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Objectif Formation Paie: La Déclaration Sociale Nominative (DSN) au 1er avril 2015

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Lundi 30 mars 2015. La Déclaration Sociale Nominative (DSN) au 1er avril 2015. La DSN va permettre de déclarer et transmettre automatiquement à différentes administrations les données individuelles des salariés à l’issue de la paie. Elle se réalisera sur une base mensuelle. Son envoi sera opéré auprès du site net-entreprises.fr. La DSN va ainsi notamment remplacer :. 8226; Les attestations de salaire pour les IJSS ;. 8226; Les attestations Pôle emploi ;. 8226; Les déclarations de cotisations sociales ;.

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Objectif Formation Paie: mai 2015

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Mardi 26 mai 2015. Franchissement d’un seuil d’effectifs au 31 décembre 2014. Changement de périodicité :. Les changements éventuels de périodicité interviennent au 1. Avril de l’année civile suivante. Les déclarations URSSAF deviennent mensuelles pour les entreprises ayant franchi le seuil des 9 salariés au 31 décembre 2014 . Contribution FNAL supplémentaire :. Une lettre-circulaire de l’ACOSS 2015-18 du 13 avril 2015. Penser donc à faire les régularisations liées à ce changement! Rechercher dans ce blog.

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Objectif Formation Paie: Une formation diplômante spécialisée : Gestion et Administration de la Paie

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Mardi 17 mars 2015. Une formation diplômante spécialisée : Gestion et Administration de la Paie. Propose depuis la rentrée 2014 une nouvelle formation diplômante, de niveau bac 3, sur le thème de la Gestion et de l’Administration de la Paie. Ce diplôme d’université (DU) s’adresse à des gestionnaires paie souhaitant développer leurs compétences ou diriger un service paie. C’est avec tout autant de plaisir que je retrouverai en septembre prochain les stagiaires de la promotion 2015-2016. La Garantie Minima...

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Objectif Formation Paie: Cela s’est passé un 1er juillet 2015

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Jeudi 9 juillet 2015. Cela s’est passé un 1er juillet 2015. Le 1er juillet est souvent synonyme d'augmentations et de changements. Quant est-il en ce 1er juillet 2015, au niveau de la paie? AGS 2015 : maintien de son taux. Suite au conseil d’administration de l’AGS du 2 juillet 2015, il a été décidé de maintenir le taux de l’AGS à 0,30 %. Cette cotisation patronale est basée sur les rémunérations versées dans la limite de 4 fois le plafond mensuel de la Sécurité sociale soit 12.680 euros en 2015.). Vous ...

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Objectif Formation Paie: La Garantie Minimale de Points (GMP) 2012 est arrivée

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Mardi 27 mars 2012. La Garantie Minimale de Points (GMP) 2012 est arrivée. La garantie minimale de points (GMP) est une cotisation forfaitaire versée à l'AGIRC au titre de la retraite complémentaire. Elle concerne les salariés cadres et assimilés touchant des revenus inférieurs à un certain seuil appelé salaire charnière. La GMP a pour objectif de garantir l’acquisition d’un nombre minimal de points de retraite complémentaire, sur une année. Les montants définitifs de la GMP 2012 sont publiés :. Quest-ce...

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Objectif Formation Paie: Plafond de la sécurité sociale pour 2015

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Mardi 9 décembre 2014. Plafond de la sécurité sociale pour 2015. Montant du plafond de la Sécurité sociale pour 2015 : quelle augmentation? C’est officiel (JORF n° 0284 du 9 décembre 2014), le plafond de la Sécurité sociale 2015. Valeur mensuelle : 3 170€. Valeur journalière : 174€. Le Plafond Annuel (PASS) est donc de 38 040€ pour l’année 2015. Sandrine Sutrat - Objectif Formation Paie. Rechercher dans ce blog. Sandrine SUTRAT - Formatrice Paie. Messages les plus consultés. Cest bien simple : Le tem.

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Objectif Formation Paie: SMIC 2015

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Jeudi 18 décembre 2014. Le SMIC applicable à compter du 1er janvier 2015 vient d'être officialisé. Le SMIC est revalorisé de 0,8 %, ce qui porte son taux horaire à. 9,61€ bruts. Le SMIC mensuel pour 35 h passe donc à. 1 457,52€ bruts. Quelles conséquences si vous oubliez d’appliquer la hausse du SMIC? Il faudra procéder à une régularisation au plus tôt. En cas de contrôle, cela vous permettra de justifier de votre volonté de respecter la législation sociale et vos obligations en matière de rémunération.

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Objectif Formation Paie: juillet 2015

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Jeudi 9 juillet 2015. Cela s’est passé un 1er juillet 2015. Le 1er juillet est souvent synonyme d'augmentations et de changements. Quant est-il en ce 1er juillet 2015, au niveau de la paie? AGS 2015 : maintien de son taux. Suite au conseil d’administration de l’AGS du 2 juillet 2015, il a été décidé de maintenir le taux de l’AGS à 0,30 %. Cette cotisation patronale est basée sur les rémunérations versées dans la limite de 4 fois le plafond mensuel de la Sécurité sociale soit 12.680 euros en 2015.). 151,6...

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Objectif Formation Paie: Cotisations AGIRC : paramètres 2011 de la GMP

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Lundi 2 mai 2011. Cotisations AGIRC : paramètres 2011 de la GMP. Salariés concernés par le GMP? Garantie Minimale de Points). Tous les participants au régime AGIRC:. Dont le salaire brut est inférieur au plafond de la Sécurité Sociale,. Dont le salaire brut est compris entre le plafond de la Sécurité Sociale et le salaire « charnière. Quel est l’objectif de la GMP? B- Les paramètres définitifs de la GMP pour 2011. 

. Les employeurs qui ont appliqué la valeur provisoire de la GMP sur les premiers mois de...