباست. از اون تکرار قبلی تا تکرار جدید یه دنیا خاطره،یه دنیا محبت،یه دنیا دوست،یه دنیا غم ، یه دنیا گذشت ،یه دنیا امید و یه دنیا زندگی! شروع کردیم با یاد خدا با رفتن به جمع آنان که همگی می گردند بر یک محور تا بتوانند دلشان را وصل کنند به یک عشق. حس کردم که چقدر خوبند آنهایی که “هستند”! و چقدر بد است وقت گذاشتن برای آنهایی که “نیستند”. محبت با تمام وجود جاری میشود ….و کلام شاید بدترین کانال برای این جریان باشد . Posted in بدون دسته بندی.
خاطرات یک بچه مفیدی
خاطرات یک بچه مفیدی. دوباره درس و مشق و بی قراری دوباره تا سحر شب زنده داری. دوباره درد و سختی و کمی رنج آخه تا کی کنم من بردباری؟ نوشته شده در چهارشنبه ۳۱ شهریور۱۳۸۹ساعت 12:17 توسط یک مفیدی. بودست خری که دم نبودش روزی غم بی دمی فزودش. در دم طلبی قدم همی زد دم می طلبید و دم نمی زد. روزی نه ز راه اختیاری بگذشت میان کشتزاری. دهقان به سرش کشید فریاد گفت این همه کشته رفت بر باد. برگرد که جای خرگری نیست خر لایق سبزه پروری نیست. اینجا سر خر کسی نیارد آنهم چه خری که دم ندارد. جوک نوشت : خوندین؟ تمام مدارس از سه...
BLOGFA.COM
از ارائه خدمات در این آدرس به یکی از دلایل زیر معذوریم. تخطی از قوانین و توافقنامه استفاده از خدمات سایت. دستور مراجع قانونی جهت مسدود سازی وبلاگ. انتشار محتوای غیر اخلاقی یا محتوایی که براساس قوانین کشور تخلف است.
یک محمد هستم
اساس حکمت، همراهی با حق است و فرمان بردن از حقدار . [امام علی علیه السلام]. پارسی بلاگ، پیشرفته ترین سیستم مدیریت وبلاگ.
SOCIAL ENGAGEMENT