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CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS

Miércoles, 25 de marzo de 2015. El inicio de la Huelga de Basuras en San Andrés se retrasa hasta primeros del mes de abril. El cumplimiento parcial de los compromisos adquiridos por el Ayuntamiento de San Andrés no garantiza la desconvocatoria de la huelga. FSC CC.OO. León. Enviar por correo electrónico. Martes, 24 de marzo de 2015. LA VERDAD SOBRE EL CASO URBASER…. La representación de los dos colectivos en la empresa Urbaser la ostentaba el sindicato CCOO. Así pues, previa a la municipalización se ...

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Miércoles, 25 de marzo de 2015. El inicio de la Huelga de Basuras en San Andrés se retrasa hasta primeros del mes de abril. El cumplimiento parcial de los compromisos adquiridos por el Ayuntamiento de San Andrés no garantiza la desconvocatoria de la huelga. FSC CC.OO. León. Enviar por correo electrónico. Martes, 24 de marzo de 2015. LA VERDAD SOBRE EL CASO URBASER…. La representación de los dos colectivos en la empresa Urbaser la ostentaba el sindicato CCOO. Así pues, previa a la municipalización se ...

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CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS: CCOO considera que la Huelga Indefinida en el Servicio de Recogida de Basuras de San Andrés puede ser inevitable

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Sábado, 14 de marzo de 2015. CCOO considera que la Huelga Indefinida en el Servicio de Recogida de Basuras de San Andrés puede ser inevitable. El sindicato duda de la voluntad y capacidad del candidato Gregorio Chamorro para cumplir sus compromisos y sopesa la posibilidad de generalizar el conflicto al conjunto de las plantillas municipales. Gregorio Chamorro (Foto de Leonoticias). De la totalidad de las plantillas municipales revela de nuevo la desastrosa gestión del "equipo Chamorro" y no augura precis...

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CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS: Piden la dimisión de dos ediles de San Andrés por la mala gestión en limpieza

http://www.ccoo-aytosanandres.blogspot.com/2014/08/piden-la-dimision-de-dos-ediles-de-san.html

Sábado, 2 de agosto de 2014. Piden la dimisión de dos ediles de San Andrés por la mala gestión en limpieza. El comité de empresa del Ayuntamiento de San Andrés pide la dimisión de la concejala de servicios, Noelia Álvarez y del concejal de Personal, Francisco Herrero por la “mala gestión” del proceso de municipalización del servicio de limpieza de interiores y jardines, del que ahora “culpan al comité de empresa”, asegura. FSC CC.OO. León. Enviar por correo electrónico. Tras las sentencias que obligan al...

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CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS: julio 2014

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Miércoles, 2 de julio de 2014. El TSJ confirma la sentencia sobre la aplicación del Convenio del Servicio de Limpieza de Interiores. El pasado 1 de abril, CCOO compareció. Públicamente para informar sobre el contenido de la sentencia del Juzgado de lo Social número 2 de León que condenaba al Ayuntamiento de San Andrés a aplicar al personal del Servicio de Limpieza de Interiores el convenio colectivo que tenían en el momento de la subrogación del mismo. Y exigimos de todas las organizaciones y fuerzas pol...

4

CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS: febrero 2014

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Jueves, 27 de febrero de 2014. Los sindicatos exigen saber las medidas de recorte que afectarán a la plantilla. Trasladan la tensión del personal por un plan de ajuste que habla de mermas del 36%. El representante de UGT, José Carlos Lozano, pidió la dimisión del concejal de Personal por «su falta de cercanía a los sindicatos, negarnos información y no haber resuelto las irregularidades como prometió. Fuente: Diario de León. CCOO Ayto San Andrés. Enviar por correo electrónico. Etiquetas: Plan de ajuste.

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CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS: El TSJ confirma la sentencia sobre la aplicación del Convenio del Servicio de Limpieza de Interiores

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Miércoles, 2 de julio de 2014. El TSJ confirma la sentencia sobre la aplicación del Convenio del Servicio de Limpieza de Interiores. El pasado 1 de abril, CCOO compareció. Públicamente para informar sobre el contenido de la sentencia del Juzgado de lo Social número 2 de León que condenaba al Ayuntamiento de San Andrés a aplicar al personal del Servicio de Limpieza de Interiores el convenio colectivo que tenían en el momento de la subrogación del mismo. Y exigimos de todas las organizaciones y fuerzas pol...

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CCOO DIPUTACIÓN DE LEÓN: Reglamento de bolsas de Empleo

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Sector Adm. Local. Miércoles, 19 de febrero de 2014. Reglamento de bolsas de Empleo. Enviar por correo electrónico. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Info MGN 8 enero 2014. El miércoles día 8 de enero, se celebra MGN para resolver distintas alegaciones, entre la que se encuentra la presentada por nosotros, refe. Infornativo MGN 26 marzo 2014. AUSENCIA DEL TRABAJO POR ENFERMEDAD O ACCIDENTE SIN I.T. Asimilación consulta médica con ausencia por enfermedad.

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CCOO AYTO LEON: SOBRE LAS BOLSAS DE EMPLEO TEMPORAL Y OTRAS SITUACIONES DERIVADAS

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Sábado, 7 de febrero de 2015. SOBRE LAS BOLSAS DE EMPLEO TEMPORAL Y OTRAS SITUACIONES DERIVADAS. El Ayuntamiento de León nos ha devuelto, finalmente en la nómina del mes de enero, y tras mucho pelear y diversas sentencias favorables (presentando una demanda conjunta de CCOO, CSIF y UGT), parte de la paga extraordinaria del año 2012 que el Gobierno central nos quitó a todos los empleados públicos y todas las empleadas públicas, con motivo de sus famosos recortes. Y no se han tramitado las jubilaciones par...

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CCOO AYTO LEON: junio 2015

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Jueves, 18 de junio de 2015. DE LA JORNADA DE FIESTAS Y OTRAS ACLARACIONES. Desde la sección sindical de CCOO en. Las fiestas de San Juan y San Pedro. De 1664 horas y cualquier desconocimiento de dicha norma, sería un incumplimiento de la misma, pero si habría fórmulas como un aumento de jornada de 10 minutos para poder llevarlo a cabo cumpliendo la ley, y así lo demandamos y lo demandaremos. Un saludo, gracias por vuestro apoyo y felices fiestas. Enviar por correo electrónico. Jueves, 4 de junio de 2015.

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CCOO AYTO PONFERRADA: Convenio Colectivo

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Indicadores de transparencia Ayto. Enviar por correo electrónico. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Entradas (Atom). Buscar en FSC León. Hicimos, hacemos y haremos historia. CCOO Administración Local de León. Plan de Empleo Local 2016. LAS VERDADES A MEDIAS SON MENTIRAS O EL COMUNICADO DE ASIAL, UGT Y CSIF SOBRE LA MESA GENERAL NEGOCIADORA DE 12 DE NOVIEMBRE. CCOO DIPUTACIÓN DE LEÓN. Posición sindical. Elecciones a Junta de Personal Funcionario. CCOO AYUNTAMIENTO DE SAN ANDRÉS.

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CCOO DIPUTACIÓN DE LEÓN: Asimilación consulta médica con ausencia por enfermedad

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Sector Adm. Local. Miércoles, 27 de noviembre de 2013. Asimilación consulta médica con ausencia por enfermedad. Recientemente hemos tenido conocimiento de que la Diputación esta considerando los días de consulta médica que obligue. A la ausencia del trabajo en la totalidad de la jornada laboral, a las ausencias por razón de enfermedad o accidente sin IT, por tanto, contabilizados dentro del máximo establecido en cuatro días anuales. Estas situaciones no son asimilables. Enviar por correo electrónico.

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CCOO AYTO LEON: SOBRE EL ADELGAZAMIENTO DE LA ADMINISTRACION EN VERSION DEL GOBIERNO DE RAJOY (II)

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Martes, 20 de enero de 2015. SOBRE EL ADELGAZAMIENTO DE LA ADMINISTRACION EN VERSION DEL GOBIERNO DE RAJOY (II). Ayer publiqué un primer comentario relativo a la teoria del "adelgazamiento" de la administración pública en versión del PP ( http:/ www.lavanguardia.com/politica/20130621/54376867287/el-gobierno-preve-ahorrar-37-700-millones-de-euros-hasta-2015-adelgazando-la-administracion.html. Enviar por correo electrónico. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom).

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CCOO AYTO LEON: “HAY QUE REUBICAR Y MOTIVAR A LA PLANTILLA QUE SOBRE EN EL CONSISTORIO"

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Jueves, 4 de junio de 2015. 8220;HAY QUE REUBICAR Y MOTIVAR A LA PLANTILLA QUE SOBRE EN EL CONSISTORIO". Queridos compañeros y queridas compañeras del Ayuntamiento de León hoy hemos amanecido con unas declaraciones de la cabeza de lista de. Ciudadanos y concejala electa del Ayuntamiento de León, publicadas en el Diario de León ( http:/ www.diariodeleon.es/noticias/leon/hay-reubicar-motivar-plantilla-sobra-consistorio 984183.html. Su argumento diciendo “A todos nos gusta sentirnos útiles”. Para todos aque...

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CCOO DIPUTACIÓN DE LEÓN: Info Comité S. y Salud y MGN 17 febrero 2014

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Sector Adm. Local. Miércoles, 19 de febrero de 2014. Info Comité S. y Salud y MGN 17 febrero 2014. Sobre este punto, la Diputación quedó de estudiar. La posibilidad de adquisición de equipos de localización para los pisteros, puesto que en S. Isidro solo se dispone dos y ninguno en Leitariegos. En el otro punto del orden del día se nos informa de cómo se encuentra el proceso de suministro de vestuario y calzado. El presupuesto para vestuario para 2014 es de 110.000€ y de 59.000€ para ...1- Modificación d...

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CCOO DIPUTACIÓN DE LEÓN: Info MGN 8 enero 2014

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Sector Adm. Local. Viernes, 10 de enero de 2014. Info MGN 8 enero 2014. La alegación fue desestimada por el voto en contra de Diputación y la abstención de nuestros compañeros. El resto de ellas también fueron desestimadas. En la mesa también se nos informa de que el disfrute del cuarto día por asuntos particulares, se podrá disfrutar hasta el día 15 de febrero de 2014. Enviar por correo electrónico. Plan de Ordenación de Recursos Humanos. Publicar un comentario en la entrada. Info MGN 8 enero 2014.

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CCOO AYTO LEON: LA SECCION SINDICAL DE CCOO EN EL AYUNTAMIENTO DE LEON COMPROMETIDA CON LA PROTECCION DEL EMPLEO ¿Y OTROS CON QUE SE COMPROMETEN? A VELAR POR SUS INTERESES PERSONALES

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Domingo, 26 de octubre de 2014. LA SECCION SINDICAL DE CCOO EN EL AYUNTAMIENTO DE LEON COMPROMETIDA CON LA PROTECCION DEL EMPLEO ¿Y OTROS CON QUE SE COMPROMETEN? A VELAR POR SUS INTERESES PERSONALES. Queridos compañeros y queridas compañeras, a raiz de la noticia que se publica hoy en el Diario de León y cuyo enlace os facilito ( http:/ www.diariodeleon.es/noticias/leon/trabajo-investiga-presuntas-irregularidades-pp-contrataciones-municipales 931111.html. 191;porque vemos más alla de nuestro interés pers...

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Martes, 3 de febrero de 2015. Acuerdo "estabilidad" Ayuntamiento - UGT/CSIF. En el día de ayer, los representantes sindicales de CC.OO., han sido convocados a una reunión extraordinaria del Comité de Empresa, con un único punto en el orden del día:. Ratificación del Acuerdo entre Empresa y los sindicatos UGT y CSIF". Al margen del importante aspecto formal sobre el papel que han jugado en las negociaciones las distintas secciones sindicales debemos informaros que los representantes de CC.OO. El acuerdo e...

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Miércoles, 25 de marzo de 2015. El inicio de la Huelga de Basuras en San Andrés se retrasa hasta primeros del mes de abril. El cumplimiento parcial de los compromisos adquiridos por el Ayuntamiento de San Andrés no garantiza la desconvocatoria de la huelga. FSC CC.OO. León. Enviar por correo electrónico. Martes, 24 de marzo de 2015. LA VERDAD SOBRE EL CASO URBASER…. La representación de los dos colectivos en la empresa Urbaser la ostentaba el sindicato CCOO. Así pues, previa a la municipalización se ...

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Martes, 5 de agosto de 2014. Villaquilambre implantará un servicio de guardería "flexible y personalizada". Se llevará al pleno ordinario la Cuenta General en la que la Intervención da cuenta de la evolución "claramente positiva" de la situación económica. Asimismo, se incorpora al Pleno la Cuenta General a 31 de diciembre de 2013. “Se trata de una foto fija de la situación económica municipal, totalmente al margen de planteamientos políticos, realizada por los servicios de Intervención Municip...Dentro ...

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