Wie ändert sich Führung im neuen Paradigma? Führungskräfte sind in diesen turbulenten Zeiten stark herausgefordert. Lang bewährte Managementmethoden sind kein Garant für zukünftigen Erfolg...
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Themen - Kompetenzia International
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Vorträge: Themen - Kompetenzia International
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Mind-shift - Neu es Denken für neue Zeiten. Future Leadership - Führung im 21. Jahrehundert. Changing Company Culture - Was machen innovative Unternehmen anders? The Soul of Success - Mit dem inneren Kompass zum Erfolg. Kompetenzia International • Svenja Neupert and Network Partners. Unter den Linden 10, D-10117 Berlin. Tel: 49.(0)30.700 140 444 • Fax 49.(0)30.700 140 150.
Coaching - Kompetenzia International
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Möchten Sie sich beruflich oder privat verändern? Coaching kann Sie durch eine professionelle Begleitung unterstützen, heraus zu finden, was Sie wirklich wollen, Ihre Ziele konkret zu definieren und individuelle Strategien zu entwickeln sie umzusetzen. Unser spezieller Ansatz ist Berufungscoaching. Coachingfragestellungen können z.B. sein:. Was will ich wirklich in meinem Leben? Wie erkenne ich meine besonderen Talente und Potenziale? Wie orientiere ich mich bei so viel Auswahl?
Seminare - Kompetenzia International
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Unser Ansatz - Kompetenzia International
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Individual Coaching - Kompetenzia International
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Project / Team Coaching. How to align your company compass to the future. Corporate Compass - Fit for the Future. How to set your business moving in the right direction. How to create processes that will test your organisation and make it fit for the future. How to bring about an environment of maximum performance and utilize the full potential of your employees. Unique talents for exceptional. Why uniqueness in business in the future will become increasingly important. Strategies for complex challenges.
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Sie sind hier: Startseite. Für den Fall, dass es mal besonders viel und die Deadline so eng ist, dass ich es allein nicht schaffe, stütze ich mich auf erprobtes Team von Text-Kolleginnen. Ob die Kommas stimmen und die vorgegebenen Schreibweisen eingehalten werden, prüft in letzter Instanz meine Lieblingslektorin. Mein Können habe ich beim Autor des Bestsellers „Texten wie ein Profi“, Hans-Peter Förster. Erweitert. Von ihm stammt die hier viel zitierte 4-Farben-Methode, die Corporate Wording. Beratung run...
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Wie ändert sich Führung im neuen Paradigma? Führungskräfte sind in diesen turbulenten Zeiten stark herausgefordert. Lang bewährte Managementmethoden sind kein Garant für zukünftigen Erfolg mehr. Neue Wege des Denkens und Handelns sind gefragt. Was verstehen wir unter Paradigmenwandel? Einer der Schlüssel für zukünftigen Erfolg ist ein klarer Kulturwandel. Er drückt sch aus durch:. Globale Zusammenarbeit in (virtuellen) Gemeinschaften. Entwicklung in enger Zusammenarbeit mit den Kunden.
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Project / Team Coaching. Understanding leadership in a new paradigm. Leaders are challenged in these turbulent times. Tried and trusted management methods no longer seem to result in lasting success. New ways of thinking and acting are called for. What do we mean by a new paradigm? The newest thinking in business culture places high value on:. Collaboration in global communities. Open innovation, cross-innovation and synergistic development. Developing and working in close partnership with end-users.
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Kompetenz in Pflege
Was tun, wenn Sie selbst oder ein Familienangehöriger pflegebedürftig werden? Welcher Pflegeumfang ist notwendig und möglich? Oftmals tritt diese Situation völlig überraschend ein und auf die Betroffenen und Ihre Angehörigen kommen viele Probleme zu, mit denen Sie sich bisher noch nicht auseinandergesetzt haben. Zur Sicherstellung der Pflege steht ein breites Angebot an Dienstleistungen zur Verfügung. Hier ohne sachkundigen Rat die richtige Wahl zu treffen, erweist sich meist als sehr schwierig. Haben Si...
