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Viernes, 3 de octubre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 6. EJERCICIO: Reúnete en equipo y lean detenidamente y analicen las aportaciones de la escuela Humano-relacionista representada por Elton Mayo y compárenla con la escuela Clásica o científica de Taylor y Fayol. El comportamiento individual esta determinado por factores sociales. El incremento de productividad se debe a la atencion especial:. Mejora de la informacion y comunicacion. Organizacion racional del trabajo. Establece la armonía ent...

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Viernes, 3 de octubre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 6. EJERCICIO: Reúnete en equipo y lean detenidamente y analicen las aportaciones de la escuela Humano-relacionista representada por Elton Mayo y compárenla con la escuela Clásica o científica de Taylor y Fayol. El comportamiento individual esta determinado por factores sociales. El incremento de productividad se debe a la atencion especial:. Mejora de la informacion y comunicacion. Organizacion racional del trabajo. Establece la armonía ent...

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1 administracion para principiantes

2 escuela humano relacionista

3 elthon mayo

4 elevar la moral

5 sentido de pertenencia

6 interrelaciones informales

7 ecuela clasica

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10 principios administrativos

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administracion para principiantes,escuela humano relacionista,elthon mayo,elevar la moral,sentido de pertenencia,interrelaciones informales,ecuela clasica,taylor,fayol,principios administrativos,proceso administrativo,publicado por,no hay comentarios,plan

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Viernes, 3 de octubre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 6. EJERCICIO: Reúnete en equipo y lean detenidamente y analicen las aportaciones de la escuela Humano-relacionista representada por Elton Mayo y compárenla con la escuela Clásica o científica de Taylor y Fayol. El comportamiento individual esta determinado por factores sociales. El incremento de productividad se debe a la atencion especial:. Mejora de la informacion y comunicacion. Organizacion racional del trabajo. Establece la armonía ent...

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Administracion para principiantes: ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 6

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Viernes, 3 de octubre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 6. EJERCICIO: Reúnete en equipo y lean detenidamente y analicen las aportaciones de la escuela Humano-relacionista representada por Elton Mayo y compárenla con la escuela Clásica o científica de Taylor y Fayol. El comportamiento individual esta determinado por factores sociales. El incremento de productividad se debe a la atencion especial:. Mejora de la informacion y comunicacion. Organizacion racional del trabajo. Ver todo mi perfil.

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Administracion para principiantes: ACTIVIDADES 1er PERIODO actividad 5

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Domingo, 7 de septiembre de 2008. ACTIVIDADES 1er PERIODO actividad 5. Características de la administración. De acuerdo a tu experiencia laboral o personal, aplica las características que guarda la administración en algunas actividades empresariales o bien cita ejemplos donde se podrían aplicar. Universalidad: la administración existe en cualquier organismo social. Valor instrumental: es un medio que utilizan las organizaciones para alcanzar sus objetivos. Muñoz Olmos Braulio Enrique. Ver todo mi perfil.

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Administracion para principiantes: ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 5

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Sábado, 27 de septiembre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 5. De los principios de Fayol estos son los que se sigun utilizando quedando fuera la preveencion ya que esta entra en la planificacion y la integracion ya que esta entra en la direccion. Significa, prever el porvenir y prepararse para él. Esta función tiene dos aspectos fundamentales: la previsión y el. Dotar a una empresa de todos los elementos necesarios para su funcionamiento:. Vigilar si todas las actividades se realizan conforme al.

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Administracion para principiantes: ACTIVIDADES 1er PERIODO actividad 6

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Domingo, 7 de septiembre de 2008. ACTIVIDADES 1er PERIODO actividad 6. Importancia de la administración. 1- ¿POR QUÉ ES IMPRESCINDIBLE LA ADMINISTRACIÓN PARA EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE UNA ORGANIZACIÓN? Para saber cuantos recursos son necesarios para la producción de un producto. 2- ¿CONSIDERAS QUE LA ADMINISTRACIÓN SIMPLIFICA EL TRABAJO? Es simplemente una herramienta mas en una empresa y además en muy exacta al momento de ponerse en practica. 4- ¿LA ADMINISTRACIÓN PUEDE CONDICIONAR EL ÉXITO? Ejercicio:-...

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Administracion para principiantes: ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 1

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Sábado, 27 de septiembre de 2008. ACTIVIDADES 2do PERIODO actividad 1. El punto de vista de Cornejo. Que lo que nos crea las necesidades es la calidad de los productos, "no nacimos con autos, no nacimos con teléfonos. Lo que nos crea estas necesidades es la calidad" dice. Yo estoy totalmente de acuerdo. Se da a base a la necesidad que nos crean y esto a su vez tiene como base la calidad. Muñoz Olmos Braulio Enrique. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom).

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ADMINISTRACION I EN LINEA: 4TO.PERIODO-ACTIVIDAD

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ADMINISTRACION I EN LINEA. Administracion para 5to.semestre de preparatoria. Sábado, 8 de noviembre de 2008. LIC ALMA ROSA CANDELA. Bienvenido a este tu espacio virtual,donde podrás encontrar la asesoria necesaria para adentrarse en el mundo administrativo. Podrás conocerla desde otras perspectiva; alineada a lo laboral, donde en un futuro no muy lejano, serás participe. Tu maestra te da la más cordial bienvenida, con todo el deseo del mundo para que aproveches al máximo los conocimientos que a lo largo ...

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ADMINISTRACION I EN LINEA: ACTIVIDAD-1.-MIGUEL ANGEL CORNEJO

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ADMINISTRACION I EN LINEA. Administracion para 5to.semestre de preparatoria. Martes, 16 de septiembre de 2008. ACTIVIDAD-1.-MIGUEL ANGEL CORNEJO. Te invito a que veas dos o más de los videos del Lic. Miguel Angel Cornejo, máximo exponente de temas empresariales y de motivación. Lo anterior es con el fin de que los comentes EN CLASES Y BLOG la enseñanza que te dejó. LIC ALMA ROSA CANDELA. Podrás conocerla desde otras perspectiva; alineada a lo laboral, donde en un futuro no muy lejano, serás participe.

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ADMINISTRACION I EN LINEA. Administracion para 5to.semestre de preparatoria. Sábado, 8 de noviembre de 2008. LIC ALMA ROSA CANDELA. Bienvenido a este tu espacio virtual,donde podrás encontrar la asesoria necesaria para adentrarse en el mundo administrativo. Podrás conocerla desde otras perspectiva; alineada a lo laboral, donde en un futuro no muy lejano, serás participe. Tu maestra te da la más cordial bienvenida, con todo el deseo del mundo para que aproveches al máximo los conocimientos que a lo largo ...

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MONTERO´S BLOG: septiembre 2008

http://monterogarcia.blogspot.com/2008_09_01_archive.html

Domingo, 28 de septiembre de 2008. Consideras que las propuestas de Taylor. Aún están vigente en la administración del siglo XXI. Actualmente se obtiene una mejor producción si se estimula a los empleados de una forma adecuada, motivandolos. Con un mejor sueldo, con acender. En la empresa y, llevando un control de las tareas a realizar, repartiendo el trabajo entre todos de una maneras que de acuerdo a sus aptitudes y capacidades se realice con rapidez y eficiencia. Dándoles mayor importancia a estas.

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MONTERO´S BLOG

http://monterogarcia.blogspot.com/2008/10/e-scuela-neo-humano-relacionista-t.html

Domingo, 26 de octubre de 2008. Está basada en el antiguo precepto del garrote y la zanahoria y la presunción de mediocridad de las masas, se asume que los individuos tienen tendencia natural al ocio y que el trabajo es una forma de castigo, lo cual presenta dos necesidades urgentes para la organización: la supervisión y la motivación. Las premisas de la teoría X son:. 1- Al ser humano medio no le gusta trabajar y evitará a toda costa hacerlo, lo cual da pie a la segunda;. 1- El desgaste físico y mental ...

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http://monterogarcia.blogspot.com/2008/10/dministracin-por-objetivos-apo-1.html

Miércoles, 29 de octubre de 2008. 1- Determinación de las metas: Lograr el objetivo de una manera tangible. 2-La participación en la toma de decisiones: El gerente y el empleado toman decisiones mancomunadas y se ponen de acuerdo en la manera de alcanzarlas. 3-Un plazo explicito: Cada objetivo tiene un plazo determinado. Normalmente, el plazo es de tres meses, seis meses o un año. Es un instrumento de planeación. Es una herramientas organizaciónal ya que precisa las funciones. Este Blog me pareció.

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Lunes, 3 de noviembre de 2008. Es un proceso planificado de modificaciones culturales y estructurales, que visualiza la institucionalización. De una serie de tecnologías sociales, de tal manera que la organización quede habilitada para diagnosticar, planificar e implementar. TAPAS DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL. Realizado por un consultor externo conjuntamente con la gerencia de la organizacion. Actual de esta y permitira. Que clase de DO es necesario implementar. De la acción de cambio. De la evaluación ...

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http://monterogarcia.blogspot.com/2008/09/1-consideras-que-las-propuestas-de.html

Domingo, 28 de septiembre de 2008. Consideras que las propuestas de Taylor. Aún están vigente en la administración del siglo XXI. Actualmente se obtiene una mejor producción si se estimula a los empleados de una forma adecuada, motivandolos. Con un mejor sueldo, con acender. En la empresa y, llevando un control de las tareas a realizar, repartiendo el trabajo entre todos de una maneras que de acuerdo a sus aptitudes y capacidades se realice con rapidez y eficiencia. Dándoles mayor importancia a estas.

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Una propuesta para encauzar la indignación. Nota: esto es una propuesta puntual y no detenidamente. Argumentada; no sé casi nade de cuáles son los mejores mecanismos para combatir la corrupción). Creo que las batallas puntuales son más útiles y transformadoras que las grandes revoluciones, (claro, esto ya es una postura política que podríamos discutir en otro ámbito). La propuesta del PAN. Para crear un sistema anticorrupción, por lo que he leído (para empezar esto. 191;Cómo presionar al congreso? Tambié...

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SERGIO MUÑOZ LAVERDE. Abogado de la Pontificia Universidad Javeriana. Litigante en procesos judiciales y arbitrales, así como asesor y consultor en diferentes áreas de Derecho Privado. Conjuez del Consejo de Estado (Sección Tercera, Sala de lo Contencioso Administrativo) y Árbitro del Centro de Arbitraje y Conciliación de la Cámara de Comercio de Bogotá. MUÑOZ - OSORIO ABOGADOS ofrece sus servicios en diversas áreas relacionadas con el derecho comercial y civil patrimonial. Nuestros Clientes son empresas...

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Sommaren är slut och vi har haft fullt upp här, Laura, Amelia och Céline har nu börjat hos dagmamman, jag söker jobb och jobbar extra på grillen men de sjukaste av allt är att Laura börjar sitt sista år hos dagmamman för nästa år börjar hon i skolan! Hur kunde tiden bara flyga förbi sådär? 2016-08-19 @ 00:39:36 Permalink. 2016-07-22 @ 08:01:29 Permalink. Städa and städa -.-. Så håll tummarna att den kommer hem snart! Aja måste städa innan min energi tar slut :P. 2016-06-23 @ 23:22:46 Permalink. Älskar de...

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