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CAPITULO 6 REMUNERACIONES Y BENEFICIOS. Viernes, 15 de mayo de 2015. Si comenzamos entonces desde aquí, y convenimos que el valor diferencial en términos de calidad de servicios y /o productos lo ponen las personas; el objetivo del presente capitulo, es lograr que el lector, alumno, profesional tenga una aproximación conceptual sobre la importancia del denominado Sistema de Administración de Remuneraciones. De lo expuesto, son objetivos de este capitulo que el lector logre:. En tal sentido, el área de Re...
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